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　　昌邑市2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章

 

　　根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)昌邑市委、市政府研究決定,我市面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員68名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

　　一、招聘資格條件

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

 

　　(二)年齡應(yīng)在40周歲以下(1983年1月以后出生)。

 

　　(三)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

　　(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

 

　　(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或者技能條件。

 

　　(六)具備招聘崗位所需的其他條件。

 

　　(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　(八)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業(yè)的非全日制研究生,與國(境)內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書,應(yīng)于2024年7月31日以前取得。其他人員的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2024年1月19日以前取得。

 

　　崗位其它條件中要求的相關(guān)證書采取承諾制,應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)作出2024年9月30日以前取得證書的承諾,未如期取得,本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

 

　　留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。對暫未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,在考察或體檢階段提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

 

　　高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,畢業(yè)時(shí)取得高級工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的,可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民,可應(yīng)聘公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

 

　　(九)昌邑生源或是在昌邑服務(wù)的我省2016年以前招募的“三支一扶”計(jì)劃人員、2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員,以及外省2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目昌邑生源人員,服務(wù)滿2年(服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至2024年9月)且完成協(xié)議(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不得再次應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招聘崗位。

 

　　(十)從昌邑市入伍或符合昌邑市接收安置條件(以昌邑市退役軍人事務(wù)部門出具的退役士兵接收安置相關(guān)材料為準(zhǔn))的“退役大學(xué)生士兵”,符合以下情形的可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位:

 

　　1.全日制普通高等院校畢業(yè)后參軍入伍的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)(包括原公安現(xiàn)役部隊(duì))退役人員;

 

　　2.被全日制普通高等院校錄取或全日制普通高等院校就讀期間到部隊(duì)服役,且服役后繼續(xù)在全日制普通高等院校學(xué)習(xí)并取得全日制普通高等院校畢業(yè)證書的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)(包括原公安現(xiàn)役部隊(duì))退役人員。

 

　　非正常原因未服滿現(xiàn)役或服役期間受到黨紀(jì)警告、軍紀(jì)嚴(yán)重警告以上處分的;已享受優(yōu)惠政策被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的;已經(jīng)由政府安排工作的“退役大學(xué)生士兵”不再適用定向招聘政策。

 

　　自謀職業(yè)的退役大學(xué)生士兵退伍后兩年內(nèi)應(yīng)聘并擬被事業(yè)單位聘用的,在辦理聘用手續(xù)前,須按照有關(guān)文件規(guī)定,將已領(lǐng)取的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金退回退役軍人安置主管部門,否則不予聘用。

 

　　(十一)報(bào)考面向村(社區(qū))黨組織書記定向招聘崗位的,工作經(jīng)歷、年齡、學(xué)歷條件按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:

 

　　1.昌邑市連續(xù)任職滿5年、表現(xiàn)優(yōu)秀的在職村(社區(qū))黨組織書記;

 

　　2.年齡在45周歲以下(1978年1月以后出生);

 

　　3.學(xué)歷為高中、中專以上(含技工院校全日制畢業(yè)生)。

 

　　下列情形不得應(yīng)聘:昌邑市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員及控制總量人員;因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

 

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

 

　　二、招聘崗位

 

　　崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《昌邑市2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位匯總表》(見附件)。

 

　　特別提醒:崗位匯總表中的專業(yè)要求,主要參考教育部制定的高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會(huì)保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘時(shí)以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證或國家承認(rèn)的學(xué)歷教育證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。其中,應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。

 

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫畢業(yè)證或?qū)W歷證書上的專業(yè)名稱。其中,招聘崗位對研究方向有要求,學(xué)歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的,則應(yīng)當(dāng)補(bǔ)充填寫研究方向,并在面試前資格審查時(shí)提供相應(yīng)證明。

 

　　鑒于設(shè)置專業(yè)要求時(shí)招聘單位參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學(xué)科、國外學(xué)科等,請應(yīng)聘人員及時(shí)查閱教育部制定的高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會(huì)保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄,核實(shí)是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)。對于專業(yè)目錄中沒有的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))和國(境)外專業(yè),考生在報(bào)名時(shí)需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況,必要時(shí)可主動(dòng)聯(lián)系招聘主管機(jī)關(guān)介紹有關(guān)情況,招聘主管機(jī)關(guān)將根據(jù)崗位專業(yè)要求進(jìn)行審核。

 

　　三、招聘辦法及程序

 

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

 

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間:2024年1月19日9:00—1月23日16:00

 

　　查詢時(shí)間:2024年1月19日11:00—1月24日16:00

 

