一、招聘數(shù)量和崗位

根據(jù)工作安排，共計(jì)劃招聘94人，從事社區(qū)服務(wù)工作，其中：定向應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生及派遣期內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生54人；衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)崗共20人;綜合崗20人。其中應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生崗按性別分為兩組報(bào)名并分別錄取。崗位報(bào)名如有空缺的，將按照其它崗位總成績(jī)從高到低進(jìn)行崗位調(diào)劑。

二、招聘原則

根據(jù)社區(qū)專職工作崗位特點(diǎn)，適應(yīng)入戶走訪、應(yīng)急值守、疫情防控等工作要求，在具備其他報(bào)考資格的前提下，設(shè)置兩項(xiàng)加分項(xiàng)，詳情請(qǐng)見(jiàn)崗位說(shuō)明表(附件1)。

三、應(yīng)聘資格條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；

3、國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的本科及以上文化程度；

4、年齡在35周歲及以下（1987年9月13日）；

5、具有青島市常住戶口（不含集體戶口）；

6、熱心社區(qū)工作，具有為社區(qū)居民服務(wù)的基本能力和素質(zhì)；

7、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，能熟練操作計(jì)算機(jī)、具備運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公的基本技能；

8、五官端正，身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件；

(二)有下列行為之一的人員不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、刑滿釋放的；

2、被開(kāi)除黨籍或開(kāi)除公職人員;

3、近三年內(nèi)受到留黨察看、撤職及以下黨紀(jì)政務(wù)處分的；

4、因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的；

5、被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)辭退、罷免未滿5年的；

6、違反信訪有關(guān)規(guī)定，組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的；

7、不符合法律和相關(guān)政策規(guī)定報(bào)考條件的其他人員；

四、招聘程序及要求

（一）招聘流程

采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘的方式，按照網(wǎng)上報(bào)名及初審，筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢和政審等程序進(jìn)行。

（二）報(bào)名與資格審查

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)考人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章、崗位要求及有關(guān)規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

1.個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年9月13日9:00-9月18日16:00

報(bào)名網(wǎng)址：https://cloud1.jiuyejie.cn/sn.php（建議使用Chrome瀏覽器登錄）,

網(wǎng)站報(bào)名開(kāi)放時(shí)間：9月13日9:00開(kāi)放

應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片（文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰）。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員提交報(bào)名后，待審核期間不可修改報(bào)名信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，報(bào)名信息不能更改。未通過(guò)初審的人員，需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)修改或填報(bào)其他崗位。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。惡意提交報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，由招聘主管部門取消本次報(bào)考資格。

報(bào)名需上傳材料：身份證、戶口本（首頁(yè)、索引頁(yè)、個(gè)人單頁(yè)）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)導(dǎo)出的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書的留學(xué)回國(guó)人員和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位證書的人員，需提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)證明材料掃描件。資格審查將貫穿招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況與招聘資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)立即取消其應(yīng)聘資格。

2.單位初審

初審時(shí)間：2022年9月13日11:00-9月20日16:00

3.報(bào)名查詢

查詢時(shí)間：2022年9月13日11:00-9月20日16:00

4.網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2022年9月13日11:00-9月20日16:00

應(yīng)聘人員在查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。

本次招聘參照山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題的通知》（魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)）核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

5.有關(guān)事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，如因報(bào)名信息填寫不完整或有不實(shí)之處，出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。

6.資格審查

除報(bào)名時(shí)網(wǎng)上資格初審以外，進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，如發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)不符合招聘條件的一經(jīng)查實(shí)即取消考試或聘用資格。

資格審查方式、時(shí)間、地點(diǎn)、需提交材料等事宜另行公告。

五、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。均采用百分制計(jì)算成績(jī)。

（一）筆試

通過(guò)網(wǎng)上資格初審并完成繳費(fèi)的人員，根據(jù)筆試考試通知要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。筆試考試具體時(shí)間地點(diǎn)請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)站另行通知。筆試范圍為公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定考試教材。根據(jù)筆試成績(jī)，劃定最低筆試合格線，從高到低進(jìn)行排序，按招聘崗位1︰1.5比例由高分到低分確定進(jìn)入面試的人選。達(dá)不到計(jì)劃招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。如各崗位名額未錄滿，將從其他崗位達(dá)到規(guī)定最低錄取分?jǐn)?shù)線的人員中，按總成績(jī)從高到低依次錄?。ㄑa(bǔ)?。?。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格審查

待筆試成績(jī)公布后，進(jìn)入面試范圍的人員需持報(bào)名材料原件到指定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，如有不符合者按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試范圍。

（三）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分，每人面試時(shí)間共10分鐘，思考5分鐘、答辯5分鐘。

（四）體檢和政審

面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例，百分制加權(quán)計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績(jī)劃定最低錄取線，由高到低按錄用計(jì)劃等比例確定體檢、政審人員（筆試、面試總成績(jī)相同的以筆試分高為優(yōu)先錄?。?，體檢、政審不合格造成的空缺，按照總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

體檢參照青島市招考事業(yè)單位工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（五）錄用

對(duì)體檢、政審合格人員，根據(jù)考試最終成績(jī)擇優(yōu)確定錄用結(jié)果。最終成績(jī)和錄用結(jié)果通過(guò)市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)（www.qdsn.gov.cn）向社會(huì)公示。

六、人員管理及相關(guān)待遇

聘用的社區(qū)專職工作者屬企業(yè)用工性質(zhì)，實(shí)行派遣制，由市南區(qū)民政局委托第三方勞動(dòng)事務(wù)代理公司與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期限1年，試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)按同等身份在職人員工資的80%執(zhí)行。被聘用人員統(tǒng)一分配到社區(qū)工作，由社區(qū)統(tǒng)籌安排使用。在合同期限內(nèi)，由用人單位每年進(jìn)行考核，經(jīng)考核不合格的，予以解除勞動(dòng)合同。正式聘用人員報(bào)酬按照現(xiàn)行社工待遇執(zhí)行，并隨青島市社區(qū)專職工作者報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)的政策變化相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。

咨詢電話：0532-88729210、88729212

監(jiān)督電話：0532-68896010

 

市南區(qū)民政局

市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年9月6日