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濱州公務(wù)員考試
2021年濱州惠民縣公立醫(yī)院濱州醫(yī)學(xué)院校園招聘151人簡(jiǎn)章
http://www5566.cn       2021-05-27      來源:惠民縣人民政府
【字體: 】              

2021年惠民縣公立醫(yī)院濱州醫(yī)學(xué)院校園招聘控制總量備案管理人員簡(jiǎn)章

 

為滿足惠民縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,加強(qiáng)公立醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見》(魯人社規(guī)〔2017〕21號(hào))《中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新型肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(魯人社字〔2020〕44號(hào))和《2021年度濱州市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案》(濱人社字〔2021〕20號(hào))等文件精神,經(jīng)研究為惠民縣人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院和婦幼保健院3家公立醫(yī)院公開招聘實(shí)行人員控制總量備案管理的工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)和崗位

計(jì)劃招聘151人,其中惠民縣人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院和婦幼保健院分別是68人、72人和11人。

具體招聘崗位、人數(shù)、條件等要求見《2021年惠民縣公立醫(yī)院校園招聘控制總量備案管理人員崗位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

(二)具有本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生。其中,“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”是指在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)?;虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中,由國(guó)家統(tǒng)一招生且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機(jī)構(gòu)),并于2021年畢業(yè)的學(xué)生;“擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生”是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期(2019、2020屆)內(nèi)未落實(shí)過工作單位,其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生,以及在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的),可以報(bào)考。

定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意。

(三)應(yīng)聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡在40周歲及以下(1980年6月4日及以后出生)。

(四)不能報(bào)考人員范圍:因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除黨籍的人員,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

三、報(bào)名、初審

(一)報(bào)名時(shí)間:2021年6月4日上午9:00至2021年6月6日下午16:00。

(二)報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。

1.網(wǎng)上報(bào)名

通過指定郵箱報(bào)名,上傳材料包括:①考生本人簽名按手印確認(rèn)的《2021年惠民縣公立醫(yī)院校園招聘控制總量備案管理人員報(bào)名表》(附件2電子版和照片),②有效期內(nèi)身份證正反面照片,③畢業(yè)證及學(xué)位證照片(應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》照片,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證時(shí)須提供《就業(yè)推薦表》原件),④中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)有效期內(nèi)的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”(應(yīng)屆畢業(yè)生提供)PDF版,⑤近期彩色白底1寸正面免冠照片電子版。

時(shí)間:2021年6月4日上午9:00-6日上午11:00

郵箱地址:hmxwjj@163.com

審核時(shí)間為一天,審核通過的將會(huì)以電話或郵件方式告知考生,提交報(bào)名材料超過一天沒有接到回復(fù)的,考生可電話咨詢確認(rèn)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提供以下材料:①考生本人簽名按手印確認(rèn)的《2021年惠民縣公立醫(yī)院校園招聘控制總量備案管理人員報(bào)名表》(附件2),②有效期內(nèi)身份證及正反面復(fù)印件,③畢業(yè)證及學(xué)位證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件),④中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)有效期內(nèi)的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”或“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”(應(yīng)屆畢業(yè)生提供)的PDF版,⑤近期彩色白底1寸正面免冠照片電子版。

2021年6月6日11:00-16:00,在濱州醫(yī)學(xué)院濱州校區(qū)(詳細(xì)地址:濱州市濱城區(qū)黃河三路522號(hào)圖書館404房間)招聘現(xiàn)場(chǎng)提供報(bào)名材料。當(dāng)場(chǎng)報(bào)名當(dāng)場(chǎng)審核。

本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

3.報(bào)名要求

如實(shí)填寫并提交個(gè)人報(bào)考相關(guān)信息資料,每人限報(bào)一個(gè)崗位,應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間段內(nèi)可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^后和報(bào)名時(shí)間截止后,考生個(gè)人報(bào)名信息都不能更改。

