費(fèi)縣2023年費(fèi)城街道面向社會(huì)公開考聘城市社區(qū)全科網(wǎng)格員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)格化服務(wù)管理，推進(jìn)城市社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開考聘城市社區(qū)全科網(wǎng)格員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考聘范圍和資格條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，品行端正、作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，政治素質(zhì)好，熱愛社區(qū)工作，具備較強(qiáng)的組織、管理和協(xié)調(diào)能力，自覺遵守國(guó)家法律、法規(guī)；中共黨員優(yōu)先考慮錄用；

2.具有費(fèi)縣戶籍或費(fèi)縣生源，在費(fèi)縣城市社區(qū)范圍內(nèi)有固定住所且事實(shí)居住。

3.年齡條件為20-42周歲（1981年1月1日-2003年12月31日）；中共黨員可適當(dāng)放寬2歲；具有適應(yīng)崗位的身體條件；

4.具有高中、中?；蛞陨蠈W(xué)歷；能熟練使用智能手機(jī)和電腦；大專及以上學(xué)歷人員優(yōu)先考慮錄用；

5.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（1）受過刑事處罰，存在涉黑、涉惡、涉毒、涉賭、涉黃等情形受過行政處罰的；

（2）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）因違紀(jì)、違法被開除公職或辭退的；

（4）違反國(guó)家法律法規(guī)正在被公安機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蜻`紀(jì)違法被立案審查調(diào)查的，受黨紀(jì)政務(wù)處分和組織處理影響使用的；

（5）有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的；

（6）道德品行低劣，有違公序良俗，在群眾中影響較壞的；

（7）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（8）有其他正式工作單位的；

（9）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、考聘計(jì)劃

計(jì)劃公開考聘城市社區(qū)全科網(wǎng)格員59名。如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到計(jì)劃人數(shù)，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)除以1.2后重新確定招錄人數(shù)。

三、資格審查與報(bào)名

本次考聘按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢、政審、公示的程序進(jìn)行。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

統(tǒng)一采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，本次考試不收取任何費(fèi)用。報(bào)名地點(diǎn)：費(fèi)縣人社局綜合服務(wù)中心二樓市場(chǎng)管理科。報(bào)名時(shí)間：2023年2月13日—2月15日（上午8：30-12：00，下午13：30-17：00）。

2. 報(bào)考人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，打印上交《報(bào)名登記表》（附件1）、《誠(chéng)信承諾書》（附件2），攜帶本人二代身份證、戶口簿、房產(chǎn)證明、畢業(yè)證書等資料原件、復(fù)印件；報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

3.資格審查

由街道牽頭，紀(jì)委、派出所、民政、人社等相關(guān)部門配合，對(duì)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格初審。審查貫穿招聘全過程，對(duì)于違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息，偽造相關(guān)證件、資料來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消聘用資格，并記入個(gè)人誠(chéng)信記錄。

四、考試內(nèi)容及安排

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印的時(shí)間另行通知。

2、試卷統(tǒng)一采用綜合卷，按照百分制計(jì)算報(bào)考人員的成績(jī)，主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)工作知識(shí)等。

（二）資格復(fù)審

筆試成績(jī)公布后，根據(jù)考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考者中，按照錄用計(jì)劃與面試人數(shù)1:1.2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定進(jìn)入面試人員名單。達(dá)不到比例的，按照實(shí)有合格人數(shù)確定面試人員名單，進(jìn)行資格復(fù)審，經(jīng)審查不符合招聘條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（三）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)、人際溝通以及語言表達(dá)能力等。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢及考察

報(bào)考人員考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例計(jì)算；筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)排名，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。如出現(xiàn)報(bào)考人員考試總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)由高分到低分依次確定考察體檢人選；若筆試、面試成績(jī)都相同的，通過加試（面試）的辦法確定考察體檢人選。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由街道承擔(dān)。體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。因本人棄權(quán)或重大疾病等原因造成的空缺，按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

1、根據(jù)考試、考察結(jié)果，按招聘計(jì)劃等額確定擬聘用人員，并在費(fèi)縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。經(jīng)公示無異議后，費(fèi)城街道綜治中心對(duì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并簽訂工作協(xié)議，安排到城市社區(qū)網(wǎng)格工作，與新聘用的城市社區(qū)全科網(wǎng)格員簽訂期限為1年的工作協(xié)議，新招聘人員試用期為一個(gè)月，試用期包含在工作協(xié)議期限內(nèi)，試用期滿合格的，辦理聘用手續(xù)；不合格的，取消聘用資格。期滿后，由費(fèi)城街道綜治中心根據(jù)工作需要和考核結(jié)果決定是否續(xù)聘。

協(xié)議期內(nèi)，對(duì)違反網(wǎng)格化服務(wù)管理規(guī)定、長(zhǎng)期請(qǐng)假不到崗、不能勝任本職工作、個(gè)人要求解除協(xié)議，或因身體原因不能堅(jiān)持正常工作等情況的人員，經(jīng)聘用單位研究可解除工作協(xié)議。

2、新聘用的社區(qū)全科網(wǎng)格員薪酬待遇根據(jù)我縣關(guān)于專職網(wǎng)格員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、本次考試，不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話：0539-2110263 13176998755

費(fèi)縣人力資源和社會(huì)保障局

費(fèi)縣費(fèi)城街道辦事處