濱州市惠民縣疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員的招聘公告
為貫徹落實習近平總書記關于打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，保障疫情防控工作急需，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院第令652號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》《人力資源社會保障部辦公廳關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關問題的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕8號）及有關規(guī)定，現(xiàn)對濱州市惠民縣疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員招聘公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）應聘人員應當具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
4.年齡在40周歲以下（1979年3月11日以后出生）；
5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
6.應聘人員須在2020年3月11日前取得要求的相應的學歷(學位)證書；
7.在職人員應聘的，須在報名時出具單位同意應聘的證明，對出具證明確有困難的，必須在面試前出具，逾期視為自動放棄；
8.海外留學歸國人員應聘須經(jīng)教育部認定同等學歷、學位；
9.香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
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1.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2.現(xiàn)役軍人、2020年應屆畢業(yè)生等在校學生；
3.惠民縣機關事業(yè)單位正式在編工作人員或總量控制備案管理人員；
4.在讀全日制普通高校學生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；
5.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
二、招聘崗位
本次招聘共安排招聘計劃15個，具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《濱州市惠民縣疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員崗位表》（附件1）。
三、招聘程序
招聘工作按照報名及資格審查、面試公示、考察體檢、聘用備案等程序進行。
?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查。報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上審查的方式進行。
報名時間：2020年3月11日- 3月18日
1.個人報名。報名人員將報名材料的電子版以“崗位+姓名+手機號碼”方式命名，發(fā)送至資格審核指定郵箱（hmxwjjzp@163.com）。每人限報一個崗位，不可重復多次報名。
報名材料包括：①《濱州市惠民縣疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員招聘報名表》（附件2）和《應聘疫情防控專業(yè)技術人員誠信承諾書》（附件3）均須本人親筆簽名的PDF版和WORD版；②本人一寸近期免冠彩色正面標準證件照（紅、白或藍色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30K，大于300*215像素）；③有效期內的二代居民身份證彩色掃描件（正反面，PDF版）；④畢業(yè)證書、學位證書，留學生還要提供教育部留學服務中心學歷學位認證彩色掃描件（PDF版）；⑤2002年及以后畢業(yè)生教育部學歷證書電子注冊備案表（PDF版）；⑥在職人員應聘的，還須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。同意應聘介紹信主要內容包括：應聘人姓名、性別、身份證號、在本單位工作（事業(yè)編、人事代理、委托培養(yǎng)等）起止時間、工作崗位（專業(yè)）、是否同意參加濱州市惠民縣疾病預防控制中心急需補充疫情防控專業(yè)技術人員招聘等，單位主要負責人簽名，并在時間落款處加蓋相應公章（PDF版）。
報名資格一經(jīng)審核通過，不能更改。報名人員所學專業(yè)須與本簡章崗位表“招聘專業(yè)”一欄中列出的專業(yè)完全符合。根據(jù)教育部公布的《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》（2012年），招聘崗位一欄中所列專業(yè)凡符合對應關系的，可視為同一專業(yè)。學歷學位高于崗位條件要求，專業(yè)條件符合崗位規(guī)定的可以應聘。報名人員填寫的報名信息必須真實、全面、準確，主要信息(如所學專業(yè)等)填報不實的，按弄虛作假處理；信息填報不全導致未通過資格審查的，責任由報名人員自負。報名人員要仔細閱讀誠信承諾書，并在《應聘疫情防控專業(yè)技術人員誠信承諾書》上簽名按手印。
2. 網(wǎng)上資格審查?；菝窨h衛(wèi)生健康局指定專人負責對報名材料進行資格審查，審查結果將通過報名郵箱回復。資格審查貫穿招聘工作全過程。報名人員在成功發(fā)送報名郵件1天內未收到審查回復的，及時與報考單位主管部門聯(lián)系，確認審查結果。
報名結束后，對應聘人數(shù)達不到1：3比例的崗位，經(jīng)市級以上事業(yè)單位公開招聘主管機關批準，可適當降低開考比例為1：2。降低后，仍達不到比例的崗位，相應核減招聘計劃。
?。ǘ┟嬖嚭凸尽?月21日，由惠民縣衛(wèi)生健康局對符合報名要求的人員進行網(wǎng)上面試，面試相關事項通過報名郵箱發(fā)送，請報名人員隨時關注個人報名郵箱，保持電話暢通。
面試采用專業(yè)測試方式進行。面試重點測評應聘人員的崗位適應能力，主要考察應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。面試采取百分制計算應聘人員成績，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試設定最低合格分數(shù)線為60分（滿分100分），低于最低合格分數(shù)線者，取消進入考察范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應聘人員面試成績相同且影響聘用的，組織專家重新命題，對成績相同的人員再次進行面試,確定進入考察范圍人選。
根據(jù)應聘人員面試成績，由高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定進入考察范圍人選。考察人選名單在惠民縣人民政府門戶網(wǎng)站統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議后，考察人選與招聘單位簽訂《疫情防控勞動協(xié)議》，直接參加疫情防控工作。
公示后對未按時簽訂《疫情防控勞動協(xié)議》、參加疫情防控工作或放棄造成的崗位空缺不再進行遞補。
?。ㄈ┛疾旌腕w檢。由于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控形勢嚴峻，本次招聘考察和體檢工作延后開展。待疫情過后，由惠民縣衛(wèi)生健康局指定專門人員成立考察體檢工作小組，具體負責考察、體檢工作。
考察主要側重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等，疫情防控期間的工作表現(xiàn)作為考察的重要內容，并對考察人選是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察人選的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。對符合招聘崗位條件要求，具有正常履行崗位職責身體條件的殘疾人應聘，不得以身體殘疾為理由拒絕聘用。
對考察合格人員，進行體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費用由考察人選承擔。用人單位和考察人選對體檢結果有疑問時，可以申請復檢，費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關人員責任。
考察人選未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對考察、體檢不合格或放棄的，不再遞補。
?。ㄋ模┢赣煤蛡浒?。對考察或體檢不合格的考察人選，不予辦理聘用手續(xù)。對考察、體檢合格的考察人選，經(jīng)招聘單位和主管部門集體研究，確定擬聘用人員名單，提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報縣人力資源和社會保障局備案。符合聘用條件的，由縣人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑該《通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位與考察人選簽訂聘用合同，確定人事關系，并按規(guī)定辦理工資、社會保險、檔案等相關手續(xù)。
受聘人員實行試用期制度，試用期自簽訂《疫情防控勞動協(xié)議》之日起計算，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
四、違紀處理
對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
五、有關說明
招聘過程中，相關信息將通過報名郵箱發(fā)送。應聘人員應及時關注個人報名郵箱，并保持本人通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。
咨詢電話：15726287971
咨詢時間：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30
監(jiān)督電話：0543-5321482
附件1. 濱州市惠民縣急需補充疫情防控專業(yè)技術人員崗位表
附件2. 濱州市惠民縣急需補充疫情防控專業(yè)技術人員報名登記表
附件3. 應聘疫情防控專業(yè)技術人員誠信承諾書
中共惠民縣委組織部
惠民縣人力資源和社會保障局
惠民縣衛(wèi)生健康局
2020年3月9日
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