　　應(yīng)聘人員登錄濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.weifang.gov.cn/)考試鑒定專欄,按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片(照片務(wù)必清晰)。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件(有效期限內(nèi)的居民身份證、臨時(shí)居民身份證、港澳居民來往內(nèi)地通行證、臺灣居民來往大陸通行證)進(jìn)行報(bào)名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個(gè)人信息與考試時(shí)使用的身份證件所載信息必須真實(shí)一致。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

 

　　應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^后報(bào)名信息不能更改。未通過初審的報(bào)名人員,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)更改、補(bǔ)充報(bào)名信息,也可以改報(bào)其他崗位。其中,要求補(bǔ)充信息的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)完整地補(bǔ)充報(bào)名信息。2024年1月23日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)有關(guān)提示說明和誠信承諾書,提交的報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,能夠體現(xiàn)應(yīng)聘崗位的要求,避免出現(xiàn)反復(fù)修改、補(bǔ)充信息的情況。因提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求,影響網(wǎng)上報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的申請材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)規(guī)定處理。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的表項(xiàng)中未能涵蓋應(yīng)聘崗位要求資格條件的,務(wù)必在“備注欄”中如實(shí)填寫。未在“備注欄”中注明的,視同不符合相應(yīng)條件。其中,崗位其它條件要求相關(guān)證書的,應(yīng)當(dāng)注明取得證書的級別、編號和取得時(shí)間;暫未取得的,應(yīng)作出2024年9月30日以前取得證書的承諾,未如期取得,本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

 

　　家庭成員及其主要社會(huì)關(guān)系(如父母、配偶、子女等),須填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作(待業(yè))經(jīng)歷須從高中階段起填寫至報(bào)名時(shí)止,不得間斷。學(xué)習(xí)經(jīng)歷須注明各階段的起止年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷層次(如?？?、本科、碩士研究生、博士研究生)、教育形式(如全日制普通高等教育、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等)。工作(待業(yè))經(jīng)歷須連續(xù)、完整填寫,并注明起止年月(時(shí)間應(yīng)前后銜接,不得有中斷、空缺,待業(yè)經(jīng)歷不得省略)。

 

　　提醒注意:參考往年情況,一般報(bào)名初始階段人數(shù)較少,后期尤其是最后兩天報(bào)名比較集中,可能影響資格審查進(jìn)度。建議應(yīng)聘人員合理安排報(bào)名時(shí)間,根據(jù)本人的專業(yè)、意愿和職業(yè)規(guī)劃等盡早報(bào)名,盡量在網(wǎng)速較快的環(huán)境報(bào)名,盡量避免后期集中報(bào)名,以免錯(cuò)失報(bào)名機(jī)會(huì)。

 

　　(二)資格初審

 

　　初審時(shí)間:2024年1月19日11:00 —1月24日16: 00

 

　　招聘主管機(jī)關(guān)安排專人負(fù)責(zé)資格初審工作,及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行審核,確認(rèn)初審結(jié)果。

 

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

 

　　繳費(fèi)時(shí)間:2024年1月19日11:00 —1月25日16: 00

 

　　通過資格初審的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。報(bào)名成功后,不再退費(fèi)。繳費(fèi)成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表和應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書(參加面試時(shí)使用)。

 

　　應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元。

 

　　擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象,在報(bào)名系統(tǒng)完成報(bào)名信息填報(bào)并通過資格初審后,點(diǎn)擊“網(wǎng)上繳費(fèi)”中的“減免費(fèi)用申請”,并于2024年1月24日16:00前按照系統(tǒng)提示上傳減免材料。

 

　　減免考務(wù)費(fèi)所需材料包括:

 

　　(1)最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

 

　　(2)本人身份證。

 

　　應(yīng)聘人員減免申請?zhí)峤缓?請于2024年1月25日12:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)查看個(gè)人應(yīng)聘狀態(tài)。減免申請通過后,個(gè)人應(yīng)聘狀態(tài)將顯示為“完成”。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)提交減免申請,逾期不再受理。

 

　　報(bào)名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減和取消招聘計(jì)劃的情況,在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”(http://www.changyi.gov.cn/wzq/rsj/,下同)予以公布。

 

　　取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請,可改報(bào)附件中其他符合條件的崗位,改報(bào)只進(jìn)行一次。未通過資格審查的不能改報(bào)。如應(yīng)聘人員自愿放棄改報(bào)或因沒有其他符合條件的崗位而不能改報(bào)的,考試機(jī)構(gòu)將為其辦理筆試考務(wù)費(fèi)退費(fèi)。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。因通訊不暢或未在規(guī)定時(shí)間填報(bào)、反饋有關(guān)信息影響改報(bào)的,視為放棄。

