根據(jù)工作需要，按照公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用的原則，現(xiàn)招聘部分非事業(yè)編工作人員，具體如下：

一、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

本次面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員2人，為一般管理崗位。

（二）招聘條件

1.基本條件

思想政治素質(zhì)好，遵守國家的法律法規(guī)和學校規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德和工作紀律，富有較強的責任心和敬業(yè)精神；具有崗位履職的身體條件，品貌端正，心理素質(zhì)良好。

2.學歷和年齡條件

應聘者年齡一般不超過40周歲（1982年9月1日之后出生），應聘者應具有本科及以上學歷。

3.各崗位具體條件

崗位	人數(shù)	崗位條件	崗位名稱
一般管理崗	2	1.工作嚴謹細致，熱愛教學管理工作，能安心在崗位工作，服從學院工作安排，工作踏實，耐心認真，堅守崗位、團結同事，能適應本職工作。	本科教學管理秘書1人
		2.具有本科及以上學歷，所學專業(yè)為管理類相關專業(yè),具有財務會計工作經(jīng)歷優(yōu)先。
		3.具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和一定的寫作能力。	研究生教學管理秘書1人
		4.掌握現(xiàn)代信息技術（計算機操作與網(wǎng)絡使用），并能在教學管理中應用，同時能熟練使用各種辦公軟件。

二、招聘程序

（一）報名與資格審核

1.報名

報名方式：符合條件的應聘人員填寫《山東理工大學管理學院選聘非事業(yè)編人員報名表》(見附件)，并提供其他報名材料，以上材料打包后以“崗位名稱+姓名”命名（如“研究生教學管理秘書—李XX”），通過電子郵件發(fā)送學院郵箱：glxy@sdut.edu.cn。

報名截止時間：2021年8月19日17：00，逾期不予受理。

其他報名材料包括：（1）國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證等掃描件；（2）在職人員應聘的，需提交原用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。

2.資格審核

管理學院將組織進行資格初審。

對應聘人員的資格審核工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員應如實填寫、提交個人信息資料，一旦發(fā)現(xiàn)應聘人員提供的相關材料信息有不實情況，即取消其應聘資格。資格審核合格人員可參加考試，考試時間、地點及參加人員采用網(wǎng)站發(fā)布或電話通知，請及時關注管理學院網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://bs.sdut.edu.cn/）“通知公告”欄目。

（二）考試

考試分為筆試和面試，筆試成績和面試成績均精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入?？荚嚦煽冊诠芾韺W院網(wǎng)站“通知公告”欄目公布，請關注相關信息。

1.筆試

各崗位筆試內(nèi)容為本崗位所需專業(yè)知識和相關基礎知識及技能測試，總分為100分。筆試結束后及時公布筆試成績，各崗位筆試成績60分及以上者由高分到低分按1：3的比例確定參加面試人選名單。若達不到規(guī)定比例，則按筆試成績60分及以上的實有人數(shù)確定面試人選。筆試成績及進入面試范圍人員名單將及時在管理學院網(wǎng)站“通知公告”欄目公布。

2.面試

面試由學院統(tǒng)一組織并采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)知識、技能、管理水平等方面的內(nèi)容，面試總分為100分。面試成績在管理學院網(wǎng)站公布，面試時間根據(jù)實際報名及參加筆試人員情況另行通知。面試時應聘者應攜帶本人身份證、學歷學位證書以及同意應聘介紹信，進行現(xiàn)場審核，審核不通過者取消面試資格。

（三）考察與體檢

根據(jù)面試成績，各崗位由高分到低分按招聘人數(shù)1：1.5的比例確定進入考察范圍人選。若成績并列的，則一并確定為考察人選。

考察采取核對身份、查閱檔案、個別談話、函調(diào)等方式，主要考察應聘人員的政治思想、道德品德、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，并對其資格條件進行復查。

對考察合格人員，按照1：1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在指定體檢中心進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格人員造成的空缺，從其他進入考察范圍的人員中依次等額遞補。

（四）研究公示

擬聘用人員名單在管理學院網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。

三、管理辦法與待遇

（一）管理辦法

采用勞務派遣方式，擬用人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，勞動關系由勞務派遣公司管理。

（二）工資待遇

崗位工資按學校現(xiàn)行標準執(zhí)行，根據(jù)淄博市相關規(guī)定，繳納社會保險。工資發(fā)放與保險繳納由勞務派遣公司負責辦理。

四、其他

招聘簡章以管理學院網(wǎng)站發(fā)布內(nèi)容為準，未經(jīng)允許，請勿轉(zhuǎn)發(fā)。

學院組織筆試、面試的過程中，嚴格按照學校防疫相關要求辦理，面試人員進校具體要求會在考試前提前通知。

五、聯(lián)系方式

管理學院：宋老師

聯(lián)系電話：0533-2786272

附件：山東理工大學管理學院公開招聘非事業(yè)編人員報名表.docx

山東理工大學管理學院

2022年8月1日