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臨沂公務(wù)員考試
2018年臨沂郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心招聘26人簡(jiǎn)章
http://www5566.cn       2018-04-28      來源:郯城縣政府網(wǎng)站
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  2018年郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心公開招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章


  根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究確定,郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘業(yè)務(wù)帶頭人6名,業(yè)務(wù)能手20名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘的范圍和條件


  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;


  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;


  3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件、身體條件和其他條件;


  4、海外留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位;


  5、招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明,高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2018年5月14日為截止日期。并出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。


  6、郯城縣域內(nèi)僅限二級(jí)甲等醫(yī)院的工作人員報(bào)考。


  7、報(bào)考人員年齡要求在40周歲(1977年5月14日以后出生)以下, 具有中級(jí)職稱的可以放寬至45周歲(1972年5月14日以后出生)以下,具有副高級(jí)及以上職稱的可以放寬至50周歲(1967年5月14日以后出生)以下。


  8、以下人員不得應(yīng)聘:在讀全日制普通大中專院校非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人員),仍在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,受黨紀(jì)或行政處分仍在處分期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。其中在讀全日制普通大中專院校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得用已取得的學(xué)歷參加應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。


  二、招聘崗位和計(jì)劃


  招聘崗位和計(jì)劃及具體要求詳見附件。


  1、業(yè)務(wù)帶頭人。計(jì)劃招聘6人,要求在二級(jí)及以上醫(yī)院從事臨床醫(yī)療工作滿十年(2008年5月14日前)以上,具有中級(jí)及以上職稱和相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書。


  2、業(yè)務(wù)能手。計(jì)劃招聘20人,要求在二級(jí)及以上醫(yī)院從事臨床醫(yī)療工作滿五年(2013年5月14日前)以上。


  三、報(bào)名和資格審查


  報(bào)名和資格審查工作,按以下程序進(jìn)行:


  1、報(bào)名


  報(bào)名時(shí)間:2018年5月14日至16日,上午9:00至12:00,下午2:00至5:00。


  報(bào)名地點(diǎn):郯城縣人力資源和社會(huì)保障局1208房間(郯城縣師郯路15號(hào))。


  報(bào)考人員要如實(shí)填寫《郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心公開招聘專業(yè)技術(shù)人員登記表》,提交個(gè)人相關(guān)報(bào)考信息資料。報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶以下材料:二代身份證、畢業(yè)證書、相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、單位同意應(yīng)聘介紹信、在二級(jí)及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷證明以及近期2寸彩色正面免冠照片5張。應(yīng)聘崗位有其他要求的,還須按要求提交其他相關(guān)材料。


  上述證件及證明材料均須提供原件及復(fù)印件。


  郯城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)初審和解釋招聘崗位的專業(yè)要求。


  報(bào)名時(shí)應(yīng)繳納考務(wù)費(fèi)每人40元。


  領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


  2、資格審查


  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。


  進(jìn)入面試審查范圍的人員,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。


  四、考試內(nèi)容:


  1、筆試


  考試內(nèi)容為相應(yīng)醫(yī)療專業(yè)知識(shí),分為內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ),筆試只考一科,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。


  筆試時(shí)間和地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。


  筆試成績(jī)公布后,根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)到招聘崗位1:3比例的考生,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃由高分到低分依次確定面試人數(shù),按1:3的比例確定。達(dá)不到招聘崗位1:3比例的考生,筆試成績(jī)不能低于全部考生平均成績(jī)的90%,面試人員從不低于平均成績(jī)90%的應(yīng)聘人員中按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。


  2、面試


  面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。面試具體辦法及時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  3、應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)排名,分崗位,按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。面試結(jié)束以后,對(duì)因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格造成的空缺不再遞補(bǔ)。擬確定為考察體檢人選的面試成績(jī)不得低于60分。同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定考察體檢人選;筆試、面試成績(jī)都相同的,通過加試的辦法確定考察體檢人選。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)按規(guī)定程序在郯城縣政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn),參加面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。


  五、考察和體檢


  考察體檢人選確定后,招聘單位主管部門或用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察、體檢。因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等情況造成崗位空缺的不再遞補(bǔ)。


  (一)考察


  招聘單位主管部門或用人單位組成考察組,對(duì)考察體檢人選進(jìn)行考察,根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象個(gè)人檔案進(jìn)行審查,對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審,并形成書面考察意見。


  (二)體檢


  體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,給予其不予聘用的處理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


  六、聘用及管理


  1、根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,按有關(guān)程序確定擬聘用人員,經(jīng)公示7個(gè)工作日無異議的,由聘用單位簽訂聘用合同并進(jìn)入科室試用。受聘人員實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用;不合格的,解除聘用合同。


  2、聘用人員按照深化編制人事制度改革有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。待遇參照公立醫(yī)院同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實(shí)行績(jī)效工資管理。


  七、其它


  1、對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人社部、監(jiān)察部令第18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。


  2、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,并保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。


  3、本簡(jiǎn)章由郯城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。


  咨詢電話:0539-6136862


  監(jiān)督電話:0539-6107002


  附件1.2018年度郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心公開招聘計(jì)劃


  附件2.郯城縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心公開招聘工作人員報(bào)名登記表


  郯城縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局


  2018年4月25日

 

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