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聊城公務員考試
2018年聊城高新區(qū)招聘聘用制教師83人簡章
http://www5566.cn       2018-05-18      來源:聊城高新區(qū)人才網(wǎng)
【字體: 】              

  2018年聊城高新區(qū)公開招聘聘用制教師簡章


  為加強教師隊伍建設,滿足我區(qū)教育教學工作需要,經(jīng)聊城高新區(qū)黨工委、管委會研究同意,面向社會公開招聘83名聘用制教師?,F(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;


 ?。ǘ┳袷貞椃ê头?;


 ?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應崗位的身體條件;


 ?。ㄋ模┚哂姓衅笉徫灰蟮膶I(yè)或技能條件;


 ?。ㄎ澹┠挲g應在40周歲以下(1977年6月1日以后出生);


  (六)具有招聘崗位所需的其他條件。


  在職人員應聘須經(jīng)所在單位或其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2018年應屆畢業(yè)生,應聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意,可以應聘。


  凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位有直接上下級領導關系的崗位。


  曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。


  二、招聘崗位及招聘人數(shù)


  具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。


  三、報名


  報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、單位初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。每人限報一個崗位。


  (一)網(wǎng)上報名


  報名時間:2018年6月1日 9:00-6月4日16:00


  查詢時間:2018年6月1日11:00-6月5日12:00


  報名網(wǎng)址:www.lcgxqrc.gov.cn/(聊城高新區(qū)人才網(wǎng))


  報名人員登錄報名網(wǎng)站,按要求如實、規(guī)范填寫個人相關信息,上傳本人1寸近期正面免冠證件照片。報名人員在招聘單位主管部門資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。初審通過,報名信息不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。


  (二)單位初審


  初審時間:2018年6月1日11:00-6月5日12:00


  《2018年聊城高新區(qū)公開招聘聘用制教師簡章》(以下簡稱《簡章》)發(fā)布后和網(wǎng)上報名期間,招聘單位主管部門要指定專人負責接聽咨詢電話和資格初審工作,在報名期間(節(jié)假日不休息)及時查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)報名人員提交的信息資料進行資格審查。對具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應注明缺失內(nèi)容,并退回應聘人員補充。招聘單位主管部門在報名人員信息提交2小時后進行初審,48小時內(nèi)未對報名人員信息進行處理的,視為初審通過。


  由于報名信息涉及個人隱私,網(wǎng)上報名期間招聘單位主管部門無法直接獲得報名人員聯(lián)系方式,請應聘人員務必及時查詢資格初審結果,如有疑問請主動聯(lián)系招聘單位主管部門。


 ?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費


  繳費時間:2018年6月1日11:00-6月5日16:00


  通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄聊城高新區(qū)人才網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視為放棄。繳費成功人員于2018年6月21日9:00-6月24日14:00登錄該網(wǎng)站打印筆試準考證、《聊城高新區(qū)公開招聘聘用制教師報名登記表》和《誠信承諾書》(參加面試時使用)。


  根據(jù)物價部門核定的標準,考務費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在招聘單位主管部門初審通過后,可由本人或委托他人按指定的日期、地點和程序辦理現(xiàn)場確認和減免手續(xù),所需提供的證明材料見附件2。


  報名結束后,對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應核減招聘計劃。應聘取消招聘崗位的人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。


  四、資格審查


  高新區(qū)公開招聘聘用制教師的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。公開招聘報名及資格審查工作由招聘單位主管部門具體負責實施,并對資格審查結果負責。招聘單位主管部門要嚴格把握公開招聘政策,認真審核應聘人員報名信息,確保審核公正、公平。


  應聘人員要仔細閱讀《簡章》及附件,填寫、報送的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的,按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的,責任由應聘人員自負。進入面試范圍的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位主管部門提交本人相關證明材料,所需提供的證明材料見附件2。


  資格審查的時間、地點及相關事項,在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)另行通知。


  五、考試


  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。


  (一)筆試


  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。


  筆試時間:2018年6月24日下午14:00-16:30


  考試內(nèi)容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)等有關知識)兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設定最低合格分數(shù)線,由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。


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  面試由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關統(tǒng)一組織實施。面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。面試人選在規(guī)定的時間內(nèi),未向招聘單位主管部門提交有關材料的,視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因取消資格或自動放棄造成的空缺,按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。面試人員應繳納面試考務費每人70元。面試具體時間、地點、方式在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)另行通知。


  面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察范圍人選。面試設定最低合格分數(shù)線,達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選,筆試成績?nèi)韵嗤?,采取加試的辦法確定。


  面試人員考試總成績和進入考察范圍人員名單,在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)上公布。


  六、考察體檢


  根據(jù)招聘崗位和應聘人員考試總成績,由高分到低分按不高于1:1.5的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。


  考察工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關統(tǒng)一安排下,由招聘單位主管部門具體負責組織實施??疾鞎r,要成立考察工作小組,負責考察工作??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關材料信息是否真實準確等進行復審。考察工作小組要實事求是、全面客觀公正地評價被考察對象,寫出書面考察意見。


  體檢工作由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關統(tǒng)一組織實施,具體事宜另行通知。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。


  應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補,并按規(guī)定進行公示。


  七、公示聘用


  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織,按考試總成績從高分到低分依次選崗確認;對總成績相同的,按照筆試成績從高分到低分選崗確認。選崗結果報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關備案。


  招聘單位和受聘人員簽訂聘用合同,聘期三年,試用期一年,試用期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘期結束后,考核合格的,辦理續(xù)聘手續(xù)。聘用制教師工資待遇參照區(qū)內(nèi)同等條件在編教師工資標準執(zhí)行,參加企業(yè)職工社會保險。聊城高新區(qū)人才交流服務中心負責聘用制教師的人事檔案管理工作。


  八、其他


  本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。


  報名崗位資格條件、資格審查以及考察工作的相關事宜,請直接咨詢招聘單位主管部門,咨詢電話請在附件1《2018年聊城高新區(qū)公開招聘聘用制教師崗位匯總表》中查詢。


  報名網(wǎng)站技術問題咨詢電話:


  聊城高新區(qū)政工部 0635-8507325


  附件1.2018年聊城高新區(qū)公開招聘聘用制教師招聘崗位匯總表


  附件2.2018年聊城高新區(qū)聘用制教師招聘應聘須知


  聊城高新區(qū)政工部


  2018年5月17日

 

  更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位網(wǎng)山東頁面(http://www.chinasydw.org/shandong/),招聘信息更全面、更方便查找。

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