為滿足業(yè)務(wù)需要，省道239線惠民收費(fèi)站委托濱州政宏人力資源有限公司面向社會招聘勞務(wù)用工，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，制定方案如下：

　　一、招聘計(jì)劃。

　　本次擬招聘工作人員6名。

　　二、崗位及資格要求：

　　(一)收費(fèi)一線人員5名，主要從事收費(fèi)：1、高中以上學(xué)歷。2、性別及年齡要求：男女不限，年齡35周歲以下。3、身體健康，體貌端正，具有良好的品行和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的人際交流溝通能力，具有一定的普通話水平。4、無受過刑事處罰和因其他原因違法違紀(jì)行為。

　　(二)辦公文秘1名，主要從事文字資料撰寫及相關(guān)工作：1、全日制本科以上學(xué)歷(具有大學(xué)本科漢語言文學(xué)或文秘寫作經(jīng)歷者優(yōu)先)。2、性別及年齡要求：男女不限，年齡35周歲以下。3、身體健康，體貌端正，具有良好的品行和職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的人際交流溝通能力，具有一定的普通話水平。4、無受過刑事處罰和因其他原因違法違紀(jì)行為。

　　三、報(bào)名要求。

　　符合條件人員請攜帶本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件3份，5寸近期生活照片1張，個(gè)人工作簡歷1份(本人手寫)及當(dāng)?shù)刂鞴懿块T或公安部門出具的無違法證明材料，到濱州市政宏人力資源有限公司1樓大廳報(bào)名(地址：濱州黃河四路307號，電話0543-3185277)。

　　報(bào)名時(shí)間和截止日期。報(bào)名自2017年9月21日至27日止。符合條件的由招聘小組電話通知參加面試。

　　四、資格審查

　　報(bào)考人員須經(jīng)資格審查合格后方可參加面試。報(bào)名者須按照《公告》規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

　　五、面試時(shí)間及內(nèi)容

　　面試(100分)。面試時(shí)間按通知要求進(jìn)行。重點(diǎn)測試分析問題、認(rèn)識問題和解決問題的能力，語言表達(dá)能力及舉止儀表等。面試采取現(xiàn)場提問形式，準(zhǔn)備和回答時(shí)間不超過10分鐘，面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。

　　六、體檢

　　根據(jù)面試成績確定體檢者名單，安排到相關(guān)醫(yī)院對相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行檢查。體檢合格者，簽訂聘用合同，體檢不合格者不錄用。缺額按面試成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

　　七、聘用及待遇

　　受聘人員與濱州市政宏人力資源有限公司按照《勞動合同法》規(guī)定，簽訂聘用合同。合同期限終止為2019年9月30日，因法律、法規(guī)、政策變化及不可抗拒力等原因致使合同無法完全履行，聘用合同自行終止。受聘人員簽訂聘用合同后，每月工資2170元。另外，受聘人員參與收費(fèi)站的年度考核，考核合格者，每月增加考核工資30元，年度考核不合格者，解除聘用合同;按照規(guī)定為受聘人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。單位提供食宿、配發(fā)標(biāo)志服。

　　八、培訓(xùn)和試用期管理

　　1、受聘人員實(shí)行崗前培訓(xùn)和試用期制，培訓(xùn)和試用期時(shí)間共為2個(gè)月，培訓(xùn)考試合格及試用期滿考核合格的，予以正式聘用。

　　2、受聘人員繳納5000元標(biāo)志服及食宿等勞保費(fèi)用保證金，試用期滿簽訂合同后5日內(nèi)返還。

　　3、合同期限內(nèi)不得自行解除勞動合同。

　　本次競爭上崗工作開設(shè)監(jiān)督電話(0543-2110051)

　　濱州市政宏人力資源有限公司

　　2017年9月21日

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