濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2018年面向全國公開招聘專業(yè)化工作人員簡章

　　國家級濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，位于山東半島北部，渤海萊州灣南岸，是國家“藍黃”戰(zhàn)略核心支撐區(qū)、環(huán)渤海高端裝備制造產(chǎn)業(yè)基地、國家產(chǎn)城融合示范區(qū)、國家職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展試驗區(qū)、國家循環(huán)經(jīng)濟示范區(qū)，是濰坊市加速藍色跨越全力打造的全市思想解放區(qū)、改革先行區(qū)、發(fā)展標桿區(qū)。

　　根據(jù)濱海區(qū)正在推進的機構“大部制”、人員“雙軌制”、KPI績效考核、分配制度改革等體制機制改革發(fā)展需要，按照全員崗位聘任管理辦法有關規(guī)定，現(xiàn)面向全國公開選聘一批專業(yè)化人才。簡章公告如下：

　　一、選聘計劃

　　共選聘70人。(具體崗位見附表)

　　二、選聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律；

　　2.具有良好的道德品行和適應崗位要求的身體條件，有較強的事業(yè)心和責任心，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞；

　　3.應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。按照有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或有其它限制性規(guī)定的，以及定向、委培應屆畢業(yè)生應聘，須征得定向、委培單位同意；

　　4.年齡在35周歲以下（1982年3月26日以后出生）；

　　5.具備招聘崗位要求的專業(yè)及其他條件（詳見附件）；

　　6.全日制本科及以上學歷，且各相關學歷、學位證書及其它簡章要求的資格證書須于2018年7月31日前取得。

　　7.濱海區(qū)管委會內(nèi)短期用工人員、公益性崗位、政府向社會購買服務人員等可報考。

　　具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.受處分期間，曾受過刑事處罰或被開除公職，涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；

　　2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的；

　　3.現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生（在讀非應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷作為條件報考）；

　　4.濱海區(qū)管委會各部門單位已聘任人員不得報考，濱海區(qū)內(nèi)未改革機關事業(yè)單位正式在職在編人員不得報考。

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

　　三、報名與資格審查

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

　　應聘人員登陸濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站，進入公開招聘報名系統(tǒng)報名，如實填寫、提交相關個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片（分辨率為160像素（高）×120像素（寬），文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰）。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位，應聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息。初審通過，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內(nèi)改報其他崗位。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　報名時間：2018年3月29日9:00—4月2日17:00

　　查詢時間：2018年3月30日9:00—4月3日17:00

　　網(wǎng)上報名期間同步進行資格初審，主要是對應聘人員提交的信息資料進行初步審查，應聘人員可及時登錄報名系統(tǒng)查詢初審結果。對最終報名確定的應聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)1:3比例的招聘崗位，相應核減或取消崗位聘用計劃。被取消招聘崗位的報考人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。準考證打印時間將通過濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)網(wǎng)站另行通知。

　?。ǘ┵Y格審查

　　對進入面試范圍的應聘人員進行現(xiàn)場資格審查，應聘人員須提交以下材料及證件：①《濰坊濱海區(qū)2018年公開選聘專業(yè)化工作人員報名登記表》一式2份（登錄報名系統(tǒng)打?。?；②國家承認的學歷學位證書原件和復印件、身份證原件和復印件；③報考崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，須提交加蓋單位公章的工作經(jīng)歷證明1份，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，以2018年3月26日為截止日期。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。資格審查貫穿整個選聘工作全過程，發(fā)現(xiàn)不符合選聘條件或弄虛作假的，隨時取消資格。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

　?。ㄒ唬┕P試

　　筆試考一科，考試內(nèi)容為綜合知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論等基礎性知識和綜合寫作。其中文秘崗位單獨命題。筆試設定最低合格分數(shù)線，由選聘工作辦公室根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

　　（二）面試

　　面試采取結構化方式進行，堅持“人崗相適”的原則，主要測評應聘者崗位適應能力，考察應聘者職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。

　　面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定。面試人選按1:3比例確定，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成面試人員空缺的，按筆試成績由高到低依次遞補，面試資格遞補只進行一次。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布?？忌嬖嚦煽兊陀?0分的不能進入考察體檢范圍。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù)，確定為該崗位面試的最低分數(shù)線，面試成績低于崗位面試最低分數(shù)線的不能進入考察體檢范圍。

　　面試的具體時間、地點另行公布。

　?。ㄈ┛偝煽冇嬎?/p>

　　面試結束后，按筆試成績占50%，面試成績占50％的比例百分制合成考試總成績，同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　五、考察體檢

　　按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入體檢、考察范圍人選。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢執(zhí)行《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、人社部發(fā)〔2010〕82號文件等有關規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用自理。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

　　六、聘用

　　經(jīng)考試、考察、體檢合格者，確定為擬聘用人員，通過濰坊濱海區(qū)官方網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對有影響聘用問題的，不予聘用。受聘人員實行試用期，試用期滿考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)；不合格的，解除聘用合同。

　　七、薪酬待遇

　　人員聘用后簽訂聘用合同，實行聘用管理，薪酬待遇按照《濱海區(qū)績效薪酬管理辦法》執(zhí)行。

　　八、其他

　　考試、體檢、考察、公示等相關事宜，將通過濰坊市人事考試信息網(wǎng)站、濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站（中文域名：濰坊?濱海）發(fā)布。

　　本次公開招聘考試不指定考試教材輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

　　本公告由濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)選聘工作辦公室負責解釋。

　　招聘信息發(fā)布網(wǎng)站：www.wfrsks.com

　　www.wfbinhai.gov.cn

　　報名咨詢電話：0536-7570056、5331678（正常工作時間）。

　　附件下載：濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘專業(yè)化工作人員崗位需求表

　　濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)選聘工作辦公室

　　2018年3月27日

 

　　更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位網(wǎng)山東頁面（http://www.chinasydw.org/shandong/），招聘信息更全面、更方便查找。