根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合東營市第二人民醫(yī)院崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2023年公開招聘緊缺急需人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘條件

（1）中華人民共和國國籍;

（2）年齡應(yīng)在40周歲以下（1982年5月4日以后出生）；

（3）遵守憲法和法律；

（4）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（5）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（6）具有招聘崗位所需的其他條件；

（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。

2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，應(yīng)在2023年7月31日以前取得，對(duì)暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；其他人員應(yīng)聘的，應(yīng)在2023年5月4日前取得國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書。

“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指在國內(nèi)普通學(xué)?；虺袚?dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中，由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校（或科研機(jī)構(gòu)），并于當(dāng)年畢業(yè)的學(xué)生?！皳駱I(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的畢業(yè)生”是指國家統(tǒng)一招生的普通畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的擇業(yè)期（2021年、2022年）內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生，以及在國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國（境）內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員（含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的），可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考崗位。

在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的應(yīng)于面試資格審查時(shí)提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。經(jīng)東營市第二人民醫(yī)院同意，可在考察或體檢時(shí)提供。同意應(yīng)聘介紹信主要內(nèi)容包括：應(yīng)聘人姓名、性別、身份證號(hào)、在本單位工作（人事代理、委托培養(yǎng)）起止時(shí)間、工作崗位（專業(yè)）、是否同意參加?xùn)|營市第二人民醫(yī)院2023年公開招聘等，并在時(shí)間落款處加蓋相應(yīng)公章。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士專業(yè)學(xué)位研究生同等對(duì)待。其中，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證件者可享受崗位計(jì)劃表中所述安家費(fèi)用。

二、招聘崗位

東營市第二人民醫(yī)院公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2023年東營市第二人民醫(yī)院急需緊缺崗位工作人員計(jì)劃一覽表》（附件1）。

三、報(bào)名、初審和繳費(fèi)

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年5月4日9:00-5月8日16:00

查詢時(shí)間：2023年5月4日11:00-5月9日16:00

報(bào)名方式：登錄東營市第二人民醫(yī)院（http://www.dysdermyy.org/）網(wǎng)站報(bào)名，如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息資料。上傳的證件照片為近期免冠彩色證件照，按指定網(wǎng)站要求,處理好后上傳報(bào)名系統(tǒng)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的，后一次自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能更改。2023年5月8日16:00報(bào)名截止后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。

應(yīng)聘人員必須使用本人有效身份證件（有效期限內(nèi)的居民身份證、臨時(shí)居民身份證、港澳居民來往內(nèi)地通行證、往來臺(tái)灣通行證）進(jìn)行報(bào)名。應(yīng)聘人員填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致，并符合招聘崗位要求。現(xiàn)工作單位信息為重要報(bào)名信息，請(qǐng)認(rèn)真閱讀附件2應(yīng)聘須知。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

（二）單位初審

初審時(shí)間：2023年5月4日11:00-5月9日16:00

單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。

招聘報(bào)名結(jié)束后，緊缺急需人才崗位不受開考比例限制，直接進(jìn)行現(xiàn)場資格審查和面試考核評(píng)價(jià)，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)不到1:1的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。取消、核減計(jì)劃在東營市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站予以公告。

（三）資格審查

東營市第二人民醫(yī)院在面試前負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查時(shí)間將提前在東營市第二人民醫(yī)院門戶網(wǎng)站公告。

應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交有關(guān)材料。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格?，F(xiàn)場資格審查提交材料不全的應(yīng)聘人員，應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前到招聘單位提交相關(guān)材料，逾期未提交相關(guān)資格審查材料的，視為棄權(quán)。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

四、考試

考試方式采取面試考核評(píng)價(jià)。主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、崗位匹配度和業(yè)務(wù)能力等。考核評(píng)價(jià)結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員表現(xiàn)情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，考核評(píng)價(jià)成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入（同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績并列并影響錄用的，進(jìn)行加試）?？己嗽u(píng)價(jià)設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線70分。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每場次70元。

考核評(píng)價(jià)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、考察和體檢

考核評(píng)價(jià)成績?cè)跂|營市衛(wèi)生健康委、東營市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)上公布。根據(jù)考核評(píng)價(jià)成績，由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。體檢考察人選名單在東營市衛(wèi)生健康委、東營市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。因應(yīng)聘人員放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，應(yīng)從進(jìn)入同一崗位考核評(píng)價(jià)范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

體檢一般在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

招聘單位成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)?？疾祗w檢工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見。

六、公示聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員，經(jīng)東營市第二人民醫(yī)院集體研究確定擬聘人員名單，在東營市衛(wèi)生健康委員會(huì)、東營市第二人民醫(yī)院門戶網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，東營市第二人民醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由東營市第二人民醫(yī)院提出聘用意見，報(bào)東營市衛(wèi)生健康委審核后報(bào)東營市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

東營市第二人民醫(yī)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。所有新聘用人員最低服務(wù)期限五年（含試用期），未滿最低服務(wù)年限的，不得報(bào)考公務(wù)員和應(yīng)聘其他企事業(yè)單位或辦理調(diào)配手續(xù)。

七、疫情防控

在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時(shí)在東營市第二人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。

八、其他事項(xiàng)

1、公開招聘工作人員納入控制總量內(nèi)管理，根據(jù)東營市委組織部、東營市人力資源和社會(huì)保障局、東營市衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于深化公立醫(yī)院人事制度改革有關(guān)問題的通知》（東人社發(fā)〔2016〕4號(hào)）等文件規(guī)定進(jìn)行管理。

2、本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

4、有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過東營市第二人民醫(yī)院門戶網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本簡章由東營市第二人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0546-6882171、0546-6883137（東營市第二人民醫(yī)院）

監(jiān)督電話：0546—8338575（東營市衛(wèi)生健康委員會(huì)）

附件1、2023年東營市第二人民醫(yī)院公開招聘緊缺急需人才崗位計(jì)劃一覽表

附件2、2023年東營市第二人民醫(yī)院公開招聘緊缺急需人才應(yīng)聘須知

東營市第二人民醫(yī)院

2023年4月20日