青島大學2023年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
青島大學是一所歷史悠久、學科齊全、學術實力雄厚、辦學特色鮮明的省屬重點高校。學校始終踐行“教授高深學問，養(yǎng)成碩學閎才，應國家之需要”的辦學宗旨，薪火相傳，砥礪奮進，為國家培養(yǎng)一批又一批學術精英、治國棟梁和行業(yè)翹楚，為國家和區(qū)域經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。
根據學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和輔導員隊伍建設需要，我校將本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘專職輔導員。
二、招聘崗位和人數
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）要求，結合工作需要，擬面向社會公開招聘專職輔導員14人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件一）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.中共黨員。具有較高的思想政治素質和堅定的理想信念。
3.具有較強的敬業(yè)精神、奉獻精神和責任意識，熱愛大學生思想政治教育事業(yè)。具有良好的品德修養(yǎng)、健康的體魄和良好的心理素質，能從事一線學生管理工作。
4.具備較強的組織管理能力、語言和文字表達能力、教育引導能力、調查研究能力、開展思想政治教育和價值引領工作的能力。
5.遵守憲法和法律，具有較強的紀律觀念和規(guī)矩意識，為人正直，作風正派，廉潔自律。
6.2023年畢業(yè)生應于2023年7月31日前畢業(yè)并取得相應畢業(yè)證和學位證；海外留學人員應聘的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》，對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，采取“承諾＋容缺”方式，提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，先行參加考試，并承諾在考察體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。
7.年齡不超過30周歲（1992年5月26日以后出生）
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件一）。
（三）現役軍人、在讀的非2023年畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過省人社廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn)和青島大學網站（https://www.qdu.edu.cn/）、青島大學人力資源處網站（https://rlzy.qdu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）網上報名
報名時間：2023年5月26日9:00—6月2日17:00
查詢時間：2023年5月26日11:00—6月3日17:00
報名方式：報名人員登錄報名網站（http://rczp.qdu.edu.cn）公開招聘網上報名系統(tǒng)進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息和報名資料。招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。報名時間截止后，學校尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。因個人報名信息或相關證明材料不完整而未通過審核的，后果自負。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消報名資格。
報名材料：應聘人員需將報名材料掃描成PDF電子版，按照下列次序和格式要求將報名材料上傳到報名系統(tǒng)中，上傳材料不全或格式不規(guī)范者視為不合格。報名材料包括：
（1）本人第二代身份證原件（正反面）。
（2）中共黨員組織關系證明（附件二）（須證明聯系人手寫簽名，并填寫證明單位有效聯系方式）。
（3）英語水平等級證書原件。
（4）已取得的國家承認的最高學歷證和學位證原件。
（5）畢業(yè)生就業(yè)推薦表（加蓋學校就業(yè)主管部門公章）。
（6）獲得校級及以上榮譽稱號（含校學工部、研工部或校團委公章）。
（7）任職主要學生干部證明（附件三）。院、班級主要學生骨干經歷須由學院黨委（黨總支）出具證明，校級主要學生干部經歷須由校團委（或學生處、研工部）出具證明（須證明聯系人手寫簽名，并填寫證明單位有效聯系方式）。
（8）由本人簽名的《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件四）。
（三）資格審核
初審時間：2023年5月26日11:00—6月3日17:00
學校根據招聘條件進行初審，學校將通過報名網站（http://rczp.qdu.edu.cn）發(fā)布網上資格審核結果；考生應及時通過報名系統(tǒng)查看報名情況和審核狀態(tài)。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交個人信息資料，并對所提交報名材料的真實性、準確性負責。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現取消其考試或錄用資格，相關責任由應聘人員承擔。
進入面試環(huán)節(jié)人員須在面試當天參加心理測試,心理測試結果將作為錄用參考。面試前對網上報名上傳的所有材料原件進行線下審核，審核不合格者取消面試資格。
（四）報名確認和打印準考證
考生應及時通過報名系統(tǒng)（http://rczp.qdu.edu.cn）確認是否參加考試。未在規(guī)定時間內確認的，視為放棄考試資格，不予安排筆試考場。
準考證打印、筆試、面試等相關事宜將在報名系統(tǒng)另行通知。學校筆試或面試人員名單在青島大學人力資源處網站和報名網站公示。招聘單位不再進行電話通知，請應聘人員自行關注查詢以上信息，因個人原因未及時查看而影響考試的，責任自負。
（五）考試
考試包括筆試、面試環(huán)節(jié)。
1.筆試。為閉卷形式，滿分100分。筆試內容：黨的創(chuàng)新理論、路線方針政策；黨和國家關于高校思想政治工作的重要會議及文件精神；輔導員業(yè)務素質和專業(yè)知識等國家關于輔導員隊伍建設的相關文件。筆試合格分數線為60分。
根據筆試成績和輔導員崗位類別招聘計劃，按照1：3比例確定參加面試人員名單，名單在青島大學人力資源處網站和報名網站公示。
2.面試。面試滿分100分。面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員從事崗位工作所具備的專業(yè)知識、語言表達、組織協(xié)調和應急處理等能力。面試合格分數線為80分。
考試綜合成績=面試成績*60%+筆試成績*40%，同一崗位招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選。
應參加卻未能按時參加各應聘環(huán)節(jié)的應聘人員，視為本人自動退出本次招聘。
（六）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選。
考察采取查閱檔案、函調、實地走訪等方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題進行認真調查，問題未查清或處理到位的，不予聘用。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，由學校指定醫(yī)院進行復檢，只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。
（七）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島大學人力資源處網站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報山東省人力資源和社會保障廳審核備案。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資及福利參照國家、山東省事業(yè)單位相關標準執(zhí)行。
六、聯系方式
聯系人：劉老師、王老師
聯系電話：0532-85953127
監(jiān)督電話：0532-85953137
七、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不委托任何個人或機構組織招聘。
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳的相關規(guī)定執(zhí)行。
青島大學
2023年5月25日
