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青島公務員考試
“青島市海外校園引才特派員”招募公告
http://www.www5566.cn       2022-08-16      來源:青島市人力資源和社會保障局
【字體: 】              

“青島市海外校園引才特派員”招募公告

 

為貫徹落實新時代“人才強青”計劃,集聚創(chuàng)新發(fā)展智力資源,在精準引才上求突破,推動建立常態(tài)化校地對接平臺,建立引進留學人才的有效渠道,宣傳青島城市形象,吸引更多優(yōu)秀留學人才來青集聚,加快打造具有區(qū)域競爭力和吸引力的人才高地,青島市現(xiàn)面向海外在讀的中國留學生,招募“青島市海外校園引才特派員”。

一、活動主辦單位

青島市人力資源和社會保障局

二、招募條件

“青島市海外校園引才特派員”應符合以下條件:

(一)就讀于國(境)外著名高校(全球TOP200高校)的山東籍在校學生或2022屆新錄取學生;

(二)熱愛祖國,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;

(三)愿意為青島市發(fā)展獻智助力、宣傳推介青島市引才環(huán)境和政策;

(四)道德品行優(yōu)良,在校期間無不良違法違紀行為;

(五)組織能力強,有責任心,能夠積極配合青島市開展相關(guān)引才、宣傳活動;

(六)有較強的溝通交流能力,執(zhí)行力強,有號召力;

(七)在學校學生會、社團、校友會或同鄉(xiāng)會等組織中擔任職務的優(yōu)先。

三、主要職責

“青島市海外校園引才特派員”應利用課余時間,配合青島市人力資源和社會保障局開展以下留學人才招才引智工作。

(一)宣傳青島市人才政策和引才環(huán)境。向在校學生推送介紹青島市市情、人才政策、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、服務平臺等,提升青島市人才政策知曉度。

(二)積極協(xié)助青島市引進各類急需緊缺的留學人才,組織引導學校留學生參與青島市組織的各類招才引智活動,主動在青島市組織開展的招才引智活動中擔當服務人員,并協(xié)助做好相關(guān)志愿服務。

(三)協(xié)助發(fā)布青島市海外人才項目需求信息,積極在校友群、同學群等交流群發(fā)布青島市引才需求和活動信息,確保青島市引才信息在本校充分傳播。

(四)收集了解本校留學生求職群體的需求信息,結(jié)合青島市各類招才引智活動崗位需求,精準推送到青島市人力資源和社會保障局,實現(xiàn)引才用才的有效銜接。

(五)完成委托的其它招才引智事項。

四、激勵措施

“青島市海外校園引才特派員”一經(jīng)聘用,將由青島市人力資源和社會保障局發(fā)放正式聘書,任期結(jié)束并考核合格的,可由青島市人力資源和社會保障局出具社會實踐證明。同時,還將享有以下服務和獎勵措施:

(一)每年可參加青島市人力資源和社會保障局組織的科研機構(gòu)平臺、國企、知名企業(yè)參觀交流活動。

(二)第一時間獲取第一手的青島市引才政策、招聘信息等資訊。

(三)優(yōu)先享受由青島市優(yōu)質(zhì)名企提供的社會實踐、實習機會等。

(四)優(yōu)先參與青島市舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)輔導活動。

(五)對于幫助青島市成功介紹和引進高層次優(yōu)秀人才的,按照《青島市鼓勵中介機構(gòu)和個人引進高層次人才及團隊實施細則》(青人社字〔2018〕55號)規(guī)定,給予個人引才獎勵。

五、報名時間

即日起至2022年8月26日。

六、報名方式

符合條件的留學生可自愿報名。請如實填寫個人信息,并于報名截止日前,將以下材料電子版通過郵箱發(fā)送至qdgjhz@qd.shandong.cn.

(一)《“青島市海外校園引才特派員”自薦表》(見附件);

(二)錄取通知書或在校證明,個人任職經(jīng)歷等證明材料;

(三)可提供個人簡介視頻(3-5分鐘)。

報名咨詢電話:0532-67781879,88613358。

七、其他事宜

每所國(境)外高校將擇優(yōu)招募1-2名“青島市海外校園引才特派員”。報名截止后,青島市人力資源和社會保障局將組織專家對報名材料進行審核,并視情況組織線上面試。入選人員名單確定后,將在青島市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進行公示,并適時組織聘書頒發(fā)儀式。

附件:“青島市海外校園引才特派員”自薦表.docx

青島市人力資源和社會保障局

2022年8月12日



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