荀子研究院是由中共臨沂市委編委批復、在臨沂市社科聯(lián)機關加掛牌子的全額撥款事業(yè)單位，下設正科級單位荀子文化研究所。根據(jù)工作需要和事業(yè)單位公開招聘工作人員有關規(guī)定，經(jīng)研究確定，現(xiàn)面向社會公開引進3名急需緊缺工作人員，有關事項公告如下：
一、引進的范圍和條件
(一)引進范圍
具有碩士研究生及以上學歷學位。
(二)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，政治思想素質(zhì)好，品行端正。
2.具備崗位所需的專業(yè)條件、身體條件和其他條件。
3.年齡條件見附件1。
4.海外留學歸國人員應聘須經(jīng)教育部認定具備同等學歷、學位。
5.定向、委培畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意。
6.在職人員應聘須上年度考核為稱職以上等次，檔案履歷清晰，無存疑問題。
7.以下人員不得引進：現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，未滿最低服務期限的公務員（含參照公務員法管理的人員），因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的，有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
二、引進崗位和計劃
引進崗位及具體要求詳見《荀子研究院公開引進急需緊缺專業(yè)人才計劃》(附件1)。
三、引進程序和方法
(一)網(wǎng)上報名
報名時間：2022年7月1日9：00—7月15日16：00。
報名人員認真閱讀引進公告，在規(guī)定時間內(nèi)采取以電子郵件的方式報名，填寫《荀子研究院公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》(附件2)，郵件主題及《報名登記表》均以“報名崗位”+“姓名”+“身份證號碼”格式命名。
電子郵箱：lysskl@ly.shandong.cn （“lysskl”為“臨沂市社科聯(lián)”首字母，“ly”為“臨沂”首字母）
報名人員有惡意填報報名信息、擾亂報名秩序等行為的，一經(jīng)查實取消其應聘資格。因提交報名信息不準確、不齊全或不符合報考條件等原因影響資格審查的，由報名人員承擔相應后果。
(二)資格審查
資格審查采用現(xiàn)場審查方式。資格審查貫穿引進工作全過程。對不符合引進條件的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消其引進資格。
應聘人員資格審查時需攜帶以下材料：
(1)《荀子研究院公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》《誠信承諾書》（附件3）原件各1份，請登錄臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站（http：//www.ymsk.cn/）下載打印。
(2)與《報名登記表》同底版1寸照片2張。
(3)身份證、學歷學位證原件及復印件各1份。
（4）屬在職人員應聘的，應出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應聘的證明（單位主要領導簽字并加蓋公章），《報名登記表》須加蓋所在單位黨組（黨委）印章。定向、委培畢業(yè)生應聘，須有征得定向、委培單位同意的證明。
（5）報考需要研究成果的崗位，需提供《研究成果登記表》（附件4）并加蓋公章；副高級以上職稱需提供相應職稱證明。
（6）按疫情防控要求需提供的其他有關材料（在下發(fā)資格審查通知中明確）。
報名人員未在規(guī)定的時間內(nèi)提交有關材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件或提供材料主要信息不實的人員，取消其應聘資格。資格審查時間和地點另行通知。
四、考試內(nèi)容和方法
報名、資格審查結(jié)束后，對最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的崗位，按1：3的比例相應核減招聘計劃。根據(jù)人才引進崗位（理論研究A、理論研究B，見附件1）確定考試內(nèi)容與方法。
（一）理論研究A
1.筆試?？荚噧?nèi)容為引進崗位專業(yè)基礎知識；筆試成績采用百分制計算；時間和地點另行通知。
根據(jù)筆試成績確定合格分數(shù)線。按照崗位招聘人數(shù)1：3比例從達到筆試合格分數(shù)線的人員中由高分到低分依次確定進入面試人員。進入面試人數(shù)達不到規(guī)定比例的，核減招錄人數(shù)并按1：3的比例確定進入面試人員。進入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會公布。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行；時間和地點另行通知。
報考人員考試總成績按照筆試成績占40%，面試成績占60%的比例計算。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績排名，按1：1的比例等額確定考察體檢人選。如出現(xiàn)考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分依次確定考察體檢人選；筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定考察體檢人選。筆試成績、面試成績和考試總成績按規(guī)定程序在臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站向社會公布。
（二）理論研究B
面談。采取自我陳述、查看研究成果、面談交流的方式進行，對個人素質(zhì)、知識、崗位匹配和能力進行綜合評價。
報考人員面談考試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面談成績采用百分制計算，合格分數(shù)線為60分。根據(jù)考試總成績排名，按1：1的比例等額確定考察體檢人選。面談時間、地點另行通知。面談成績按規(guī)定程序在臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站向社會公布。
五、考察和體檢
1.考察人選確定后，由臨沂市社科聯(lián)成立考察工作小組，對考察人選進行考察?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并依據(jù)相關規(guī)定對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規(guī)定的引進資格條件，以及提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
2.體檢由臨沂市社科聯(lián)具體組織，參照公務員錄用體檢通用標準等有關規(guī)定執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢對象在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予引進處理。體檢時間和地點另行通知。
3.對因放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格等情況造成的崗位空缺，分崗位按考試成績由高到低順序予以遞補，遞補只進行一次。
六、公示和聘用
1.根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關程序確定擬引進人員，在臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。
2.公示期滿無異議的擬引進人員，由臨沂市社科聯(lián)提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報市委組織部備案，按程序與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，并按規(guī)定辦理工資、社會保險、檔案等相關手續(xù)。
受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期一般不超過6個月，屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個月。試用期滿合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
七、其他事項
1.對違反此次引進考試紀律的人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理，對引進工作中存在不誠信情形的人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。對違反公開招聘紀律的工作人員，依據(jù)《行政機關公務員處分條例》(國務院令495號)、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部監(jiān)察部令第18號)等有關規(guī)定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
2.引進人員在引進期間要及時了解臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試引進的，責任自負。
3.本次引進不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
4.在招聘組織過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調(diào)整，相關信息將及時在臨沂市社科聯(lián)網(wǎng)站發(fā)布。應聘人員應自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理。
5.本公告由臨沂市社科聯(lián)負責解釋。
監(jiān)督電話：0539-8312715（中共臨沂市委組織部）
0539-8606109（臨沂市人力資源和社會保
障局）
咨詢電話：0539-8727630（臨沂市社會科學界聯(lián)合會）

附件1：荀子研究院公開引進急需緊缺專業(yè)人才計劃.xls

附件2：荀子研究院公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表.doc

附件3：荀子研究院引進急需緊缺專業(yè)人才_誠信承諾書.doc

附件4：研究成果登記表.xls

臨沂市社會科學界聯(lián)合會
2022年6月20日