2020年濟(jì)南市天橋區(qū)公開(kāi)選聘“鄉(xiāng)村振興工作專員”簡(jiǎn)章

　　為進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)村振興骨干力量，引導(dǎo)廣大青年人才投身鄉(xiāng)村振興，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，濟(jì)南市天橋區(qū)計(jì)劃在全區(qū)范圍內(nèi)公開(kāi)選聘“鄉(xiāng)村振興工作專員”，有關(guān)事宜如下：

　　一、選聘計(jì)劃

　　計(jì)劃選聘9名“鄉(xiāng)村振興工作專員”。聘用人員主要到桑梓店街道行政村任職，每村1人，在村全日制工作。根據(jù)街道和村黨組織安排，協(xié)助做好本村鄉(xiāng)村振興、基層治理、基層黨建等工作。

　　二、選聘條件

　　1.政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；熱愛(ài)農(nóng)村工作，志愿長(zhǎng)期扎根基層一線、投身鄉(xiāng)村振興、服務(wù)農(nóng)民群眾，吃苦耐勞，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)；遵紀(jì)守法，品行端正。

　　2.年齡18周歲以上、35周歲以下（1984年12月以后出生），具有全日制大專及以上學(xué)歷。

　　3.原籍為桑梓店街道或具有桑梓店街道常住戶口。

　　4.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.中共黨員、熟悉農(nóng)村基層工作的優(yōu)先。

　　6.鼓勵(lì)符合條件的桑梓店街道現(xiàn)任村“兩委”干部參加選聘。錄用后，身份任期不變，簽訂“鄉(xiāng)村振興工作專員”勞動(dòng)合同，報(bào)酬待遇就高執(zhí)行。

　　7.有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選聘：曾受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除黨籍，曾被辭退或開(kāi)除公職的；在黨紀(jì)處分影響期內(nèi)和因政治、經(jīng)濟(jì)和其他問(wèn)題正在接受審查尚未有結(jié)論的；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；曾受行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的;與原用工單位存在勞動(dòng)糾紛的；有《省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)<關(guān)于做好村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉工作的意見(jiàn)>的通知》（魯辦發(fā)〔2017〕55號(hào)）規(guī)定的“不得”“不宜”情形的；本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；在讀全日制普通高校學(xué)生；現(xiàn)役軍人以及法律、法規(guī)或相關(guān)政策規(guī)定其他不得聘用的情形。

　　三、網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月10日09:00至12月11日16:00

　　2.報(bào)名方式：以電子郵件方式投送報(bào)名材料。符合報(bào)名條件的人員，將報(bào)名材料原件的照片或掃描件統(tǒng)一打包，以“桑梓店街道+姓名”為主題發(fā)送至指定郵箱（zhaokao@huajierenli.com）。

　　報(bào)名材料包括：（1）《誠(chéng)信承諾書(shū)》（本人手寫(xiě)簽名A4紙打?。ㄒ?jiàn)附件1）;（2）《2020年濟(jì)南市天橋區(qū)公開(kāi)選聘“鄉(xiāng)村振興工作專員”報(bào)名登記表》（本人手寫(xiě)簽名A4紙打?。ㄒ?jiàn)附件2）；（3）有效期內(nèi)本人二代身份證原件（報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致）;（4）戶口本（首頁(yè)、索引頁(yè)和本人頁(yè)原件）;（5）畢業(yè)證、學(xué)位證原件，2002年及以后畢業(yè)生提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印）;（6）政治面貌為中共黨員（含預(yù)備黨員）的，需提供所在黨組織出具的黨組織關(guān)系證明，并加蓋有審批權(quán)限的上級(jí)黨（工）委公章。

　　對(duì)要求補(bǔ)充信息的，報(bào)考人員須在2020年12月12日12：00前補(bǔ)充完善并再次報(bào)送，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送的，視為報(bào)名不成功，后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)名初審結(jié)果將通過(guò)報(bào)名郵箱反饋至報(bào)考人員。

　　資格審查工作貫穿整個(gè)選聘工作的全過(guò)程，對(duì)弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和錄用資格的，查實(shí)后取消其報(bào)考和錄用資格。

　　四、現(xiàn)場(chǎng)資格審核及面試

　　本次選聘委托第三方組織，采取現(xiàn)場(chǎng)資格審查與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查

　　參加面試人選須按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提供以下材料：

　　1.《誠(chéng)信承諾書(shū)》（一式2份，本人手寫(xiě)簽名A4紙打?。ㄒ?jiàn)附件1）;

　　2.《2020年濟(jì)南市天橋區(qū)公開(kāi)選聘“鄉(xiāng)村振興工作專員”報(bào)名登記表》（本人手寫(xiě)簽名A4紙打印）（見(jiàn)附件2）；

　　3.有效期內(nèi)本人二代身份證原件及復(fù)印件（報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致）;

　　4.戶口本（首頁(yè)、索引頁(yè)和本人頁(yè)原件及復(fù)印件）;

　　5.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，2002年及以后畢業(yè)生提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打?。?

