2018年日照市嵐山區(qū)招聘政府購買服務(wù)幼兒園教師簡章

　　根據(jù)工作需要，受嵐山區(qū)教育局委托，日照市新嵐山人力資源有限公司面向社會為其公開招聘政府購買服務(wù)幼兒園教師50名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　2.應(yīng)聘人員需具有嵐山區(qū)戶口或為嵐山區(qū)生源。應(yīng)聘幼兒園教師的人員需具備全日制普通?？萍耙陨蠈W(xué)歷（現(xiàn)在嵐山區(qū)內(nèi)公辦或注冊民辦幼兒園中連續(xù)任教滿5年及以上的人員報考學(xué)歷可放寬至非全日制普通學(xué)歷專科及以上），并取得幼兒園教師資格證書。

　　3.年齡40周歲及以下（1977年7月23日及以后出生）；在嵐山區(qū)內(nèi)公辦幼兒園或注冊的民辦幼兒園連續(xù)任教滿5年及以上且仍然在嵐山區(qū)幼兒園教師崗位工作的人員，年齡放寬到48周歲及以下（1969年7月23日及以后出生）。

　　4.身體健康、符合招聘崗位所需的其他條件。

　　法律和政策規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不能報考；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報考。

　　二、報名和資格審查

　　（一）報名。采用現(xiàn)場報名方式進行。

　　1.報名時間：2018年7月23日至7月25日，上午8：30—11：30，下午14:30—17:30。

　　2.報名地點：日照市新嵐山人力資源有限公司（嵐山區(qū)信合大廈12樓）。

　　3.報名咨詢電話：0633—2607113。聯(lián)系人：郝得印鄭世偉。

　　4.報名要求：報名時攜帶《2018年日照市嵐山區(qū)招聘政府購買服務(wù)幼兒園教師報名登記表》（含誠信承諾書）、畢業(yè)證、教師資格證、普通話證（二級乙等及以上）、戶口薄、身份證原件及復(fù)印件（A4紙）、近期1寸同底免冠彩照3張。放寬條件的還需提供單位證明，并由區(qū)托幼辦審核蓋章。報名與考試時使用的身份證必須一致，委托他人報名者，被委托人應(yīng)持身份證等有效證件。指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，資格審查合格的繳納考務(wù)費40元。

　　報名結(jié)束后，審查合格人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)2倍的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可按實有人數(shù)參加筆試、面試，根據(jù)考試考核情況確定是否聘用。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程，任何一個環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。

　　準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及地點另行通知。

　　三、考試

　　考試包括筆試和面試。

　?。ㄒ唬┕P試

　　考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)和教育法律法規(guī)（占20%），幼兒教育專業(yè)知識（占80%）。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績，筆試成績占總成績的40%。

　　筆試時間、筆試地點另行通知。

　　（二）面試

　　根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，由高分到低分按照1:2比例確定參加面試人員，報考人數(shù)不足1:2的按實際報考人數(shù)直接參加面試。面試采用試講的方式，試講教材為學(xué)前教育學(xué)段教材。

　　面試采用百分制計分，面試結(jié)束后當(dāng)場向應(yīng)聘人員公布。面試結(jié)束后，按照筆試成績占40%、面試成績占60%計算應(yīng)聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，四舍五入。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按招聘計劃等額確定考察、體檢人選。招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定人選。考生按比例折算后的總成績不得低于60分，否則不能進入考察體檢范圍。面試成績、總成績和參加體檢以及考察人員的名單在日照市嵐山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布（網(wǎng)址：http://www.rzlanshan.gov.cn/，以下簡稱嵐山區(qū)政府網(wǎng)站）。

　　面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取70元。

　　四、考察體檢

　　對進入考察范圍的人員進行考察。主要綜合考察思想品德、政治素質(zhì)，有無違反計劃生育政策、參與法輪功等邪教組織以及其他違法違紀(jì)行為。

　　體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。對自動放棄或考察體檢不合格及其他原因造成的空缺，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從進入同一崗位面試的人員中根據(jù)總成績從高分到低分依次等額遞補。對不按時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。體檢時間、地點另行通知。

　　五、聘用及待遇

　　經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，公示5個工作日無異議的，擬聘用人員從高分到低分依次選擇用工單位，并與日照市新嵐山人力資源有限公司簽訂勞動合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。招聘人員由各幼兒園管理，實行聘用制，聘期一年（試用期一個月），試用期滿不合格解除勞動合同。聘用期滿后，根據(jù)工作需要和考核情況，予以繼續(xù)聘用或解除聘用。

　　聘用人員工資待遇試用期工資1730元；聘用期月工資約為2000元(含個人承擔(dān)的保險部分)，按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險。

　　聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　六、其他

　　1.本次招聘的相關(guān)信息在嵐山區(qū)政府網(wǎng)站及時發(fā)布。請考生隨時關(guān)注，在整個招聘過程中，因個人原因錯過重要信息受到影響的，責(zé)任自負(fù)。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

　　2. 2018年日照市嵐山區(qū)招聘政府購買服務(wù)幼兒園教師考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本簡章由嵐山區(qū)教育局和日照市新嵐山人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　附件下載：2018年日照市嵐山區(qū)招聘政府購買服務(wù)幼兒園教師報名登記表

　　日照市新嵐山人力資源有限公司

　　2018年7月16日

 

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