 

　　(四)筆試

 

　　筆試時(shí)間:2024年3月10日9:00—11:30。筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

 

　　綜合類筆試只考一科,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,由招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。應(yīng)聘人員筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍。

 

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

 

　　考生對筆試成績有異議的,按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》(魯人社字〔2022〕140號)辦理。

 

　　(五)現(xiàn)場資格審查

 

　　事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。除報(bào)名時(shí)網(wǎng)上資格初審以外,進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員,須進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查的,視為自動(dòng)放棄。

 

　　現(xiàn)場資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”發(fā)布。

 

　　進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍的應(yīng)聘人員,需提交如下材料:

 

　　1.筆試準(zhǔn)考證2份,事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表和應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書各1份。

 

　　2.1寸近期同底版免冠照片2張(與報(bào)名時(shí)使用照片為同一底版)。

 

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證、有效身份證件原件及復(fù)印件各1份;學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證各一份。普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表和學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

 

　　4.在職人員應(yīng)聘的,還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信(屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員的還需由當(dāng)?shù)亟M織人社部門加蓋公章)或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明,對出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明確有困難的,經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)同意,最晚可在面試成績公布后第三個(gè)工作日的17:00前提交,逾期視為棄權(quán)。

 

　　5.報(bào)考定向招聘崗位的,其中服務(wù)基層項(xiàng)目人員還需提供相關(guān)服務(wù)基層項(xiàng)目以及戶籍等證明材料;退役大學(xué)生士兵還需提供入伍通知書、退伍證、戶籍證明以及昌邑市退役軍人事務(wù)管理部門出具的證明等材料;村(社區(qū))黨組織書記還需提供昌邑市鎮(zhèn)(街區(qū))黨(工)委出具的在職且連續(xù)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書記滿5年的證明并附有關(guān)任職文件。

 

　　6.與國(境)內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書;已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料,并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾。

 

　　7.崗位條件要求的其他證明材料。

 

　　進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍的人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料,并繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,否則視為自動(dòng)放棄。擬享受減免面試考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,須攜帶相關(guān)證明材料(所需材料與減免筆試考務(wù)費(fèi)的要求相同)辦理減免手續(xù)。委托他人辦理的,被委托人要出具委托書、個(gè)人身份證原件及復(fù)印件。

 

　　(六)面試

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按1:3的比例,根據(jù)筆試成績由高到低依次確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員資格審查結(jié)束時(shí)間根據(jù)考務(wù)安排確定。

 

　　面試結(jié)束后,筆試成績、面試成績按各占50%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。面試成績由考官當(dāng)場評判,成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。同一崗位出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入體檢考察范圍人選,筆試成績?nèi)韵嗤倪M(jìn)行加試。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入體檢考察范圍。

 

　　具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”發(fā)布。

 

　　(七)體檢考察

 

　　按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進(jìn)入體檢、考察范圍人選。

 

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

 

　　考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí),按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,對檔案中存在的問題,進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。招聘主管部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。

 

　　對放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺,從同一崗位面試成績合格人員中根據(jù)考試總成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。

 

　　具體時(shí)間等有關(guān)事宜在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”發(fā)布。

 

　　(八)公示聘用

 

　　考試、體檢、考察合格的擬聘用人員,在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”進(jìn)行公示,公示后不再遞補(bǔ),公示期為7個(gè)工作日。公示期間有異議的,招聘主管機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。對反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,不予聘用。公示期滿,對沒有問題或經(jīng)查反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,兌現(xiàn)待遇。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。受聘人員最低服務(wù)期限5年(含試用期)。

 

　　四、其他

 

　　此次招聘,成立昌邑市公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,辦公室設(shè)在昌邑市人社局,具體負(fù)責(zé)招聘的組織實(shí)施,并接受社會(huì)監(jiān)督,保證招聘工作的公開、公平、公正。

 

　　本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。

 

　　本次招聘發(fā)布的簡章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

 

　　公開招聘期間,相關(guān)信息、通知均在“昌邑市人民政府網(wǎng)站人社局專欄”發(fā)布,請參加招聘人員及時(shí)關(guān)注,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。

 

　　本次事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

 

　　其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　咨詢電話:0536-7211558。(請?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打)

 

　　附件:昌邑市2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位匯總表

 

　　昌邑市公開招聘事業(yè)單位

 

　　工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2024年1月15日