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濟(jì)南公務(wù)員考試
2017年濟(jì)南市工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)監(jiān)督站招聘8人公告
http://www5566.cn       2017-12-08      來源:濟(jì)南人才網(wǎng)
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  濟(jì)南市工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)監(jiān)督站公開招聘工作人員簡(jiǎn)章


  根據(jù)工作需要,濟(jì)南市工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)監(jiān)督站委托濟(jì)南邦得人力資源有限公司,面向社會(huì)公開招聘工作人員共8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘條件


  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2、遵守國(guó)家法律法規(guī);


  3、具有良好的道德修養(yǎng),品行端正、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)正派、廉潔自律;


  4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí);


  5、身體健康,相貌端正,無(wú)不良嗜好


  6、具有建筑及相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;


  7、38周歲以下(1979年11月30日以后出生),男性。


  二、招聘崗位及人數(shù)


  根據(jù)工作需要,招聘8名檢測(cè)人員,在檢測(cè)中心工作。崗位:


  1、施工現(xiàn)場(chǎng)混凝土結(jié)構(gòu)實(shí)體檢測(cè)員 3名


  2、施工現(xiàn)場(chǎng)靜載基樁檢測(cè)員 2名


  3、施工現(xiàn)場(chǎng)外墻保溫錨栓及粘接強(qiáng)度檢測(cè)員 3名


  三、報(bào)名與資格審查


  1、網(wǎng)上報(bào)名:符合報(bào)考條件的人員,需先在邦得公司網(wǎng)址: http://www.jinanbangde.com/“在線求職”中登記報(bào)名,無(wú)此流程視為未報(bào)名,報(bào)名成功后,將填寫好的《報(bào)名表》(附件)、jpg電子版?zhèn)€人證件照(彩色)、學(xué)歷證書、身份證、專業(yè)等級(jí)(執(zhí)業(yè)資格)證書等相關(guān)材料的掃描件“所報(bào)崗位+名字”文件格式于2017年12月25日下午5時(shí)前,發(fā)送至郵箱bangdezhaopin2008@163.com,逾期不再受理。(網(wǎng)上報(bào)名所填信息與所提供資料必須一致)


  2、資格審查:經(jīng)審查符合條件者,將通過電話或短信方式發(fā)出面試通知,未通過初審者不再通知。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,報(bào)考者需誠(chéng)信報(bào)考,不得弄虛作假,如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容和材料,取消面試或聘用資格。


  四、面試


  面試側(cè)重于應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)解決問題能力、專業(yè)知識(shí)的測(cè)試。面試人員由招聘單位根據(jù)用人條件確定比例。面試采取不區(qū)分崗位、評(píng)委當(dāng)場(chǎng)評(píng)分的方式進(jìn)行,面試面試總分100分,按照招聘崗位名額1:1的比例從高分到低分的順序確定擬聘人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)會(huì)通過郵件和網(wǎng)站通知。面試時(shí)須攜帶個(gè)人身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)等級(jí)(執(zhí)業(yè)資格)證書、等材料。


  五、考察


  對(duì)面試合格的擬聘人員進(jìn)行考察,考察工作由招聘單位組織。主要考察擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況,由原工作單位出具相關(guān)證明。


  六、體檢


  對(duì)擬聘人員的體檢由招聘單位組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢在指定的市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由擬聘人員承擔(dān)。體檢如有不合格者,則按報(bào)考該崗位人員的成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。


  七、聘用


  體檢、考察完成后,在中國(guó)濟(jì)南人才網(wǎng)進(jìn)行為期七天的公示。經(jīng)公示無(wú)異議,由濟(jì)南邦得人力資源有限公司按程序與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。試用由招聘單位對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),試用合格后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。


  八、待遇


  試用期為每月2500元,試用期結(jié)束并經(jīng)考核合格者,轉(zhuǎn)為正式聘用人員,采取工作考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,按照考核結(jié)果實(shí)行績(jī)效工資;按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金;本市戶口及具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;實(shí)行每周五天工作制,享受國(guó)家法定節(jié)假日,工作滿一年后享受帶薪年休假;被聘用人員不具有公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份,不具備行政執(zhí)法主體資格。


  九、其他


  本公告由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。


  附件:濟(jì)南市工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)監(jiān)督站面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

 

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