初審時(shí)間：2024年8月19日11:00—8月22日12︰00

 

　　濱州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)宣傳和教育局負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交信息不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

 

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，應(yīng)在查詢(xún)時(shí)間截止前及時(shí)查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)

 

　　繳費(fèi)時(shí)間：2024年8月19日11:00—8月23日16︰00

 

　　通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站（http://hr.bzyiqian.com/binzhou），進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。面試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為每人70元。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，務(wù)必及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站的相關(guān)通知公告。

 

　　（四）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

 

　　初審?fù)ㄟ^(guò)的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其資格。按資格審查實(shí)際通過(guò)人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

 

　　資格審查須提交以下材料：

 

　?、佟?024年濱州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)選聘優(yōu)秀教師報(bào)名表》和《2024年濱州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)選聘優(yōu)秀教師誠(chéng)信承諾書(shū)》原件；

 

　　②與《報(bào)名表》同底板的1寸近期正面免冠彩色照片2張；

 

　?、塾行趦?nèi)的二代居民身份證或臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件；

 

　?、軐W(xué)歷證書(shū)及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn驗(yàn)證打?。魧W(xué)回國(guó)人員還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件；

 

　?、萁處熧Y格證書(shū)原件及復(fù)印件；

 

　?、迾I(yè)務(wù)稱(chēng)號(hào)或榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件；

 

　?、邞?yīng)聘人員年度考核情況說(shuō)明原件，須加蓋工作單位及主管部門(mén)公章；

 

　　⑧當(dāng)?shù)乜h級(jí)及以上教育行政主管部門(mén)出具的《同意應(yīng)聘證明》原件。

 

　　（五）考試

 

　　采取面試的方式。

 

　　同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)不足30人的可直接進(jìn)入面試，同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)超過(guò)30人無(wú)法一天完成面試的，可增加初試環(huán)節(jié)（必要時(shí)可分組進(jìn)行）。初試采用答辯方式進(jìn)行，初試成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。招聘單位根據(jù)初試成績(jī)，按招聘崗位由高分到低分確定進(jìn)入面試人員。采取初試的，原則上按照1:5的比例確定進(jìn)入面試人員。

 

　　面試根據(jù)崗位特點(diǎn)采取試講方式進(jìn)行,面試成績(jī)采用百分制計(jì)分。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)網(wǎng)站公告。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分（滿(mǎn)分100分），低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)者，取消進(jìn)入考察范圍資格。

 

　?。┛疾炫c體檢

 

　　根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入考察人選，考察時(shí)先按1:1比例進(jìn)行，應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試成績(jī)并列的，采取加試的方式確定進(jìn)入考察體檢范圍人員?？疾?、體檢工作由濱州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)宣傳和教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

 

　　根據(jù)實(shí)際需要，考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話(huà)等多種方式進(jìn)行。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）及我省關(guān)于干部人事檔案工作的有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀(guān)、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。對(duì)符合招聘崗位條件要求，具有正常履行崗位職責(zé)身體條件的殘疾人應(yīng)聘，不得以身體殘疾為理由拒絕聘用。

 

　　體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。用人單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

 

　　應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)因放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)審核同意，按總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

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