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臨沂公務(wù)員考試
2021年臨沂蘭山區(qū)引進(jìn)39人公告
http://www.www5566.cn       2021-04-09      來(lái)源:蘭山區(qū)人民政府
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2021年臨沂市蘭山區(qū)公開(kāi)引進(jìn)工作人員公告
 

根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定面向全市公開(kāi)引進(jìn)工作人員39名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)范圍和條件

1.臨沂市(不含蘭山區(qū))范圍內(nèi)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位(不含中小學(xué)、高等院校、職業(yè)院校、公立醫(yī)院、基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)及實(shí)行控制總量備案管理人員)在職在編人員。公務(wù)員崗位限公務(wù)員(不含參照公務(wù)員法管理人員)一級(jí)科員報(bào)考;事業(yè)單位崗位限事業(yè)人員報(bào)考,其中事業(yè)管理人員限管理崗位九級(jí)及以下;

2.具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),品行端正,責(zé)任心強(qiáng),實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

3.具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位相關(guān)崗位工作經(jīng)歷、較高綜合素質(zhì)和崗位所需的任職資格、技能要求,并具有一定文字材料功底;

4.報(bào)考人員應(yīng)出具有用人管理權(quán)限的部門(mén)或單位同意報(bào)考的證明;

5.引進(jìn)崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,報(bào)考人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2021年4月15日為截止日期;

6.引進(jìn)崗位對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格有相應(yīng)要求的報(bào)考人員需提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū);

7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);

8.引進(jìn)各環(huán)節(jié)應(yīng)符合《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔2011〕31號(hào))和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào));

9.有下列情形之一的,不得參加引進(jìn):

(1)曾受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分的;

(2)有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷(xiāo)的;

(3)因違紀(jì)違法正被調(diào)查處理的;

(4)按照有關(guān)規(guī)定,未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或尚在任職試用期內(nèi)的;

(5)曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(6)在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中,被認(rèn)定有嚴(yán)重違反考錄(聘)紀(jì)律行為的;

(7)有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得錄用(聘用)的。

二、引進(jìn)崗位和計(jì)劃

引進(jìn)崗位和計(jì)劃及具體要求詳見(jiàn)附件1。

報(bào)名人員每人限報(bào)1個(gè)崗位,報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)3倍的崗位,按1:3的比例相應(yīng)核減引進(jìn)計(jì)劃,其中計(jì)劃引進(jìn)1人的,取消引進(jìn)計(jì)劃。報(bào)考取消引進(jìn)計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

三、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2021年4月15日—20日上午9:00—12:00,下午14:00—17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn):臨沂市蘭山區(qū)金雀山路57號(hào)蘭山區(qū)政府院內(nèi)11號(hào)樓二樓會(huì)議室。

3.報(bào)名方式:報(bào)名方式為現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員要如實(shí)填寫(xiě)并提供《2021年蘭山區(qū)公開(kāi)引進(jìn)工作人員報(bào)名登記表》(附件2),報(bào)名時(shí)須提供以下材料:(1)身份證原件及復(fù)印件;(2)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;(3)近期1寸彩色照片3張(在背面注明報(bào)考崗位和姓名);(4)有用人管理權(quán)限的部門(mén)或單位同意報(bào)考的證明;(5)引進(jìn)崗位對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格有相應(yīng)要求的需提供相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件;(6)引進(jìn)崗位對(duì)工作經(jīng)歷有相應(yīng)要求的需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明原件。

(二)資格審查

組織評(píng)審組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程,報(bào)考者凡有弄虛作假行為的,取消引進(jìn)資格,并由本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

(三)筆試

筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試采取閉卷方式進(jìn)行,百分制計(jì)分。筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

筆試成績(jī)公布后,根據(jù)引進(jìn)崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的報(bào)考人員中,根據(jù)引進(jìn)崗位計(jì)劃由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按崗位引進(jìn)計(jì)劃1:3的比例確定。達(dá)不到計(jì)劃引進(jìn)比例的,按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試,百分制計(jì)分。面試具體辦法及時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考人員考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例采用百分制計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)排名,分崗位按1:1的比例依次等額確定考察人選。擬確定為考察人選的面試成績(jī)不得低于60分。如同一個(gè)引進(jìn)崗位出現(xiàn)報(bào)考人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分依次確定考察人選;筆試、面試成績(jī)都相同的,通過(guò)加試的辦法確定考察人選。

(五)考察

對(duì)擬引進(jìn)考察對(duì)象進(jìn)行全面深入考察,重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)紀(jì)律、是否符合報(bào)考條件、是否存在回避情形等,并按規(guī)定審核檔案。

(六)體檢

體檢根據(jù)考察情況等額進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)放棄引進(jìn)或考察體檢不合格人員造成的崗位空缺,按照總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)確定人選

綜合個(gè)人德才表現(xiàn)、能力素質(zhì)、任職經(jīng)歷和崗位需要等,研究確定崗位擬引進(jìn)人選。

(八)公示

對(duì)擬引進(jìn)人選進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)影響任用(聘用)問(wèn)題的,取消引進(jìn)資格,因取消資格或自動(dòng)放棄等原因造成空缺的不再遞補(bǔ)。公示期間未發(fā)現(xiàn)影響任用(聘用)問(wèn)題的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

四、疫情防控有關(guān)要求

引進(jìn)期間,報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí),自覺(jué)做好自身健康管理以免影響考試。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

五、其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)

1.報(bào)考人員在參加引進(jìn)期間要保持所留聯(lián)系電話(huà)全天24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響參加引進(jìn)的,責(zé)任自負(fù)。

2.本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.咨詢(xún)電話(huà):0539-8195576

本公告由中共蘭山區(qū)委組織部、蘭山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

中共蘭山區(qū)委組織部

蘭山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2021年4月8日

附件1:2021年蘭山區(qū)公開(kāi)引進(jìn)工作人員引進(jìn)崗位和計(jì)劃

附件2:2021年蘭山區(qū)公開(kāi)引進(jìn)工作人員報(bào)名登記表.xls



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