費縣人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才簡章

　　為進一步提升費縣人民醫(yī)院醫(yī)療隊伍力量，優(yōu)化醫(yī)療隊伍結(jié)構(gòu)，促進醫(yī)療隊伍快速發(fā)展，貫徹落實關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<山東省加強基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的若干措施>的通知》（魯衛(wèi)發(fā)〔2018〕6號）文件精神，結(jié)合費縣人民醫(yī)院醫(yī)療隊伍實際和事業(yè)發(fā)展需要，擬公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)制定簡章如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　本次招聘對象為符合崗位要求的全國普通高校、科研院所全日制及留學(xué)歸國的碩士研究生及以上學(xué)歷人才，具體招聘條件如下：

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

　?。ǘ┚哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德，具備崗位所需的專業(yè)技能、身體條件和其他條件；

　?。ㄈ╉氂?019年7月31日前，獲得相應(yīng)崗位所需學(xué)歷、學(xué)位；

　?。ㄋ模┠挲g不超過45周歲（1973年4月10日以后出生）；具有七級（副高級）及以上專業(yè)技術(shù)資格人員，年齡不超過50周歲（1968年4月10日以后出生）；

　?。ㄎ澹┖Ｍ饬魧W(xué)歸國人員應(yīng)聘須經(jīng)教育部認定同等學(xué)歷、學(xué)位；

　　（六）屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意；

　?。ㄆ撸┱衅笉徫粚ぷ鹘?jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高等院校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2019年4月10日為截止日期。

　?。ò耍┮韵氯藛T不得應(yīng)聘：受黨紀政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的，有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的，曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　二、招聘崗位和計劃

　　根據(jù)工作需要，計劃招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才14名，招聘崗位和計劃及具體要求詳見附件1。

　　三、招聘程序和方法

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　　報名時間：2019年4月10日至13日。（8:30-17:30）

　　應(yīng)聘人員每人限報1個崗位。符合招聘條件的人員，可下載《費縣人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》（附件2），填寫報名登記表后連同畢業(yè)證、學(xué)位證、二代身份證及應(yīng)聘崗位所需證書、證件掃描電子版通過郵箱發(fā)送至費縣衛(wèi)生健康局人事科（fxwjjrsk@ly.shandong.cn）并電話確認。（聯(lián)系電話：0539-2117872）

　　費縣衛(wèi)生健康局根據(jù)簡章要求和考生提交的信息，確定報名合格人選，并根據(jù)需要進行實地考核。

　　（二）考試

　　考試采取專業(yè)技能操作和面試的方式進行。具體考試內(nèi)容和方式由費縣衛(wèi)生健康局和費縣人民醫(yī)院根據(jù)招聘崗位類別、專業(yè)特點等確定?？荚嚂r間和地點由費縣衛(wèi)生健康局電話通知?？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)招聘簡章和招考計劃，經(jīng)費縣衛(wèi)生健康局和費縣人民醫(yī)院共同研究確定進入考察體檢人員名單，并在費縣人民政府網(wǎng)站向社會公示。

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　　通過考試確定的人選進入考察體檢范圍，進行考察體檢?？疾煊少M縣衛(wèi)生健康局和費縣人民醫(yī)院組成考察工作小組，對應(yīng)聘人員進行考察，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行審查。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。對不符合應(yīng)聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消其應(yīng)聘資格。

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。

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　　對考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員，經(jīng)費縣衛(wèi)生健康局和費縣人民醫(yī)院研究，按照應(yīng)聘人員考試、考察、體檢情況確定擬聘人員名單，擬聘用人員名單在費縣人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。公示合格的擬聘用人員，由費縣人民醫(yī)院提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，由費縣衛(wèi)生健康局報事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)備案。符合聘用條件的，由事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。費縣人民醫(yī)院與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理工資、社會保險、檔案等相關(guān)手續(xù)。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期一般不超過6個月，屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、其他事項

　　本次招聘工作設(shè)立監(jiān)督舉報電話，對群眾的檢舉、申訴和控告，將認真核查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊等行為一律取消聘用資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時了解費縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

　　對于確定的聘用人員按照公立醫(yī)院深化編制人事制度改革有關(guān)規(guī)定進行管理。

　　本簡章由費縣衛(wèi)生健康局負責(zé)解釋。

　　監(jiān)督舉報電話：0539-2117869

　　附件1、費縣人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才需求計劃表

　　附件2、費縣人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才報名登記表

　　費縣衛(wèi)生健康局

　　2019年3月29日

 

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