昌邑市政務服務中心公開選聘工作人員公告
昌邑市政務服務中心為昌邑市行政審批服務局所屬的全額撥款事業(yè)單位。為保證行政審批工作高效、規(guī)范運轉,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和機關事業(yè)單位工作人員調配規(guī)定,結合工作實際,我市政務服務中心公開選聘15名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、崗位計劃
計算機類專業(yè)3人(需經(jīng)常加夜班維護網(wǎng)絡、完善網(wǎng)上平臺業(yè)務數(shù)據(jù)),財務會計類專業(yè)2人,文秘類專業(yè)2人,醫(yī)藥衛(wèi)生類專業(yè)2人,不限專業(yè)6人。
限制專業(yè)的崗位,因報名數(shù)量不足選聘計劃的,其空缺計劃根據(jù)需要調整至其他崗位。
二、報考范圍
報考人員須為濰坊市機關事業(yè)單位(除教育系統(tǒng))在編在職且符合報考條件的工作人員(不含工勤人員)。
三、報考條件
(一)政治素質良好、品行端正、愛崗敬業(yè)責任心強,熱愛群眾服務工作,具有吃苦耐勞和樂于奉獻精神。
(二) 2016年至2018年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。
(三)身體健康。
(四)全日制大學??萍耙陨蠈W歷。
(五)年齡35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。
具有下列情形之一的,不得報考:涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;受到組織處理或者黨紀、政務處分,影響期(處分期)未滿的;按照上級有關規(guī)定,昌邑市機關事業(yè)單位未滿服務年限的不允許報考;尚在試用期內(nèi)的(含新錄用公務員試用期、新招聘人員試用期、任職試用期等);報考后即構成回避關系的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、方法步驟
(一)報名
采取個人自愿、組織同意的方式進行。報考人員只能選擇一個崗位進行報名??忌氄\信報名、誠信考試,凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用。
1.報名時間。7月15日 -7月17日。
上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
2.報名地點及聯(lián)系人:
昌邑市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(昌邑市北海路218號),聯(lián)系電話:0536-7211558。
3.報名材料
(1)《昌邑市政務服務中心公開選聘工作人員報名登記表》1份(考生請?zhí)崆暗顷懖厥腥嗣裾W(wǎng)站人社局子欄目http://www.changyi.gov.cn/wzq/rsj/下載表格并填寫),現(xiàn)場審核時攜帶打印件, 并附1寸近期同底版免冠照片3張;電子版發(fā)至郵箱:cyrsjgbk@163.com,郵件主題格式:政務服務中心選聘+姓名+電話。
(2)國家承認的畢業(yè)證書原件及復印件各1份。
(3)身份證原件及復印件1份。
(4)有用人管理權限部門或單位出具的同意報考介紹信。
4.資格審查:報名時同時進行現(xiàn)場資格審查,資格審查貫穿公開選聘工作全過程。
(二)資格審查
對報考人員資格審查工作將貫穿整個選聘工作全過程。對不符合報考條件的隨時取消選聘資格。報考人員是否符合報考條件,由昌邑市人力資源和社會保障局和昌邑市行政審批服務局審查確認。
(三)考試與考察
采取結構化面試方式進行,所有崗位人員均參加。主要測試應聘人員所報崗位應具備的基本素質和基本能力。面試實行百分制,面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,并在本場面試結束后當場公布。
計算機類崗位還需進行專業(yè)技能測試,主要測試內(nèi)容為網(wǎng)絡維護、故障排除、電腦維護等,實行百分制。計算機類崗位總成績按面試成績、專業(yè)技能測試各占50%的比例合成,保留小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。總成績并列的,以專業(yè)技能測試成績高者優(yōu)先。
其他崗位,面試成績即為總成績。面試成績并列影響錄用的,當場加試一道面試題。
為確??忌舅刭|,面試成績低于60分不得錄用。
領取面試準考證時間及面試和專業(yè)技能測試時間、地點等有關事宜另行通知。
根據(jù)考試總成績由高分到低分按計劃數(shù)1:1的比例確定考察范圍人選。
考察工作由昌邑市人力資源和社會保障局和昌邑市行政審批服務局共同負責。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,注重考察工作實績,全面、客觀、公正地了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、作風紀律、崗位匹配度,以及是否需要回避等方面情況。同時,查閱干部檔案,認真核實“三齡二歷一身份”,以及有關報考信息是否真實、相關手續(xù)是否完備。考察不合格出現(xiàn)的空缺,按照綜合成績依次遞補。
(四)確定人選與公示
確定的初步選聘人員,研究同意后,在昌邑市人社局網(wǎng)站進行公示,時間為5個工作日。初步選聘人員名單公示后不再遞補。
(五)辦理調動手續(xù)
公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響選聘的人員,按照有關規(guī)定由人社部門辦理調動手續(xù)。對違反遴選規(guī)定弄虛作假經(jīng)查實的,取消公開選聘資格。
昌邑市人力資源和社會保障局
昌邑市行政審批服務局
2019年7月8日
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