一、招聘數(shù)量、崗位及用工方式

1.招聘數(shù)量：全縣計(jì)劃招聘30人（其中：A崗9名、B崗21名，報(bào)名時(shí)需按招聘崗位進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，崗位計(jì)劃表詳見(jiàn)附件1）。

2.招聘崗位：城市社區(qū)專職工作者。

3.用工方式：由沂南縣雙益人力資源管理服務(wù)有限公司進(jìn)行人員招聘，派遣到街道9個(gè)純城市社區(qū)工作。

二、招聘范圍及資格條件

1.熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的品行和職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件；

2.具有大專及以上學(xué)歷，須在2022年9月1日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷等相關(guān)證書(shū)；

3.限沂南縣戶籍（生源地為沂南的應(yīng)屆畢業(yè)生也符合條件）；

4.年齡18周歲以上，35周歲以下（1987年10月1日以后出生）；取得《社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)》的年齡放寬至40周歲（1982年10月1日以后出生）；

5.已參加工作的，需出具單位同意報(bào)考證明。有下列情形之一的，不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人，在校生，入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同的畢業(yè)生，有犯罪嫌疑尚未查清的，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

三、報(bào)名和資格審查、繳費(fèi)

1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2022年10月27日09：00—10月29日16：00。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和報(bào)名系統(tǒng)使用操作說(shuō)明（見(jiàn)附件），登錄微信小程序“沂南縣雙益人力資源招聘”報(bào)名，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料，須在報(bào)名時(shí)上傳本人一寸近期正面彩色免冠照片(JPG格式，文件大小不超過(guò)20K)。

4.資格審查：由沂南縣雙益人力資源管理服務(wù)有限公司對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行初審，由沂南縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)專職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格復(fù)審。資格統(tǒng)一查詢時(shí)間為2022年10月30日-10月31日。通過(guò)資格審查的人員于11月1日-11月2日通過(guò)微信小程序“沂南縣雙益人力資源招聘”繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。

本次招考的資格審查工作貫穿考試錄用工作全過(guò)程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提交的材料必須真實(shí)有效，對(duì)不符合報(bào)考條件或偽造學(xué)歷證明及其他證件、隱瞞真實(shí)信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考資格，并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

四、考試

考試分為筆試與面試兩部分。筆試、面試成績(jī)各100分，分別按50％計(jì)入總成績(jī)。

（一）筆試

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：通過(guò)資格審核的人員通過(guò)微信小程序繳費(fèi)成功后，自行打印筆試準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間為11月3日-11月5日。筆試地點(diǎn)及有關(guān)要求見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識(shí)、黨的方針政策、法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、城市社區(qū)管理等基礎(chǔ)性知識(shí)。

筆試成績(jī)屆時(shí)將在微信小程序進(jìn)行公示，公示期為3天。

（二）面試

根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃人數(shù)的1：2的比例，確定參加面試人員。參加面試的人員，通過(guò)微信小程序進(jìn)行通知及公示，同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元；繳費(fèi)成功后根據(jù)通知的時(shí)間自行打印面試通知書(shū)，面試的地點(diǎn)及有關(guān)要求見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

進(jìn)入面試范圍最后一名分?jǐn)?shù)相同人員，一起進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力。面試現(xiàn)場(chǎng)打分，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一宣布。

考試期間，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控要求。筆試和面試均需提供24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明。

五、體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃，以考生考試總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢考察人員。招聘崗位最后一名成績(jī)相同的，按持有社會(huì)工作者證書(shū)、筆試成績(jī)、學(xué)歷層次較高者依此優(yōu)先確定為體檢考察對(duì)象。列入體檢考察范圍人員如有放棄（以本人書(shū)面材料為準(zhǔn)）或其他原因造成的空缺，按考生總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

體檢按照公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)自理。因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)空缺的按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、考察

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面情況，對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)資料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審。

七、錄用

根據(jù)考試、體檢結(jié)果，經(jīng)公示3個(gè)工作日無(wú)異議的，按總成績(jī)依次選崗。由沂南縣雙益人力資源管理服務(wù)有限公司與之簽訂勞動(dòng)合同，代管職工檔案，代繳社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。實(shí)行試用期制度，試用期六個(gè)月包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用，最低服務(wù)期限為3年（錄用為公務(wù)員、參公人員或事業(yè)人員除外）。期滿后，由聘用單位根據(jù)考核結(jié)果決定續(xù)聘或解聘。本次招聘的考試成績(jī)?cè)诎肽陜?nèi)有效，半年內(nèi)出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績(jī)高低依次從崗位進(jìn)行遞補(bǔ)。

在集中疫情防控工作中，招聘的社區(qū)工作者要服從安排，從事流行病學(xué)調(diào)查、實(shí)驗(yàn)室監(jiān)測(cè)等與疫情防控相關(guān)的輔助工作。

八、待遇

新招聘的城市社區(qū)工作者，工資薪酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)中共山東省委組織部、山東省民政廳、山東省財(cái)政廳、山東省人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬體系的指導(dǎo)意見(jiàn)（試行）》（魯民〔2018〕109號(hào)）有關(guān)要求執(zhí)行，并根據(jù)城市社區(qū)工作者現(xiàn)實(shí)工作表現(xiàn)和考核情況，實(shí)行科學(xué)合理的工資增長(zhǎng)機(jī)制。聘用人員日常管理考核，由聘用單位負(fù)責(zé)。

九、考試組織與紀(jì)律監(jiān)督

1、招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，對(duì)招聘條件、程序、考試成績(jī)、招聘結(jié)果全程公開(kāi)，接受社會(huì)監(jiān)督。

2、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘微信小程序發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3、本次公開(kāi)招聘不指定考試教材，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

4、本次考試工作，對(duì)違反有關(guān)工作紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重，給予批評(píng)或行政處分；對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育或取消資格。

5、根據(jù)新冠疫情防控要求，在筆試、面試、體檢入場(chǎng)時(shí)，應(yīng)聘人員必須佩戴醫(yī)用口罩，接受現(xiàn)場(chǎng)疫情防控人員測(cè)量體溫，查驗(yàn)健康通行碼（山東電子健康通行碼24小時(shí)核酸陰性證明）及消毒，不符合疫情要求人員不得入場(chǎng)，請(qǐng)?zhí)崆白龊孟嚓P(guān)準(zhǔn)備。

本次考試成績(jī)、擬聘用人員等信息將在“沂南縣雙益人力資源招聘”微信小程序公布。

本簡(jiǎn)章由沂南縣公開(kāi)招聘城市社區(qū)專職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組和沂南縣雙益人力資源管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0539-73710883260985

監(jiān)督電話：0539-32609857379910

（工作日：上午8:30—12:00，下午1:30—5：00）