聊城職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘備案制工作人員簡章
聊城是國家歷史文化名城，有2500年的悠久歷史，文化底蘊豐厚，在齊風魯韻的濡染下，這里名士薈萃，墨客云集，教育發(fā)達，有多所大專院校，在全國享有盛譽的聊城職業(yè)技術(shù)學院就是其中之一。學院是經(jīng)山東省人民政府批準的公辦高等職業(yè)院校，現(xiàn)設有護理系、醫(yī)學系、機電工程系、經(jīng)濟管理系、信息系、建筑工程系、旅游管理系、農(nóng)牧科技系、思政部、基礎部等10個系部和43個?？普猩鷮I(yè)，全日制在校生1.5萬余人。是山東省示范性高職院校、山東省技能型人才培養(yǎng)特色名校和山東省優(yōu)質(zhì)高職院校建設單位。
學院重視師資隊伍建設，現(xiàn)有專兼職教師1034人，副高以上職稱教師247人，具有博士、碩士學位教師318人，全國優(yōu)秀教師4人，省級優(yōu)秀教學團隊6個，山東省教學名師6人。建成中央財政支持專業(yè)3個，國家骨干專業(yè)3個，國家級精品課程2門、省級精品課程53門。
目前，學院正積極建設山東省優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校。為建設一支高層次、高水平、富有創(chuàng)新能力的師資隊伍，按照省、市事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定和關(guān)于高校人員控制總量的有關(guān)文件要求，學院決定面向社會公開招聘備案制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
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（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
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（五）年齡要求：
初級崗位40周歲以下（1978年11月19日以后出生）,其中輔導員崗位30周歲以下（1988年11月19日以后出生）;
中級崗位45周歲以下（1973年11月19日以后出生）;
高級崗位50周歲以下（1968年11月19日以后出生）。
（六）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
在職人員應聘的，須經(jīng)所在單位或主管部門同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考與本人有應回避關(guān)系的崗位。公務員（含參公管理事業(yè)單位人員）身份報考的，除滿足崗位要求的條件外還須滿足公務員職位要求的最低服務年限。
二、招聘崗位人數(shù)及具體要求
招聘崗位人數(shù)及具體要求，詳見《2020年聊城職業(yè)技術(shù)學院公開招聘備案制工作人員崗位匯總表》(附件1-1和附件1-2)。
三、報名時間與方式
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1.初級崗位
報名時間：2019年11月19日9:00－11月21日16:00；
查詢時間：2019年11月19日11:00－11月22日12:00；
初審時間：2019年11月19日11:00－11月22日12:00。
報名方式：初級崗采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行，報名網(wǎng)址：http://www.lctvu.sd.cn；應聘人員按要求如實填寫、提交個人信息資料，每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。學校負責資格初審工作，在報名期間查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行資格審核，確認初審結(jié)果。學校在報名人員信息提交2小時后進行初審。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容。網(wǎng)上報名期間，學校提供咨詢服務。
2.中級崗位和高級崗位
中級崗位（非面向博士招聘崗位）報名時間：2019年11月22日9:00－11月23日16:00；
中級崗位（面向博士招聘崗位）和高級崗位報名時間：信息發(fā)布之日起至2019年12月6日16:00；
報名地點：聊城市花園北路133號聊城職業(yè)技術(shù)學院辦公樓203室。
中高級崗位采取現(xiàn)場報名、初審、繳費的方式進行，應聘人員應如實填寫《聊城職業(yè)技術(shù)學院公開招聘報名登記表》，并提交相關(guān)報名材料（詳見應聘須知第七條）。
?。ǘ├U費
初級崗網(wǎng)上繳費時間：2019年11月19日11:00－11月22日16:00；
中級崗（非面向博士招聘崗位）現(xiàn)場繳費時間：2019年11月22日9:00－11月23日16:00；
中級崗位（面向博士招聘崗位）和副高崗位現(xiàn)場初審合格后繳費。
通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)進行繳費，逾期未進行繳費的，視為放棄。
初級崗應聘人員繳費成功后須上網(wǎng)打印《聊城職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名登記表》（資格審查時使用），并于2019年12月3日9:00－12月7日9:00登錄該網(wǎng)站打印準考證。不按時打印相關(guān)材料的，責任自負。
根據(jù)省物價局、省財政廳核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。
報名結(jié)束后，對初級和中級崗位（非面向博士招聘崗位）的應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘計劃；對緊缺專業(yè)崗位報名后達不到規(guī)定比例的，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)批準，可適當降低開考比例。取消招聘崗位的報考人員，在規(guī)定時間內(nèi)可自愿到聊城職業(yè)技術(shù)學院組織人事處改報符合條件的其他崗位。
?。ㄈ┵Y格審查
資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。在學校主管部門的指導下，由學校負責對進入面試范圍的人員進行資格審查。現(xiàn)場確認及進入面試范圍的應聘人員，需按招聘崗位要求，向?qū)W校提交本人相關(guān)證明材料。
四、考試內(nèi)容和方法
根據(jù)山東省事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，面向副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位和博士學位的崗位采取直接面試方式進行，面試成績即為總成績。
初級崗位和中級崗位（非面向博士招聘崗位）考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
?。ㄒ唬┕P試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內(nèi)容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)兩部分。為保證新進人員基本素質(zhì)，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況設定最低合格分數(shù)線。
筆試時間：2019年12月7日上午9:00－11:30，具體地點見筆試準考證。
（二）面試
面試由學校統(tǒng)一組織實施，教育類崗位采取試講方式進行，綜合類崗位采用結(jié)構(gòu)化面試。
面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)筆試成績，由高分到低分按比例確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到上述比例的崗位，按實有合格人數(shù)確定。
考試結(jié)束后，招聘崗位按筆試成績占50%、面試成績占50％百分制合成考試總成績；筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
按照招聘崗位，根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1：1的比例，確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定人選。筆試、面試成績都相同的，通過加試面試的辦法確定進入考察范圍人選。
各崗位擬確定為考察體檢人員的面試成績不得低于70分。
按照有關(guān)規(guī)定，進入面試人員按每人70元標準繳納面試考務費。
面試時間和地點另行通知。
五、考察和體檢
考察由學校統(tǒng)一組織實施，根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審?？疾煲獙嵤虑笫牵?、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
對自動放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位的面試人員中按照考試總成績由高分到低分依次遞補。
六、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在聊城職業(yè)技術(shù)學院和聊城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聊城職業(yè)技術(shù)學院提出聘用意見，報市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他事項
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試、面試輔導班。
本簡章由聊城職業(yè)技術(shù)學院組織人事處負責解釋。
政策咨詢電話：0635-8334891、8334328
監(jiān) 督 電 話：0635-8375062
附件1-1：2020年聊城職業(yè)技術(shù)學院公開招聘中初級崗位人員崗位匯總表.xls
附件1-2：2020年聊城職業(yè)技術(shù)學院公開招聘高層次人才崗位匯總表.xls
附件2：聊城職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘備案制工作人員應聘須知.docx
附件3：聊城職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘工作人員報名登記表.doc
附件4：工作經(jīng)歷證明表與同意應聘介紹信（式樣）.doc
附件7：專業(yè)技術(shù)職務資格證明信（式樣）.doc
聊城職業(yè)技術(shù)學院
2019年11月8日
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