濱州公務(wù)員考試
2024年濱州市主動(dòng)健康研究院招聘39人簡章
http://www5566.cn 2024-08-12 來源:濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)
濱州市主動(dòng)健康研究院2024年公開招聘第二批工作人員簡章
濱州市主動(dòng)健康研究院是濱州市委編辦批復(fù)成立的公益二類事業(yè)單位,隸屬濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)管理。主要職責(zé)為深入開展主動(dòng)健康、舒適睡眠和健康睡眠、醫(yī)康養(yǎng)服務(wù)、醫(yī)康養(yǎng)新材料、醫(yī)康養(yǎng)設(shè)備智能制造、具有特醫(yī)用途的功能性食品、全齡化家居智能化改造及裝備、康養(yǎng)人才培養(yǎng)等緊密結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的科學(xué)研究和技術(shù)開發(fā)工作;積累科教人才和資源,瞄準(zhǔn)國內(nèi)尖端康養(yǎng)人才,聚焦醫(yī)康養(yǎng)領(lǐng)域的關(guān)鍵性、前沿性技術(shù)開展研發(fā),通過研究院的孵化功能,引進(jìn)行業(yè)高端人才;推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作,立足于主動(dòng)健康研究院研究項(xiàng)目和成果開展學(xué)科建設(shè),研發(fā)康養(yǎng)新課程,促進(jìn)知識(shí)傳承;開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng),推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,推動(dòng)區(qū)域創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,支撐引領(lǐng)具有國內(nèi)外競爭力的創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展;參與濱州康養(yǎng)職業(yè)學(xué)院(籌)相關(guān)工作。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院第652號(hào)令)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)將2024年濱州市主動(dòng)健康研究院公開招聘第二批工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
4.初級專業(yè)技術(shù)崗位年齡應(yīng)在40周歲以下(1983年8月19日及以后出生);中級專業(yè)技術(shù)崗位年齡應(yīng)在45周歲以下(1978年8月19日及以后出生);
5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
6.具有招聘崗位所需的其他條件;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書須于2024年8月31日前取得,否則取消錄取資格。
已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,需提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。
其他人員應(yīng)聘的,應(yīng)在2024年8月19日以前取得崗位要求的學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等證件。崗位要求的其他未明確時(shí)限的應(yīng)聘資格條件,均應(yīng)于2024年8月19日以前取得。
高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),工作年限計(jì)算截至2024年8月。
其他有關(guān)招聘條件,詳見《2024年濱州市主動(dòng)健康研究院公開招聘第二批工作人員應(yīng)聘須知》(附件2)。
具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
2.曾受過刑事處罰和曾被開除黨籍、開除公職的;
3.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人員)以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;
4.尚在處分期間或未滿處分影響期限的;
5.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位;
6.濱州高新區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員不得應(yīng)聘。
香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。
二、招聘崗位
事業(yè)單位工作人員(人員控制總量)39名,具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2024年濱州市主動(dòng)健康研究院公開招聘第二批工作人員崗位一覽表》(附件1)。
三、報(bào)名、資格初審
本次公開招聘報(bào)名采取統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
(一)個(gè)人報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2024年8月19日9:00—8月22日16︰00
查詢結(jié)果時(shí)間:2024年8月19日11:00—8月23日12︰00
應(yīng)聘人員登錄濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)報(bào)名入口,按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)名信息資料,上傳本人近期免冠正面數(shù)碼照片。網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)的信息必須與本人實(shí)際情況一致,報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤導(dǎo)致未通過資格審查的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
應(yīng)聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
?。ǘ┵Y格初審
初審時(shí)間:2024年8月19日11:00—8月23日12︰00
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,應(yīng)在報(bào)名結(jié)束前登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。報(bào)名時(shí)間截止單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,也不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。因本人未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充或更改報(bào)名信息而導(dǎo)致未能通過資格初審的,責(zé)任自負(fù)。資格初審結(jié)果不作為確定報(bào)考人員是否符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間:2024年8月19日11:00—8月23日16︰00
通過資格初審的應(yīng)聘人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)報(bào)名入口,進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,務(wù)必及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站的相關(guān)筆試、面試等公告,按照公告要求下載打印筆試準(zhǔn)考證、《報(bào)名登記表》《誠信承諾書》,以備現(xiàn)場資格審查時(shí)提交。若面向碩博士招聘崗位(GX13-GX26)報(bào)名成功人數(shù)不滿40人,筆試考務(wù)費(fèi)將自動(dòng)退回個(gè)人賬戶。
擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),審查通過后,可由本人或委托他人于8月23日8︰30—12︰00到濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)東附樓523房間辦理現(xiàn)場確認(rèn)和減免手續(xù)。所需提供的證明材料見附件2。
