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2022年山東省農(nóng)業(yè)科學院招聘6人簡章(第三批)
http://www5566.cn       2022-12-01      來源:山東省農(nóng)業(yè)科學院
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山東省農(nóng)業(yè)科學院2022年公開招聘工作人員簡章(第三批)

 

一、招聘單位簡介

山東省農(nóng)業(yè)科學院是省政府直屬的綜合性、公益性省級農(nóng)業(yè)科研單位,科研歷史發(fā)軔于1903年,1959年正式擴建為山東省農(nóng)業(yè)科學院。目前已經(jīng)成為國內(nèi)規(guī)模較大、力量較強、學科較為齊全、貢獻和效益較為突出、在國內(nèi)外具有廣泛影響的省級農(nóng)科院,成為山東省農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的龍頭和支撐黃淮海區(qū)域農(nóng)業(yè)發(fā)展的一支重要力量,綜合實力位居全國省級農(nóng)科院前列。2015年被評為全國文明單位。

目前,全院擁有11個部門、21個研究單位和17處有指導關系的分院,設有1處博士后科研工作站。擁有中國工程院院士1人,國家萬人計劃3人,百千萬人才工程國家級人選4人,農(nóng)業(yè)科研杰出人才及其創(chuàng)新團隊6人,泰山系列人才工程人選27人,省有突出貢獻中青年專家20人,享受國務院頒發(fā)政府特殊津貼專家88人,聘任18名院士和21名國內(nèi)外知名科學家擔任“第一所長”。2018年入選科技部創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地。

我院主要研究領域涵蓋山東乃至黃淮海區(qū)域農(nóng)業(yè)發(fā)展所需的糧經(jīng)作物、果樹、蔬菜、畜禽、蠶桑、資源環(huán)境、植物保護、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、農(nóng)產(chǎn)品精深加工、農(nóng)業(yè)微生物、農(nóng)業(yè)生物技術、信息遙感技術、農(nóng)業(yè)機械、營養(yǎng)與健康、農(nóng)業(yè)機器人、花卉遺傳育種、茶葉等80多個學科方向。建有國家和省部級創(chuàng)新平臺88個,其中國家級平臺2個,部級平臺40個,省級平臺46個,數(shù)量居全國省級農(nóng)科院前列。自1978年全國科學大會以來,全院共取得各級各類科技成果1824項,省部級以上獎勵865項,其中國家技術發(fā)明一等獎1項,二等獎6項,國家科技進步特等獎1項、一等獎1項、二等獎32項。自1982年實行品種審(認)定以來,共有735個品種通過了國家或省審(認)定。

同國際玉米小麥改良中心、國際半干旱熱帶作物研究所等10多個國際組織和60多個國家或地區(qū)的科研機構、高等院校建立了科技合作關系。與美國、澳大利亞、俄羅斯、烏克蘭、印尼、英國、臺灣(境外)、國際半干旱熱帶作物研究所、歐盟藥敏試驗委員會、國際生物應用中心東亞中心建立17個聯(lián)合實驗室;與蘇丹、埃及、俄羅斯、波蘭、羅馬尼亞科研機構成立5個聯(lián)合研發(fā)中心。2008年我院成為科技部國際科技合作基地,建有11個山東省引智技術示范推廣基地。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)要求,結合我院創(chuàng)新人才及團隊引進工作需要,以及我院崗位空缺情況和用編進人計劃安排,我院本次擬招聘工作人員6名,具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,熱愛科研、農(nóng)業(yè)科技等公共服務事業(yè);

3. 有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力,能夠適應崗位需要,具備崗位所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)或技能條件;

4. 具有正常履行崗位職責的身體條件;

5. 中級崗位年齡在45周歲以下(1976年12月2日以后出生);

6. 符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。

7. 具備崗位要求的其他條件。

2022屆畢業(yè)生須在2022年12月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。學歷學位在國(境)外取得的,報名時須出具教育部留學服務中心境外學歷學位認證書。暫未取得國(境)外學位認證的海歸留學人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在規(guī)定時間內(nèi)后補學歷學位認證證書,待正式取得國(境)外學歷學位認證證書后,方可進行公示、聘用。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

(二)崗位條件

具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

(三)應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省農(nóng)業(yè)科學院網(wǎng)站(http://www.saas.ac.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名

報名方式:電子郵件形式報名(報名專用郵箱:nkygkzp@163.com),每人限報一個崗位。報名材料按要求以壓縮包方式發(fā)至電子郵箱,附件一般不超過5MB,以“崗位名稱-姓名-應聘單位名稱”格式命名壓縮包和郵件主題欄,例如:“博士72-某某某-山東省農(nóng)業(yè)科學院玉米研究所”,報名材料原件須在資格復審環(huán)節(jié)提供。

報名時間:自信息發(fā)布之日起7個工作日內(nèi)(2022年12月2日09:00—12月12日17:00)。

報名材料包括:

1. 《山東省農(nóng)業(yè)科學院高層次人才引進申報表》(附件2)、應聘人員情況匯總表(附件3);

2. 身份證,國家承認的學歷和學位證書。海外留學人員應聘的,須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《海外學歷學位認證書》;全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,可提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、本人簽名的《應屆畢業(yè)生承諾書》(附件4);

3. 在職人員應聘的,須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;在站博士后應聘的,須提交含個人在站及出站時間等信息的證明;

4. 招聘崗位有研究方向要求的,須提交研究方向證明材料(附件5)、本人畢業(yè)論文(封面、目錄、摘要)或近3年的相關方向研究成果等相關材料。

報名時以上所有材料提供掃描件。原件及復印件和《山東省農(nóng)業(yè)科學院高層次人才引進申報表》中所填證明材料原件須在面試或考察時提供。

(三)資格審查

對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員應如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(四)考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定,面向博士研究生的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織,面試采取考察、面談交流、專家評價、答辯、試講的形式,重點測評應聘人員的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)發(fā)展?jié)摿ΑC嬖嚳偡?00分,面試成績即為考試總成績,設定面試合格分數(shù)線70分,達到面試合格分數(shù)線者按考試總成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選。

面試時間、地點另行通知。

(五)考察體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應聘人員的面試成績,由高分到低分按1:1.5的比例,確定進入考察體檢范圍人選。結合單位實際采取先體檢后考察的順序,體檢按招聘崗位等額組織,體檢應在指定醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,側重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號),對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實的,不予辦理聘用手續(xù)。

應聘人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格人員造成的空缺,從其他進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

(六)公示、聘用

對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員,在山東省農(nóng)業(yè)科學院網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報省人力資源社會保障廳備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、待遇

工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位的相關標準執(zhí)行,符合人才引進條件的按照我院“創(chuàng)新人才及團隊引進工程”有關政策落實待遇。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:李老師、吳老師

咨詢電話:0531-66659335

監(jiān)督電話:0531-66659352

報名郵箱:nkygkzp@163.com

七、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)2022年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發(fā)〔2021〕18號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2:山東省農(nóng)業(yè)科學院高層次人才引進申報表.doc

附件3:應聘人員情況匯總表.xls

附件4:應屆畢業(yè)生承諾書.docx

附件5:相關證明參考模板.docx

山東省農(nóng)業(yè)科學院

2022年12月1日



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