　　6.政治面貌為中共黨員（含預(yù)備黨員）的，需提供所在黨組織出具的黨組織關(guān)系證明，并加蓋有審批權(quán)限的上級(jí)黨（工）委公章。

　　因個(gè)人原因逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查或現(xiàn)場(chǎng)資格審核不合格的，取消其報(bào)考資格；審查合格的，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

　　（二）面試

　　原則上，按照不低于1：3比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員。如達(dá)不到1：3比例，按實(shí)際人數(shù)確定。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、反應(yīng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)和舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。面試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

　　面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員，面試成績(jī)由高分到低分按選聘計(jì)劃1：1 的比例確定進(jìn)入考察范圍人選。

　　（三）考察評(píng)價(jià)

　　桑梓店街道負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入考察范圍的人選進(jìn)行多部門(mén)聯(lián)審和實(shí)地考察，通過(guò)資格聯(lián)審、審核檔案、座談考察深入了解報(bào)考人員情況，掌握是否存在其他影響聘用情形，并形成對(duì)報(bào)考人員的綜合考察材料。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用的情況，一律取消任職資格。

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　　以上環(huán)節(jié)結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)排名，由高分到低分按選聘計(jì)劃等額確定體檢人選。因棄權(quán)、考察、體檢不合格造成的人員空缺，依名次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、體檢

　　體檢應(yīng)在區(qū)級(jí)以上（含區(qū)級(jí)）綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。除特殊情況經(jīng)選聘單位主管部門(mén)同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。

　　六、選擇崗位

　　應(yīng)聘人員體檢合格后，根據(jù)面試成績(jī)排名，按高分先選的原則依次挑選村，不能選報(bào)與現(xiàn)任村“兩委”成員存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、兄弟姐妹等近親屬關(guān)系的村，本人簽字確認(rèn)后不再變更。因放棄選報(bào)造成的人員缺額，根據(jù)總成績(jī)排名依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢、挑選村（已被挑選確認(rèn)的村不再列為挑選范圍）。

　　七、公示和聘用

　　對(duì)選崗后的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用人員，試用期1個(gè)月，試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的正式聘用，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)，考核不合格的不予聘用。公示后只組織一次遞補(bǔ)，對(duì)試用期內(nèi)自動(dòng)離職或因考核不合格造成的缺額，按照成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，逾期不再遞補(bǔ)。

　　“鄉(xiāng)村振興工作專員”為“村級(jí)組織特聘崗”，是中共正式黨員的任命為村黨組織書(shū)記助理，非中共正式黨員的任命為村民委員會(huì)主任助理。在村工作期間，按照“村用街管”的方式進(jìn)行考核管理，每半年一次考評(píng)，每年一次考核，考核不合格的解除合同。“鄉(xiāng)村振興工作專員”的待遇總共為每月3800元左右（包括基本報(bào)酬、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)及個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的“五險(xiǎn)一金”等）。實(shí)發(fā)3300元左右，其中70%按月發(fā)放，30%作為績(jī)效考核報(bào)酬根據(jù)年度考核情況按年度發(fā)放。社會(huì)保險(xiǎn)執(zhí)行企業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

　　合同期滿，經(jīng)街道考察考核合格的，可續(xù)簽合同。如有提前離崗或需提前解除合同的情況，從離崗和解除合同日起，停發(fā)補(bǔ)貼和保險(xiǎn)，未滿一年的扣發(fā)當(dāng)年績(jī)效考核報(bào)酬。聘用人員任期期間表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先按程序發(fā)展為黨員、選拔進(jìn)村“兩委”班子；成績(jī)突出的，優(yōu)先推薦參加各級(jí)“鄉(xiāng)村之星”等人才稱號(hào)評(píng)選。

　　八、紀(jì)律要求

　　報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀公告，誠(chéng)信應(yīng)聘。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員要如實(shí)提供自己的真實(shí)信息，發(fā)現(xiàn)弄虛作假及舞弊行為的，取消面試資格，已被聘用的隨時(shí)解聘。對(duì)在選聘工作中出具假證明材料的單位和個(gè)人，視情節(jié)輕重追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。

　　九、其他

　　考生報(bào)名、面試等環(huán)節(jié)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，注意個(gè)人防護(hù)，主動(dòng)配合、服從管理。

　　本次選聘由山東華杰人力資源管理有限公司具體組織實(shí)施，此次公開(kāi)選聘的公告、成績(jī)、公示等有關(guān)信息通過(guò)天橋區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.tianqiao.gov.cn）、山東華杰人力資源管理有限公司網(wǎng)站（www.huajierenli.com）進(jìn)行發(fā)布。

　　咨詢電話：88079015，監(jiān)督電話：81601725

　　附件1：誠(chéng)信承諾書(shū).docx

　　附件2：報(bào)名登記表.docx

　　中共濟(jì)南市天橋區(qū)委組織部

　　2020年12月5日

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