報(bào)名結(jié)束后,除面向碩博士招聘崗位(GX13-GX26)外,對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請,可改報(bào)其他符合條件的崗位。請報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持聯(lián)系方式暢通。逾期不辦理改報(bào)手續(xù)的,視為放棄。
四、招聘方式
對于面向碩博士招聘崗位(GX13-GX26),若報(bào)名人數(shù)超過40人(含40人),采取筆試方式進(jìn)行初試,設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,對達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生,根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績,分崗位按1:5的比例確定進(jìn)入面試人選,筆試成績?yōu)檫M(jìn)入面試范圍的依據(jù)、不計(jì)入考試總成績,面試成績?yōu)樽罱K成績;若報(bào)名人數(shù)不足40人,僅進(jìn)行面試。
對于其他崗位考試均分為筆試和面試,筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后,在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),根據(jù)招聘計(jì)劃分崗位由高分到低分按1:3比例確定進(jìn)入面試范圍人員;達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的,一同進(jìn)入面試范圍。
(一)筆試
筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí),試卷按醫(yī)療、職業(yè)教育兩類分別命題(具體見附件1)。
筆試時(shí)間:請及時(shí)關(guān)注濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)發(fā)布的公告。
筆試地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,于筆試前3天登錄報(bào)名網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)下載打印筆試準(zhǔn)考證??忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證參加筆試,兩證缺一不可。
?。ǘ┟嬖囐Y格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿整個(gè)招聘工作全過程。前后審查結(jié)果不一致的,以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn)。
進(jìn)入資格審查范圍的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。進(jìn)入資格審查范圍人員名單及審查相關(guān)事項(xiàng)見網(wǎng)站公告?,F(xiàn)場資格審查時(shí)須提交的材料見附件2。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備招聘條件的,取消其資格。因放棄資格審查或取消資格造成的空缺,在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人員范圍內(nèi)按筆試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。通過現(xiàn)場資格審查的人員,繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,并親自在《誠信承諾書》上簽名。提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。
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面試重點(diǎn)測評應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求,面試采用結(jié)構(gòu)化面試、試講、專業(yè)測試(詳見附件1)等形式進(jìn)行。
面試時(shí)間、地點(diǎn):請及時(shí)關(guān)注濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)發(fā)布的公告。
面試結(jié)束后,GX01-GX12崗位按照筆試成績占40%、面試成績占60%,百分制計(jì)算考試總成績,筆試成績、面試成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的,按筆試成績由高分到低分確定;若仍相同的,則組織專家重新命題對總成績相同的人員進(jìn)行二次面試,并以二次面試成績排序確定進(jìn)入考察范圍人選。
碩博士崗位(GX13-GX26)面試成績即為考試總成績,按百分制計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入,并按照不同崗位分別從高分到低分進(jìn)行排序并確定進(jìn)入考察范圍人員名單。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員成績相同且影響聘用的,則組織專家重新命題對成績相同的人員進(jìn)行面試,并以重新面試成績排序確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分(滿分100分),低于最低合格分?jǐn)?shù)線者,取消進(jìn)入考察范圍資格。
五、考察體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:2的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。考察時(shí)先按1:1比例進(jìn)行。高新區(qū)組織部具體負(fù)責(zé)組織考察、體檢工作。
根據(jù)實(shí)際需要,考察可采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)??疾旃ぷ饕獙?shí)事求是,全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象,并寫出書面考察意見。
對考察合格人員,進(jìn)行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時(shí),可以申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對放棄或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、公示和聘用
1.公示:根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員,并在濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。
2.聘用:公示期滿,對于公示無異議的擬聘用人員,按事業(yè)單位人事管理規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期間有異議的,高新區(qū)組織部按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,做出結(jié)論,對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),期滿考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
3.最低服務(wù)年限:全部應(yīng)聘人員最低服務(wù)年限確定為5年(含試用期)。
4.本次招聘人員實(shí)行人員控制總量備案管理。
七、其他
有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.bzgxq.gov.cn/)公布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策咨詢電話: 0543-3160266
咨詢時(shí)間:上午8︰30-12:00,下午14︰30-18︰00
監(jiān)督電話:0543-3112380
中共濱州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)工委
組織部(人力資源部)
2024年8月12日
免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)