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濟(jì)寧公務(wù)員考試
2015年濟(jì)寧市曲阜市事業(yè)單位招聘300名
http://www5566.cn       2015-04-08      來源:曲阜市人力資源和社會保障信息網(wǎng)
【字體: 】              

  2015年濟(jì)寧市曲阜市事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

 

    根據(jù)我市事業(yè)發(fā)展需要和事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,市委、市政府研究決定,2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員300人,其中:高層次人才110人,其他190人,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘范圍和條件

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,敬業(yè)愛崗。

 ?。ǘ?nbsp;年齡一般應(yīng)在40周歲以下(1974年4月16日以后出生)。

  (三) 符合崗位要求的其他資格條件。

 ?。ㄋ模┥眢w健康,符合有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)。

  在職人員報考須經(jīng)所在單位同意。定向、委培人員報考的,須征得定向、委培單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生,應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

  有下列情形之一的不能應(yīng)聘:(1)在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;(2)現(xiàn)役軍人;(3)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;(4)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考或招聘主管機關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員;(5)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

  二、報名和資格審查 

 

   (一)報名

  報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上收費的方式進(jìn)行。

  報名時間:2015年4月16日9:00-4月20日16:00

  查詢時間:2015年4月16日11:00-4月22日16:00

  繳費時間:2015年4月16日11:00-4月22日16:00

  咨詢電話:4498402(綜合)4442676(教育)4893311(衛(wèi)生)

  1、個人報名。報名應(yīng)聘人員登陸"曲阜市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(http://qfrsj.gov.cn/)",選擇"人事考試" -→ "事業(yè)單位公開招聘"欄目,點擊"2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘考生入口",如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料,上傳個人近期證件照片,并將上傳照片加洗1寸2張備用。

  每人限報一個職位,報考人員在資格初審前多次登陸填報個人信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^不能更改。報名人員必須使用二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。對惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消本次報名資格,且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。

  2、資格初審。招聘工作辦公室根據(jù)報名人員填寫的個人信息對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,說明理由;對提交材料不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補充;上傳照片不清晰的,退回應(yīng)聘人員重新上傳照片。

  3、網(wǎng)上繳費。報名應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后,可在規(guī)定時間內(nèi)登陸網(wǎng)站,查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時間進(jìn)行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視為放棄。繳費成功后,下載打印《2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)誠信承諾書》、《2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)報名登記表》(參加面試時使用),并于2015年5月19日9:00-5月23日登錄網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

  根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),每人應(yīng)繳納報名考務(wù)費40元。

  特困家庭人員免繳報名考務(wù)費,資格初審?fù)ㄟ^后,于4月16日-4月22日,持本人身份證、民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證或高校核發(fā)的特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡(均需有效期內(nèi))原件和復(fù)印件,到招聘工作辦公室(人社局四樓西首,春秋路13號)辦理考務(wù)費減免審核手續(xù)。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,為體現(xiàn)公平、競爭、擇優(yōu)原則,對報考人數(shù)低于招聘計劃3倍的職位,計劃招聘1人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。報考取消招聘計劃職位的,如本人同意,可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他職位。

 ?。ǘ┵Y格審查

  筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,現(xiàn)場資格審查需提供如下資料:

  1、筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、畢業(yè)證(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);其他人員應(yīng)聘的,提交2015年4月16日之前取得的學(xué)歷證書)、就業(yè)報到證(在職人員提供單位同意報考的證明)原件和復(fù)印件。有專業(yè)要求的職位,提交的畢業(yè)證書專業(yè)須與報名時填寫專業(yè)相同,教育類"小學(xué)教育"專業(yè),以本人檔案中記載的專業(yè)類別為準(zhǔn),進(jìn)行現(xiàn)場資格審查時攜帶本人檔案中相關(guān)材料復(fù)印件,并加蓋檔案保管部門公章。教育類考生還需提供教師資格證原件和復(fù)印件。

  留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,提供國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

  2、網(wǎng)上下載打印的《2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)報名登記表》、《2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)誠信承諾書》。

  3、定向、委培人員及與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2015年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,還需提供定向、委培單位或簽約單位同意報考的證明。

  資格審查貫穿招聘工作全過程,發(fā)現(xiàn)弄虛作假及資料不真實者取消考試或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

