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濰坊公務員考試
2018年濰坊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)招聘事業(yè)編制教師15人簡章
http://www5566.cn       2018-05-07      來源:濰坊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)勞動人事局
【字體: 】              

  濰坊高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)2018年公開招聘事業(yè)編制教師簡章


  根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定和工作需要,濰坊高新區(qū)決定面向社會公開招聘部分事業(yè)編制教師,現(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘計劃


  招聘高新區(qū)中小學、幼兒園事業(yè)編制教師15名。


  二、招聘范圍和條件


 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,遵守國家憲法和法律;


  (二)具有良好的道德品行和適應崗位需要的身體條件;


  (三)符合招聘崗位要求的專業(yè)及其他條件(詳見附件)。


 ?。ㄋ模┙浗逃苛魧W服務中心認證的海外留學人員,可報考招聘同等學歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位;


  下列人員不得報考:曾受過刑事處罰的;尚未解除黨紀、政紀處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;在各級各類公務員、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;在讀全日制高校非應屆畢業(yè)生(不能用已取得的學歷學位作為條件報考);現(xiàn)役軍人;按規(guī)定其他不能報考的情形。


  三、報名與資格審查


 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名


  1.報名。時間為2018年5月16日—5月19日(截至下午5:00),應聘人員登錄濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站(www.gxrsj.cn)“通知公告”欄,進入公開招聘報名系統(tǒng),如實填寫、提交相關個人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片〔分辨率為160像素(高)×120像素(寬),文件大小不超過20KB,文件類型為JPG,照片務必清晰〕,每人限報一個崗位。網(wǎng)上報名期間同步進行資格初審,主要是對應聘人員提交的信息資料進行初步審查,應聘人員可及時登錄報名系統(tǒng)查詢初審結果。


  2.繳費。通過報名初審的人員,于2018年5月16日—5月20日(截至上午11:00),登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行繳費,筆試考務費為40元,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視作放棄。


  對最終報名確定的應聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)比例的招聘崗位,按相應比例核減招聘計劃或調整至其他崗位。


  準考證打印時間將通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站另行通知。


 ?。ǘ┵Y格審查


  對進入說課范圍的應聘人員進行現(xiàn)場資格審查,應聘人員須攜帶以下材料及證件:①《濰坊高新區(qū)2018年事業(yè)編制教師公開招聘報名登記表》一式兩份(登錄報名系統(tǒng)打?。?;②2寸近期正面免冠同底照片2張(貼報名登記表下方);③身份證、學歷學位證(應屆畢業(yè)生應聘的,可提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè))、教師資格證(未拿到教師資格證的,需提供2017、2018年教師資格考試筆試成績合格證明,并于說課前提供2018年教師資格考試面試成績合格證明)、普通話證原件及復印件,準考證;④在職人員應聘的,須征得單位同意,并提交工作單位和縣級以上組織人事部門出具的同意應聘證明,對出具同意應聘證明確有難度的應聘人員,經濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室同意,可在體檢時提供。


  對通過資格審查進入說課的人員,收取說課考務費70元。資格審查貫穿整個招聘工作全過程,發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的,隨時取消資格。


  四、考試


  考試分為筆試和說課。


 ?。ㄒ唬┕P試


  筆試內容為公共基礎知識及教師應具備的基本專業(yè)知識。筆試結束后,根據(jù)筆試成績由高到低,按崗位招聘計劃1:3的比例依次確定說課人選。為保證進入說課人員基本素質,根據(jù)筆試情況設定合格分數(shù)線。


 ?。ǘ┱f課


  說課分學科組織進行,范圍為學前及義務教育階段的相關學科,主要測試應聘人員對課程掌握程度和授課能力(體育、美術崗位加試專業(yè)測試)。說課結束后,按筆試、說課成績分別占50%的比例,百分制計算總成績,各項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,總成績相同的筆試成績高者優(yōu)先。說課設定合格分數(shù)線為75分,低于75分的不能進入體檢考察。


  五、體檢與考察


  按照招聘崗位和招聘計劃,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入體檢、考察范圍人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》等相關規(guī)定執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環(huán)節(jié),側重考察應聘人員政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況,并對應聘人員報考資格進行復審;體檢或考察不合格的,取消聘用資格。


  六、聘用程序


  經考試、體檢、考察合格的,確定為擬聘用人員,通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),并依據(jù)總分數(shù)從高分到低分依次選崗;對有影響聘用問題的,不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期,原為機關事業(yè)單位在職在編人員的,試用期為3個月,屬初次就業(yè)的,試用期為1年,非初次就業(yè)的,試用期為6個月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。


  七、其他


  有關考試、體檢、考察、公示等相關事宜,將通過濰坊高新區(qū)勞動人事局網(wǎng)站(www.gxrsj.cn)發(fā)布。應聘人員在報考期間,應仔細閱讀本招聘簡章及附件,通過招聘網(wǎng)站及時了解最新招聘信息,并保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。對違反公開招聘紀律的應聘人員違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關規(guī)定處理,并將違紀違規(guī)行為記入濰坊高新區(qū)考試誠信檔案。


  本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。


  本簡章由濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室負責解釋。


  咨詢電話:0536—8675015


  附件下載:濰坊高新區(qū)2018年公開招聘事業(yè)編制教師崗位匯總表


  濰坊高新區(qū)招聘工作領導小組辦公室


  2018年5月5日

 

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