山東廣播電視臺(tái)2019年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
一、山東廣播電視臺(tái)簡(jiǎn)介
山東廣播電視臺(tái)組建于2011年，下設(shè)8個(gè)廣播頻道、10個(gè)電視頻道。近年來(lái)，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定踐行習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳思想工作的重要思想，自覺承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，在省委省政府和省委宣傳部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，牢牢把握正確政治方向、輿論導(dǎo)向、價(jià)值取向，以“山東廣電要成為人民美好生活的一部分”為工作目標(biāo)，確立“悠久文明，青春中國(guó)”文化定位，加快推進(jìn)管理體制改革和媒體融合轉(zhuǎn)型，綜合實(shí)力不斷攀升，成為中國(guó)最具創(chuàng)新力、影響力、業(yè)務(wù)鏈最完整的省級(jí)廣電媒體之一?！段沂窍壬贰犊赘畽n案》《齊魯家風(fēng)》《國(guó)學(xué)小名士》《五洲四海山東人》《山東之美》《美麗中國(guó)》《理響中國(guó)》《此時(shí)此刻》《一張照片》等一大批原創(chuàng)精品節(jié)目贏得海內(nèi)外廣泛贊譽(yù)。
2016年8月，山東廣播電視臺(tái)按照省委省政府關(guān)于文化體制改革總體部署，成立了省管國(guó)有大型文化企業(yè)山東廣電傳媒集團(tuán)，實(shí)行臺(tái)企統(tǒng)一規(guī)劃、一體運(yùn)營(yíng)、協(xié)同發(fā)展。公司擁有全資、控股、參股企業(yè)30余家，形成了集節(jié)目生產(chǎn)、影視劇制作、新媒體開發(fā)、商務(wù)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)服務(wù)、線下拓展、資本管理、園區(qū)開發(fā)等“八大板塊、多元發(fā)展”的產(chǎn)業(yè)格局，經(jīng)營(yíng)水平和營(yíng)利能力不斷提升。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào)）要求，山東廣播電視臺(tái)擬面向社會(huì)公開招聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員50人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、應(yīng)聘條件
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1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；
3、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4、熱愛新聞事業(yè)，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神，具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5、年齡在45周歲以下（1974年2月27日以后出生）；
6、具備招聘崗位所要求的其他條件。
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詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。對(duì)工作經(jīng)歷年限的要求，按足年足月計(jì)算到信息發(fā)布之日。
?。ㄈ┰苓^(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
通過(guò)省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//hrss.shandong.gov.cn）以及山東廣播電視臺(tái)官方網(wǎng)站齊魯網(wǎng)（http://www.iqilu.com）面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
1、報(bào)名：符合中級(jí)崗位要求條件的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，登錄齊魯網(wǎng)（http://www.iqilu.com）招聘專題，按照要求如實(shí)注冊(cè)填寫、提交個(gè)人信息資料并上傳有關(guān)電子材料，生成《山東廣播電視臺(tái)公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）。報(bào)名人員在招聘單位資格審查通過(guò)后不能更改有關(guān)應(yīng)聘信息。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。
報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起7個(gè)工作日內(nèi)。
需要上傳提交的電子材料（原件掃描，JPG或PDF格式）包括：身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書（海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交在2019年2月27日前取得的教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書（或評(píng)審單位公布的資格文件、專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表）、專業(yè)技術(shù)成果獎(jiǎng)勵(lì)證書、社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄單。
以上所有材料的原件和復(fù)印件以及應(yīng)聘者本人簽名的《山東廣播電視臺(tái)公開招聘報(bào)名登記表》，均需在面試時(shí)提供。其中屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。
2、資格審查：山東廣播電視臺(tái)成立資格審查委員會(huì)，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查工作。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其資格。
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根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式組織。筆試及面試時(shí)間、準(zhǔn)考證打印等相關(guān)信息，請(qǐng)自信息發(fā)布之日起1個(gè)月內(nèi)，及時(shí)關(guān)注山東廣播電視臺(tái)官方網(wǎng)站齊魯網(wǎng)（http://www.iqilu.com）招聘相關(guān)專題。
筆試包括專業(yè)測(cè)試和實(shí)踐操作，采用百分制，各占50%。其中，曾經(jīng)在山東精神文明建設(shè)“文藝精品工程”獎(jiǎng)、山東省“泰山文藝獎(jiǎng)”、省新聞獎(jiǎng)、省優(yōu)秀廣播電視節(jié)目獎(jiǎng)（含原省廣播影視大獎(jiǎng)、省廣播電視作品獎(jiǎng)、山東省電視藝術(shù)“牡丹獎(jiǎng)”）等類型的省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選中以第一作者獲得一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，或者在“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)、電視文藝“星光獎(jiǎng)”、中國(guó)新聞獎(jiǎng)、中國(guó)廣播影視大獎(jiǎng)評(píng)選中以第一作者獲得三等獎(jiǎng)或提名獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的人員，僅進(jìn)行專業(yè)測(cè)試，不再進(jìn)行實(shí)踐操作環(huán)節(jié)的測(cè)試。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由山東廣播電視臺(tái)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。不進(jìn)行實(shí)踐操作環(huán)節(jié)測(cè)試的人員，其實(shí)踐操作分值按50分計(jì)入筆試成績(jī)。根據(jù)筆試成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)1:3的比例，確定進(jìn)入面試范圍人選。
面試采取答辯、面談交流等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)理論素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)能力及創(chuàng)新水平等方面的內(nèi)容。面試采用百分制，設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由山東廣播電視臺(tái)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和面試情況確定。
按應(yīng)聘人員筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例合成總成績(jī)。結(jié)合招聘崗位，根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分按招聘人數(shù)1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選。
面試人選面試前未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向我臺(tái)提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并按照規(guī)定程序面向社會(huì)公布。
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山東廣播電視臺(tái)成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分，確定進(jìn)入體檢范圍人選。總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)確定。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。其中對(duì)考察對(duì)象的檔案按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。檔案中存在的問(wèn)題未查清未處理到位的，視為不符合聘用條件，不予辦理聘用手續(xù)；曾公開發(fā)表錯(cuò)誤言論或惡意傳播不實(shí)信息，造成負(fù)面影響的，一經(jīng)查實(shí)，視為考察不合格。
體檢在省級(jí)三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在主管部門網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員試用期3個(gè)月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
聘用人員是省屬事業(yè)單位崗位聘用專業(yè)技術(shù)人員，待遇按照國(guó)家、省關(guān)于事業(yè)單位工作人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉老師 范老師
電話：0531-85036313
通訊地址：山東省濟(jì)南市經(jīng)十路18567號(hào)山東廣播電視臺(tái)人力資源部
郵編：250062
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯人社發(fā)〔2018〕66號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件2、山東廣播電視臺(tái)公開招聘報(bào)名登記表
山東廣播電視臺(tái)
2019年2月27日
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