2018年?yáng)|營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的公告

　　根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺及工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號(hào))、《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)研究，現(xiàn)公開(kāi)招聘2018年?yáng)|營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

　?。ǘ┢胀ㄈ罩票究萍耙陨蠈W(xué)歷人員戶(hù)籍不限，其他學(xué)歷人員限山東省戶(hù)籍。

　　（三）年齡應(yīng)在40周歲及以下（1977年2月6日以后出生）。

　　（四）香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　（五）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

　?。┤〉酶呒?jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技?；蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專(zhuān)）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

　?。ㄆ撸┱衅笉徫凰璧钠渌Y格條件。

　　曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，服務(wù)年限未滿(mǎn)（含試用期）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘。河口區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職工作人員（含合同制教師、控制總量?jī)?nèi)聘用人員）不得報(bào)考。

　　凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、紀(jì)檢、財(cái)務(wù)、審計(jì)等崗位，以及直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)用人權(quán)限部門(mén)單位同意。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘并通過(guò)筆試的，須在面試資格審查時(shí)提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘介紹信；其他在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，須于考察前提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

　　東營(yíng)戶(hù)籍、東營(yíng)生源（高考時(shí)戶(hù)籍，下同）或入伍地為東營(yíng)的退役大學(xué)生士兵（退役大學(xué)生士兵指全日制普通高校畢業(yè)后參軍入伍的，以及被全日制普通高校錄取或全日制普通高校就讀期間到部隊(duì)服役，退役后繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得畢業(yè)證書(shū)的）畢業(yè)(含全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生)或退役(以退出現(xiàn)役登記表為準(zhǔn))2年內(nèi)的可報(bào)考定向崗位。已被政策性安置或享受優(yōu)惠政策考錄（招聘）到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。

　　根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（限東營(yíng)戶(hù)籍、東營(yíng)生源或在東營(yíng)服務(wù)的人員，以下簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿(mǎn)2年且完成協(xié)議書(shū)（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格后，3年內(nèi)（指2014年、2015年、2016年招募和選派人員）報(bào)考的，實(shí)行定向招聘。已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再適用該政策。

　　二、報(bào)名與資格審查

　　（一）報(bào)名

　　1、個(gè)人報(bào)名

　　報(bào)名工作采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年2月6日9:00—2月8日16:00

　　查詢(xún)時(shí)間：2018年2月6日11:00—2月9日16:00

　　報(bào)名網(wǎng)站：中國(guó)黃河口網(wǎng) (http://www.sdhekou.gov.cn/5097499.html)

　　應(yīng)聘人員登陸指定報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸提交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。上傳的照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下。應(yīng)聘人員必須使用有效期內(nèi)居民身份證或《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》或《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本人有效身份證件”）進(jìn)行報(bào)名。

　　應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況及招聘崗位要求相一致，并符合招聘崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有隱瞞真實(shí)情況、填報(bào)虛假信息、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后給予其取消本次報(bào)考資格的處理，并記入誠(chéng)信檔案庫(kù)。

　　2、單位初審

　　初審時(shí)間：2018年2月6日11:00—2月9日16:00

　　河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)）負(fù)責(zé)報(bào)名資格初審工作，指定專(zhuān)人根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。未通過(guò)資格初審的，說(shuō)明未通過(guò)原因；對(duì)提交材料不全的，注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時(shí)間：2018年2月6日11:00—2月10日16:00

　　通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄中國(guó)黃河口網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為自愿放棄。繳費(fèi)成功后，打印《2018年河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試資格審查時(shí)使用)，并于2018年3月26日9:00—3月31日9:30登陸該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

　　根據(jù)省物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

　　擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)審核通過(guò)后，可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于2月10日（上午8:30—11:30；下午14:00—16:00）到河口區(qū)人力資源和社會(huì)保障局209房間辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。所需提供的證明材料見(jiàn)《2018年?yáng)|營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知》（附件2）。

　　報(bào)名結(jié)束后，除部分崗位開(kāi)考比例另有要求外，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3:1的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。取消或核減的計(jì)劃，結(jié)合有關(guān)用人單位意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可按照實(shí)際情況進(jìn)行歸并調(diào)整，并對(duì)調(diào)整情況進(jìn)行公示。經(jīng)取消、核減招聘計(jì)劃的應(yīng)聘人員，若符合其他崗位要求的，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

　　區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)及相關(guān)部門(mén)對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向?qū)徍瞬块T(mén)提交本人相關(guān)證明材料。

　　應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的，視為自愿放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘資格條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　三、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

　　（一）筆試

　　筆試根據(jù)專(zhuān)業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類(lèi)，各類(lèi)均考一科。綜合類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作；衛(wèi)生類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類(lèi)分別命題；教育類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)）兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％。

　　筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　筆試時(shí)間：2018年3月31日 上午 9:00—11:30

　　為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，由區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上公布。

　　（二）面試

　　面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按招聘計(jì)劃3倍的比例（崗位另有要求的除外）依次確定，并面向社會(huì)公布。面試人選未按要求向?qū)徍瞬块T(mén)提交有關(guān)材料的，視為自愿放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘資格條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)全部空缺的，取消招聘計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

　　綜合類(lèi)崗位面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力、組織計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。教育類(lèi)崗位面試為說(shuō)課，醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位面試為專(zhuān)業(yè)綜合素質(zhì)答辯，教育類(lèi)、衛(wèi)生類(lèi)面試主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和技能。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)入考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。

　　四、考察體檢

　　從面試人員中按考試總成績(jī)由高分到低分等額確定參加考察體檢人員名單（同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定）。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，應(yīng)從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

　　區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾炜刹扇《喾N方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及檔案審核等。對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件，提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。認(rèn)真執(zhí)行省委組織部《進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)），對(duì)應(yīng)聘人員的人事檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核?？疾煨〗M要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)考察對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。

　　體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家、省另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

　　五、公示聘用

　　對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員，由區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由用人單位提出聘用意見(jiàn)，按人事管理權(quán)限報(bào)區(qū)招聘主管機(jī)關(guān)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。用人單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。本次招聘人員在用人單位服務(wù)最少3年，受聘人員未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的，不得報(bào)考公務(wù)員和應(yīng)聘其他企事業(yè)單位或辦理調(diào)配手續(xù)。

　　六、招聘崗位計(jì)劃

　　具體招聘崗位計(jì)劃及條件要求見(jiàn)附件1。

　　七、公立醫(yī)院控制總量人員的招聘

　　二級(jí)及以上公立醫(yī)院人員控制總量?jī)?nèi)招聘人員不納入編制實(shí)名制管理，根據(jù)《中共東營(yíng)市委組織部東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局東營(yíng)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于深化公立醫(yī)院人事制度改革有關(guān)問(wèn)題的通知》（東人社發(fā)〔2016〕4號(hào)）等文件規(guī)定進(jìn)行管理。

　　八、其他事項(xiàng)

　　東營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

　　有關(guān)招聘事項(xiàng)信息通過(guò)中國(guó)黃河口網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　本簡(jiǎn)章由河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　報(bào)考咨詢(xún)電話(huà)：綜合類(lèi)0546—3661080

　　衛(wèi)生類(lèi)0546—3652303

　　教育類(lèi)0546—3652836

　　技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0546—3661080

　　附件：

　　1、2018年?yáng)|營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表

　　2、2018年?yáng)|營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員須知

　　附件1：2018年河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表 -.xls

　　附件2：東營(yíng)市河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員須知 .doc

　　河口區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2018年1月26日

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