報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

4.專業(yè)要求

應(yīng)聘有專業(yè)要求崗位的,應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證所列專業(yè)為準(zhǔn),必須符合本簡(jiǎn)章崗位表中列出的專業(yè)。如果畢業(yè)證書所列專業(yè)不止一個(gè),只要其中一個(gè)與招聘崗位專業(yè)要求相一致就允許報(bào)名;學(xué)歷學(xué)位高于崗位條件要求,專業(yè)條件符合崗位規(guī)定的可以應(yīng)聘。如果畢業(yè)證書所列專業(yè)有括號(hào)注明,則不論括號(hào)內(nèi)外,只要與招聘崗位專業(yè)要求有相一致的就允許報(bào)名,否則不準(zhǔn)報(bào)名。

5.報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃,計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。崗位學(xué)歷學(xué)位要求研究生和碩士及以上學(xué)位的,免筆試,不設(shè)開考比例。

報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期不辦理改報(bào)手續(xù)的,視為放棄。

四、考試

審核通過的當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考試時(shí)間和具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

考生持有效身份證(或有效臨時(shí)身份證)和準(zhǔn)考證參加考試。

考試分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

筆試時(shí)間:2021年6月7日上午8:00—9:00;

面試時(shí)間:2021年6月7日上午10:30。

(一)筆試

筆試為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),考一科,實(shí)行百分制。

(二)面試

根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃與考試人數(shù)1:3的比例,分崗位確定進(jìn)入面試范圍人員;達(dá)不到上述比例的,按實(shí)有合格(即不低于最低合格分?jǐn)?shù)線)人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績(jī)并列的,一同進(jìn)入面試范圍。

最低合格分?jǐn)?shù)線是指:對(duì)于招聘計(jì)劃與實(shí)際參加筆試人數(shù)比例達(dá)不到1:3的崗位,進(jìn)入面試范圍人員的筆試成績(jī),必須達(dá)到同一崗位所有實(shí)際參加筆試考生平均成績(jī)的60%,否則不能進(jìn)入面試范圍。

面試內(nèi)容:面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

面試方法:面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分(滿分100分)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試成績(jī)低于最低合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入考察體檢范圍資格。

(三)考試總成績(jī)

面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例合成考試總成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。

如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同且影響聘用的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定;若仍相同的,則組織專家重新命題對(duì)總成績(jī)相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績(jī)排序確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。

五、考察

分招聘崗位,依據(jù)總成績(jī)由高分到低分順序,按1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,并予以公布。

考察時(shí)先按1:1的比例進(jìn)行,考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行??疾熘饕獋?cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。

六、體檢

對(duì)考察合格的人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。對(duì)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)1次。

七、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在惠民縣人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或主管部門提出聘用意見,并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》,報(bào)縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,由惠民縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

為保持事業(yè)單位隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見》(魯人社規(guī)〔2017〕21號(hào))文件規(guī)定,受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期),在簽訂聘用合同時(shí)予以明確。

八、紀(jì)律

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿整個(gè)招聘工作全過程。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(公務(wù)員令第495號(hào))、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令第18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

九、其他

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過惠民縣人民政府網(wǎng)(www.huimin.gov.cn)、濱州醫(yī)學(xué)院就業(yè)信息網(wǎng)(http://bzmc.sdbys.com/)等位置公布。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,報(bào)考人員應(yīng)確保電話通暢,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

報(bào)名咨詢電話: 15726287971、17865431861

崗位咨詢電話:

惠民縣人民醫(yī)院 0543-5059961、17865431861

惠民縣中醫(yī)醫(yī)院 0543-5310334

惠民縣婦幼保健院0543-5328203

監(jiān)督電話:0543-5321482、0543-9197032

2021年惠民縣事業(yè)單位公開招聘

工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年5月26日

附件1:2021年惠民縣公立醫(yī)院校園招聘控制總量備案管理人員崗位表.docx

附件2:2021年惠民縣公立醫(yī)院校園招聘控制總量備案管理人員報(bào)名表.docx



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