  (三)其他

  1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,由山東省組織實施的到村任職大學(xué)生和國家、山東省選派參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、由山東省"三支一扶"辦公室招募的"三支一扶"大學(xué)生,在曲阜服務(wù)或曲阜生源,服務(wù)滿2年、考核合格,3年內(nèi)(指2011年、2012年、2013年招募和選派的服務(wù)基層項目人員)可報考基層定向職位,資格審查時還需提供曲阜市招生部門的生源證明和如下證明材料:選聘到村任職的高校畢業(yè)生,出具縣級以上主管機構(gòu)認(rèn)定的證明材料;"三支一扶"大學(xué)生應(yīng)出具"三支一扶"工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣級以上組織、人力資源和社會保障部門的考核材料;參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃畢業(yè)生應(yīng)出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。

  已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或者招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。

  2、根據(jù)省、濟(jì)寧及我市有關(guān)文件規(guī)定,大學(xué)生退役士兵符合曲阜市安置條件的,可報考士兵定向職位,資格審查時還需提供入伍通知書、退伍證原件和復(fù)印件及曲阜市民政部門出具的符合曲阜市安置條件的有關(guān)證明材料。

  三、考試內(nèi)容和方法

  考試分筆試和面試。

 ?。ㄒ唬┕P試。筆試時間:2015年5月23日

  綜合類:上午9:00-11:30

  教育類、衛(wèi)生類:下午:14:00-16:30

  筆試地點見筆試準(zhǔn)考證。

  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類,各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識兩部分,分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題;教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)知識和專業(yè)知識)兩部分,分別占整個試題分?jǐn)?shù)的30%和70%.筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。

  (二)面試。綜合類、衛(wèi)生類采用結(jié)構(gòu)化面試,教育類為說課。

  筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘計劃和筆試成績確定進(jìn)入面試人選,面試人數(shù)按以下比例確定:招聘計劃在10人以下的為1:3;10人(含)以上的為1:2.按招聘計劃比例最后一名筆試成績相同者全部參加面試。每個考生的面試時間一般不超過15分鐘,滿分100分。綜合類、衛(wèi)生類結(jié)構(gòu)化面試主要測試考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力和舉止儀表等;教育類說課參照《山東省中等職業(yè)學(xué)校中小學(xué)幼兒園教師資格認(rèn)定教育教學(xué)能力測評標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,說課范圍為所報考學(xué)段本學(xué)科內(nèi)容。主要測試考生綜合運用教育學(xué)、心理學(xué)知識,組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言、教學(xué)資源的基本素質(zhì)和能力。

  面試成績由考官當(dāng)場評判,采取去掉一個最高分和一個最低分后綜合計算平均成績的辦法,確定應(yīng)聘人員的面試成績。面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向考生宣布。面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算應(yīng)聘人員的考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

  進(jìn)入面試人員需繳納面試考務(wù)費70元。面試時間、地點另行通知。

  四、體檢和考察

  根據(jù)考試總成績由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢考察范圍人選,出現(xiàn)成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定,其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。

  根據(jù)招聘崗位要求,采取多種形式對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面的情況進(jìn)行綜合考察。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由參加體檢人員承擔(dān)。

  在體檢考察前,因不合格或棄權(quán)造成的空缺,按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補,體檢考察時棄權(quán)或體檢考察不合格產(chǎn)生的空缺不再遞補。

  五、選崗和聘用

  體檢考察合格的考生,根據(jù)考試總成績,按報考職位從高分到低分的順序由應(yīng)聘人員選擇工作單位(崗位)。同一職位考試總成績相同的,仍按筆試成績由高分到低分確定,其次按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先的順序確定。

  選崗結(jié)束后對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后辦理派遣聘用手續(xù)。聘用單位和被聘人員簽訂聘用合同,被聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期間待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的正式聘用,享受國家政策規(guī)定的有關(guān)待遇,試用期不合格的解除聘用合同。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,被聘用人員在曲阜最低服務(wù)年限為3年。

  六、招聘紀(jì)律

  事業(yè)單位公開招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則,在市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下組織實施,市紀(jì)委(監(jiān)察局)進(jìn)行監(jiān)督。工作人員要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、秉公辦事,杜絕各種不正之風(fēng)。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡章,遵守招聘紀(jì)律,誠信應(yīng)聘,嚴(yán)禁弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,情節(jié)嚴(yán)重的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

  七、其他

  本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

  有關(guān)信息將在"曲阜市人力資源和社會保障信息網(wǎng)(http://qfrsj.gov.cn/)"發(fā)布。

  咨詢電話:4498402 4498339

  本簡章由曲阜市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  附件:1、2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)計劃與崗位分布(綜合類)。xls

  2、2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)計劃與崗位分布(教育類)。xls

  3、2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)計劃與崗位分布(衛(wèi)生類)。xls

  4、2015年曲阜市事業(yè)單位公開招聘暨高層次人才引進(jìn)報名須知。doc



  曲阜市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2015年4月7日



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