郯城縣第一人民醫(yī)院招聘勞務(wù)派遣員工簡(jiǎn)章

　　根據(jù)縣第一人民醫(yī)院工作需要，現(xiàn)面向全縣招聘電工電力、消防及康復(fù)專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣員工（各崗位專(zhuān)業(yè)要求及人數(shù)見(jiàn)招聘計(jì)劃表），具體辦法如下：

　　一、招聘原則

　　公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

　　二、招聘范圍、條件

　?。ㄒ唬┱瘟?chǎng)堅(jiān)定，品行端正，作風(fēng)正派，富有正義感和社會(huì)責(zé)任感；

　?。ǘ┈F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好，無(wú)違法犯罪行為；

　?。ㄈ┫缹?zhuān)業(yè)要求：身體健康，體貌端正，無(wú)殘疾、口吃、色盲、紋身及精神、心理疾病，身高在1.68米以上，雙眼裸視視力均在4.6以上；

　?。ㄋ模┮言谖铱h機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的在編人員及招聘的衛(wèi)生聘用制人員；曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；2012年及以后在各類(lèi)人事考試中嚴(yán)重違紀(jì)被通報(bào)的人員；以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員不能報(bào)考。

　　三、招聘程序

　　（一）報(bào)名時(shí)間： 2015 年8月31日—2015年9月2日（上午9：00—12：00 下午2：00—5：00）

　　由本人持畢業(yè)證、身份證、執(zhí)業(yè)證、報(bào)到證等以上材料原件及復(fù)印件，二寸近期同底版免冠彩照三張，到郯城縣人力資源和社會(huì)保障局主樓8113室報(bào)名。報(bào)名時(shí)根據(jù)崗位要求選報(bào)崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　招聘崗位和具體要求詳見(jiàn)附表。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的崗位，按1：2的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。屬急需緊缺專(zhuān)業(yè)崗位的，最終確定的報(bào)考人數(shù)未達(dá)到以上比例的可適當(dāng)放寬。

　　每人繳納報(bào)名費(fèi)10元、考務(wù)費(fèi)90元，農(nóng)村貧困大學(xué)生和城市低保家庭人員，憑高校或民政部門(mén)出具的證明材料，減免考務(wù)費(fèi)。

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：另行通知。

　　領(lǐng)取地點(diǎn)：郯城縣人力資源和社會(huì)保障局主樓8113室。

　　（二）資格審查

　　資格審查貫穿招考派遣全過(guò)程。凡不能按時(shí)上繳所需材料的、經(jīng)查檔不符合報(bào)考條件的，取消報(bào)考或派遣資格。

　　（三）考試

　　電力電工、康復(fù)崗位采取面試（專(zhuān)業(yè)操作）的形式，消防崗位采取體能測(cè)試的形式。體能測(cè)試參照《人民警察體育鍛煉評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試1000米跑和立定跳遠(yuǎn)。

　　考試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　考試成績(jī)?cè)诳h人社局、縣衛(wèi)計(jì)局政務(wù)公開(kāi)欄及郯城人社局網(wǎng)站（http//www.tcrs.gov.cn）公布。

　?。ㄋ模┘臃旨皟?yōu)惠政策

　　參加“大學(xué)生村官”、“服務(wù)西部”及“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)的大學(xué)生加5分；取得相關(guān)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)者加5分，以上不重復(fù)加分。具備加分條件的考生報(bào)名時(shí)需提交相關(guān)證件。

　　特困家庭畢業(yè)生、省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員（預(yù)備黨員）同等條件下優(yōu)先錄用。

　　（五）體檢、考核

　　根據(jù)成績(jī)（含加分）由高分到低分按1：1的比例確定參加體檢人員。因放棄體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的按成績(jī)依次遞補(bǔ)。考核主要審查有無(wú)違反計(jì)劃生育政策、違法違紀(jì)等行為。

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理；在體檢考核過(guò)程中有作弊行為的，取消其聘用資格，給予其3年內(nèi)不得應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員的處理。

　　四、聘用及待遇

　　體檢合格者與縣人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心簽訂派遣員工合同書(shū)，合同期限兩年，試用期兩個(gè)月（含在合同期限內(nèi)）。期滿(mǎn)考核合格者可續(xù)簽派遣合同；期滿(mǎn)考核不合格者，不再續(xù)簽派遣合同。

　　派遣合同期限內(nèi)派遣員工工資福利待遇參照用工單位同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)金按照企業(yè)人員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)繳納。

　　五、紀(jì)律要求

　　對(duì)報(bào)名中提供假證件、考試中替考或舞弊的人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消其招考派遣資格，三年內(nèi)不準(zhǔn)參加各類(lèi)人事考試。

　　郯城縣招聘勞務(wù)派遣員工領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2015年8月27日

　　附：郯城縣第一人民醫(yī)院勞務(wù)派遣員工招聘計(jì)劃表