根據(jù)《公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，按照省委組織部有關(guān)要求，現(xiàn)將2022年山東省司法廳公開選調(diào)公務(wù)員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位

山東省司法廳機(jī)關(guān)三級調(diào)研員1名。

二、報(bào)名范圍和條件

（一）報(bào)名范圍

中央駐魯和我省各級國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。

（二）報(bào)名條件

報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備《公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定》要求的資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，具有勝任工作的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng)，勤奮敬業(yè)、實(shí)績突出。

2.具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷

現(xiàn)任中央駐魯企業(yè)總部工作部門下設(shè)處室負(fù)責(zé)同志或企業(yè)總部及下屬單位相當(dāng)職務(wù)層次人員；現(xiàn)任省委管理的國有重要骨干企業(yè)中層或任職年限符合提拔中層副職條件人員；現(xiàn)任濟(jì)南、青島市委管理領(lǐng)導(dǎo)班子企業(yè)班子副職、中層正職或任職年限符合提拔中層正職條件人員；現(xiàn)任省委委托省國資委黨委管理領(lǐng)導(dǎo)班子企業(yè)和其他設(shè)區(qū)市市委管理領(lǐng)導(dǎo)班子企業(yè)班子成員或任職年限符合提拔班子副職條件人員；在中央企業(yè)駐魯下屬單位工作，比照省或市屬企業(yè)現(xiàn)任相當(dāng)職務(wù)層次人員；以及在國有企業(yè)專業(yè)技術(shù)崗位工作，擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。

事業(yè)單位管理崗位工作人員，須現(xiàn)任五、六級職員；事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，須擔(dān)任副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已擔(dān)任正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

3.年齡在40周歲以下（1981年9月以后出生）。

4.研究生以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)位。

5.研究生所學(xué)專業(yè)為電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、軟件工程、安全科學(xué)與工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全等一級學(xué)科。

6.從事信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)工作3年以上。

7.具備晉升三級調(diào)研員累計(jì)所需的最低工作年限和任職年限。

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

9.法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。

10.工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算時(shí)間截至2022年9月，現(xiàn)任職務(wù)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

3.被開除公職的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

6.受處分期間或者未滿影響期限的。

7.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名程序

報(bào)名時(shí)間：2022年9月1日8：00至9月7日17：00。

報(bào)名方式：采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名?？忌毴鐚?shí)填寫《山東省司法廳公開選調(diào)報(bào)名推薦表》（附件1，以下簡稱《推薦表》），并按干部管理權(quán)限將《推薦表》報(bào)任免機(jī)關(guān)干部（人事）部門審核同意并加蓋公章?？忌氃趫?bào)名時(shí)間內(nèi)將本人身份證、《推薦表》（蓋章版）、學(xué)歷學(xué)位證書原件、《公開選調(diào)誠信報(bào)考承諾書》（附件2，以下簡稱《承諾書》）等材料掃描成PDF格式并壓縮成1個(gè)壓縮包后發(fā)送至sftgbyk@shandong.cn。郵件命名為：“職位名稱+姓名+身份證號碼”。報(bào)名期間，將安排專人對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，并郵件回復(fù)考生是否通過資格審查，通過資格審查后，發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。

四、考試

考試分為筆試和面談。報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于5∶1。資格審查后，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例，經(jīng)省委組織部同意，可適當(dāng)降低開考比例，直至取消選調(diào)崗位。

（一）筆試

1.科目與內(nèi)容。主要測試信息化專業(yè)理論水平、分析和解決信息化實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿分為100分。合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為9月中旬。筆試在濟(jì)南市設(shè)置考點(diǎn)，時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)名人員須嚴(yán)格履行疫情防控有關(guān)要求，加強(qiáng)自身健康管理，憑本人身份證、準(zhǔn)考證和山東省電子健康通行碼、考生健康管理信息承諾書等參加考試。

（二）面談

1.確定人選。在達(dá)到筆試成績合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)名人員中，按照筆試成績由高到低的順序確定面談人選。面談人選與職位計(jì)劃的比例一般為3：1。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面談人選；筆試人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消選調(diào)計(jì)劃。

2.資格復(fù)審。面談前，對面談人選先進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面談資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面談。

3.面談形式。主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。

面談結(jié)束后，按照筆試成績、面談成績分別占40%、60%合成考試綜合成績，折合總分為100分，并根據(jù)綜合成績由高到低的順序，確定考察對象2名。

五、考察和體檢

省司法廳機(jī)關(guān)抽調(diào)人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的人崗相適度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實(shí)績，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察?？疾旖M嚴(yán)格審核干部（人事）檔案，核實(shí)違紀(jì)違規(guī)情況、誠信檔案記錄等，如實(shí)寫出考察報(bào)告。

考察工作結(jié)束后，根據(jù)考察情況，結(jié)合職位要求確定體檢人員，組織進(jìn)行體檢。

六、公示和辦理相關(guān)手續(xù)

省司法廳黨委根據(jù)考察情況和職位匹配情況，集體討論擇優(yōu)決定擬任職人員，并進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，辦理調(diào)任手續(xù)。報(bào)考人員自愿放棄選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，有關(guān)情況通報(bào)報(bào)考人員現(xiàn)任職單位，并將有關(guān)材料存入個(gè)人干部（人事）檔案。

報(bào)考本次公開選調(diào)職位的，可直接任職。需要實(shí)行任職試用期的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話：0531-51781734

附件1.山東省司法廳公開選調(diào)報(bào)名推薦表

附件2.公開選調(diào)誠信報(bào)考承諾書

山東省司法廳

2022年8月25日