日照市公安局東港分局公開招聘警務輔助人員簡章
根據(jù)《山東省公安機關警務輔助人員管理辦法（試行）》《山東省公安機關輔員招聘工作實施細則（試行）》的有關規(guī)定，日照市金盾保安服務有限公司受日照市公安局東港分局委托面向社會招聘警務輔助人員，所招聘人員派遣到日照市公安局東港分局工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、 應聘條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
（二）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
?。ㄈ┠挲g在18周歲以上，30周歲以下（1987年7月至2000年7月期間出生）；
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（五）身體健康，體形端莊，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙，單側裸眼視力不低于4.6（其中，應聘特勤大隊職位的，單側裸眼視力不低于4.8）；
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?。ㄆ撸┚邆鋽M招聘職位所需的其他資格條件；
同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、國有企業(yè)下崗分流人員，以及具有崗位所需專業(yè)資質或專門技能的人員。
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1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
5.家庭成員或近親屬被判處刑罰的；
6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
7.其他不適合從事警務輔助工作的。
二、 招聘職位及招聘計劃
招聘勤務輔警30人，具體招聘職位、招聘計劃及條件要求見《日照市公安局東港分局公開招聘警務輔助人員職位表》（附件1）。
按實際招聘需要，最終確認聘用30人后，在未聘用的人員中按成績從高到低確認候補人員40名，考試成績1年內有效，根據(jù)分局輔警人員離職變動情況候補（不服從安排、自愿放棄的除外），其他候補程序按規(guī)定辦理，候補期間不簽訂勞動合同，不具有輔警身份。
三、人員性質
本次招聘人員，由日照市金盾保安服務有限公司通過勞務派遣方式派遣到公安機關工作，不具有人民警察身份，主要履行輔助性警務職責，對公安機關警務活動和內部工作起輔助、保障作用。
四、報名
采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查確認的方式進行。
1、報名時間：2018年8月15日至8月22日（工作時間上午8：30-11：30，下午14：00-17：00）。
2、報名地點：日照市金盾保安服務有限公司（正陽路123號），聯(lián)系電話：0633-2284088 3664112 3664095。
3、報名要求：現(xiàn)場報名時須攜帶本人有效居民身份證、戶口本、學歷證、相關資歷證書、士兵退役證等材料的原件及以上材料的復印件（A4紙），近期同底一寸免冠彩照2張。個人信用證明（中國人民銀行日照分行出具），并提前打印填寫《日照市公安局東港分局2018年招聘警務輔助人員報名登記表》（附件2）和《誠信承諾書》（附件3）。
4、資格審查：依據(jù)應聘條件對應聘者進行現(xiàn)場資格審查，審查合格的準予參加筆試。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況，一經查實取消考核、聘用資格。
五、考試
考試包括筆試、面試和體能測評。
1、筆試
筆試采用閉卷考試方式，主要測試時事政治、公安基礎知識等。筆試采用百分制計算應聘人員成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線為，由公開招聘公安機關根據(jù)職位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
考試時間、地點另行通知。
2、面試
根據(jù)應聘人員的筆試成績，在合格分數(shù)線以上從高分到低分按計劃招聘人數(shù)1:2的比例確定進入面試人員，成績相同并列進入面試范圍。
面試主要測試應聘人員從事職位工作所必需的綜合分析、組織協(xié)調、反應應變、職位匹配度、言語表達能力和舉止儀表等。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘職位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按符合優(yōu)先條件人員、面試成績由高分到低分確定。
3、體能測評
根據(jù)考試總成績，分職位，由高分到低分，按應聘職位招聘計劃1:1.2的比例依次確定進入體能素質測評范圍人員。
測評項目：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。
體能測評工作主要參考《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》（附件4）執(zhí)行。體能測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入應聘人員總成績。體能測評合格者進入政治考核、體檢、毒檢環(huán)節(jié)。
體能測評合格者進入政治考核、體檢、毒檢環(huán)節(jié)，名單在日照市東港區(qū)人民政府網站-政務公開-信息公開目錄-區(qū)人社局（http://www.rzdonggang.gov.cn/rzdggov/xwzx12/bmlm/rsj/tzgg2524/index.html）網站公布。
體能測評時間、地點另行通知。
六、政治考核、體檢、毒檢
按照招聘職位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按職位招聘計劃1:1的比例，確定政治考核、體檢、毒檢人選。政治考核、體檢、毒檢由東港分局負責組織，體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢、毒檢、政治考核不合格形成的空缺，從面試合格、體能測評合格人員中按成績從高到低依次等額遞補人選。
七、聘用及待遇
經筆試、面試、體能測評、政治考核、體檢、毒檢合格的擬聘用人員，在日照市東港區(qū)人民政府網站-新聞中心-部門欄目-人社局（http://www.rzdonggang.gov.cn/rzdggov/xwzx12/bmlm/rsj/tzgg2524/index.html）網站統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用；對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，與日照市金盾保安服務有限公司簽訂勞動合同。采取勞務派遣的形式到日照市公安局東港分局工作,試用期三個月。試用期經考核不合格的予以辭退。所聘人員工資待遇聘用當年度月工資為2172元（含五險一金個人繳納部分），另按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金。
聘用期間，如遇政策性清退，則按上級有關政策規(guī)定執(zhí)行。
應聘咨詢電話：2284088 3664112 3664095
招聘監(jiān)督電話：3664155
附件2、日照市公安局東港分局2018年招聘警務輔助人員報名登記表
日照市金盾保安服務有限公司
2018年8月13日
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