關(guān)于招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員的公告
因工作需要，根據(jù)《青島市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》、《青島市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘工作管理規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定，擬向社會(huì)公開招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員，派遣到青島市公安局交通警察支隊(duì)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位、數(shù)量
市公安局交通警察支隊(duì)警務(wù)輔助崗位385名，具體招聘崗位、計(jì)劃、條件要求等詳見《公開招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃簡(jiǎn)表》。
二、報(bào)名資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)、品行端正;
(二)男性，青島市戶籍;
(三)身心健康,體形端正勻稱，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無癲癇等不能控制自己行為的疾病史，無口吃，無重聽，無色覺異常，無文身，無肢體功能障礙，單側(cè)裸眼視力不低于4.6，具有正常履行職責(zé)的身體條件和履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
(四)自愿從事公安輔助工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從分配;
(五)具備擬任崗位所要求的其他資格條件;
(六)年齡(年齡計(jì)算截止日期均為2018年2月28日)、學(xué)歷和專業(yè)以及各崗位招聘具體資格條件等詳見《公開招聘公安交通管理警務(wù)輔助人員崗位計(jì)劃簡(jiǎn)表》。退役士兵的學(xué)歷可放寬到高中。
同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)I(yè)技能的人員。
(七)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2、有違法違紀(jì)行為，正在被立案調(diào)查的;
3、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
4、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
5、家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
6、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
7、家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的;
8、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2018年2月23日至26日
2、報(bào)名方法：報(bào)考人員登陸中國(guó)青島人才招聘網(wǎng)(www.zgqdrc.cn)下載填寫《招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》，發(fā)送至電子郵箱qdrcsczp7@163.com報(bào)名(電子版報(bào)名表無需上傳照片)。
咨詢電話：88912925、88917107、88917053、68887516
報(bào)名時(shí)必須使用二代身份證，如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息資料。每人只允許填報(bào)一個(gè)崗位，只允許投遞一次簡(jiǎn)歷，不允許重復(fù)投遞。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
(二)現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)
1、確認(rèn)時(shí)間：2018年2月27日上午9：00-12：00;下午14：00-17：00
2、確認(rèn)地點(diǎn)如下：
3、確認(rèn)需攜帶的材料：本人二代身份證、戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件;國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書原件、復(fù)印件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印);《警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》1份;其它相關(guān)資質(zhì)或工作經(jīng)歷的證明材料;一寸近期同底板免冠照片3張;個(gè)人信用證明(中國(guó)人民銀行青島分行出具);無犯罪記錄證明(戶籍地派出所出具)。
4、現(xiàn)場(chǎng)審核應(yīng)由報(bào)考人員本人攜帶以上材料進(jìn)行確認(rèn)。上述材料原件用于現(xiàn)場(chǎng)審核，復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存以備核查。(注：戶口簿需復(fù)印人員索引頁及個(gè)人單頁;身份證需正反面復(fù)印)
5、資格審查貫穿招聘工作全過程。如有弄虛作假、違背誠(chéng)信承諾或隱瞞有關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。
6、現(xiàn)場(chǎng)簽訂《誠(chéng)信承諾書》。
四、考核程序
根據(jù)招聘崗位專業(yè)需求，考核一般采取體能測(cè)評(píng)、筆試和面試的形式進(jìn)行。部分崗位經(jīng)體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)后直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。具體考核要求詳見《崗位計(jì)劃簡(jiǎn)表》備注欄。
(一)體能測(cè)評(píng)
資格審查合格人員進(jìn)入體能測(cè)試環(huán)節(jié)。參加體能測(cè)評(píng)人員名單將在中國(guó)青島人才招聘網(wǎng)(www.zgqdrc.cn)公示。
測(cè)評(píng)項(xiàng)目：1000米跑、縱跳摸高、10米×4往返跑。
發(fā)放準(zhǔn)考證以及體能測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
參加體能測(cè)評(píng)時(shí)須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證。體能測(cè)評(píng)工作主要參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)主要測(cè)試報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否適合招聘崗位工作需要。體能測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)考核，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，即為體能測(cè)評(píng)不合格，不具有參加下一考核環(huán)節(jié)的資格。體能測(cè)評(píng)達(dá)標(biāo)的進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。體能測(cè)試必須由報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視作自動(dòng)放棄。
(二)筆試。
參加筆試人員名單將在中國(guó)青島人才招聘網(wǎng)(www.zgqdrc.cn)公示。
筆試采取閉卷考試形式，主要以法律基礎(chǔ)知識(shí)、社會(huì)常識(shí)和時(shí)政為主。筆試滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分按1：2的比例確定面試人員。筆試成績(jī)60分以下不具有面試資格。確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選時(shí)，如同一崗位筆試最后一名成績(jī)相同的，則該成績(jī)?nèi)藛T全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知
(二)面試。
筆試成績(jī)和參加面試名單將在中國(guó)青島人才招聘網(wǎng)((www.zgqdrc.cn)公示。
面試滿分為100分。面試采取問、聽、察的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變反應(yīng)、人際溝通等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)達(dá)不到60分的，不計(jì)入綜合成績(jī)。
面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)相加之和計(jì)算報(bào)考人員綜合成績(jī)。只參加面試考核崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)即為本人的綜合成績(jī)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
六、體檢
根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按照綜合成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。確定進(jìn)入體檢人選時(shí)，如同一崗位綜合成績(jī)最后一名成績(jī)相同的，依次按照符合優(yōu)先聘用條件人員、筆試成績(jī)、體能測(cè)評(píng)1000米成績(jī)確定。
參加體檢名單將在中國(guó)青島人才招聘網(wǎng)((www.zgqdrc.cn)公示。
體檢工作由招聘部門統(tǒng)一組織。體檢按有關(guān)規(guī)定在青島市縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格的，不得進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照魯公通[2017]30號(hào)執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、政審
政審由公安交警部門根據(jù)招聘崗位的要求，參照公安機(jī)關(guān)人民警察考察政審的相關(guān)要求進(jìn)行，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。
政審不合格的，不得進(jìn)入公示、聘用環(huán)節(jié)。
體檢、政審不合格造成的缺額按照各招聘崗位的綜合成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
八、聘用及公示
對(duì)全面考核合格的人員，統(tǒng)一在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，與勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期。試用期間進(jìn)行崗前集中培訓(xùn)，試用期滿并經(jīng)培訓(xùn)考核合格，派遣到青島市公安局交警支隊(duì)相關(guān)輔警崗位工作，配發(fā)統(tǒng)一服裝。試用及培訓(xùn)考核不合格的解除勞動(dòng)合同。
聘用人員薪金待遇4500元/月(包含勞動(dòng)報(bào)酬、單位及個(gè)人承擔(dān)的五險(xiǎn)一金)。
點(diǎn)擊下載>>>
2018年2月14日
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