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威海公務員考試
2022年威海日報社招聘工作人員2人簡章
http://www5566.cn       2022-01-12      來源:威海新聞網(wǎng)
【字體: 】              
  2022年威海日報社公開招聘工作人員簡章
 
  一、單位基本情況
 
  威海日報社為公益二類事業(yè)法人,與威海報業(yè)傳媒集團有限公司實行采編與經(jīng)營分開管理、一體化運營的管理模式,旗下?lián)碛幸酝H請蟆⑼M韴?、“Hi威海”新聞客戶端等為主體的“兩報一網(wǎng)一端兩微”全媒體矩陣。按照威海報業(yè)改革方案,日報社事業(yè)身份人員的編制、人事關系和職務職級保留在日報社,實行檔案管理,并按規(guī)定做好考核、晉升等工作,相關手續(xù)、資料等及時存入檔案,以此作為事業(yè)身份人員晉升、交流、調整檔案工資和辦理退休等的依據(jù)。工作崗位由報業(yè)傳媒集團按程序聘用并按企業(yè)標準領取薪酬。在職時應繳納的應由單位負擔的社會保險、職業(yè)年金和住房公積金等費用,由報業(yè)傳媒集團按事業(yè)單位標準繳納。
 
  二、招聘崗位和數(shù)量
 
  根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等規(guī)定,結合威海日報社崗位空缺情況和工作需要,2022年公開招聘工作人員2名,崗位條件和要求,見《2022年威海日報社公開招聘工作人員崗位計劃表》(附件,以下簡稱《崗位計劃表》)。
 
  三、應聘條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
 
 ?。ǘ┳袷貞椃ê头?;
 
 ?。ㄈ┚哂辛己玫牡赖缕沸泻瓦m應崗位的身體條件、心理素質;
 
 ?。ㄋ模┠挲g在35周歲以下(1986年1月19日以后出生);
 
  (五)符合招聘崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)、技能等條件;
 
 ?。┓?、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2022年1月19日。
 
  現(xiàn)役軍人,在讀非應屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰、被開除黨籍或公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
 
  應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。
 
  四、報名、初審和繳費
 
  報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。
 
  報名時間:2022年1月19日9:00—1月21日16:00
 
  查詢時間:2022年1月19日11:00—1月22日16:00
 
  繳費時間:2022年1月19日11:00—1月23日16:00
 
  報名、查詢和繳費網(wǎng)站:威海新聞網(wǎng)(https://www.whnews.cn/)首頁。
 
  具體辦法:
 
 ?。ㄒ唬徫徊樵?。應聘人員在報名前,請仔細閱讀招聘簡章、《崗位計劃表》及有關政策規(guī)定,確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時,應聘人員直接與招聘單位聯(lián)系,咨詢電話可在《崗位計劃表》中查詢。
 
 ?。ǘ﹤€人報名。應聘人員登錄報名網(wǎng)站,如實填報個人報名信息資料,并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片,上傳的照片應保證清晰可辨。每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審前多次登陸填報應聘信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審通過,不能更改。2022年1月21日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
 
  應聘人員必須使用有效身份證件報名和考試,報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內容之一。
 
 ?。ㄈ﹩挝怀鯇彙U衅竼挝恢付▽H嗽趫竺陂g負責資格初審工作,及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行審核,并反饋初審結果。招聘單位在報名人員信息提交2小時后進行資格審查,確認初審結果。具備報名資格并符合應聘條件的,不得拒絕報名;未通過初審的,要說明理由;提交材料不全的,要注明缺少的內容,并退回應聘人員補充。網(wǎng)上報名期間,招聘單位應安排專人接聽咨詢電話,提供咨詢服務。
 
 ?。ㄋ模┚W(wǎng)上查詢和繳費。應聘人員在網(wǎng)上提交應聘信息后,可在查詢截止之日前登錄報名網(wǎng)站,查詢報名資格初審結果。未通過資格初審的,在2022年1月21日16:00前可以更改、補充報名信息。通過資格初審的應聘人員,在規(guī)定的時間內,登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費,逾期未繳費的,視為自動放棄。筆試考務費每人每科40元。
 
  繳費成功人員于2022年2月22日9:00—2月26日9:30登錄報名網(wǎng)站打印準考證、《威海市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(以下簡稱《誠信承諾書》)(參加面試資格審查時使用)。
 
  擬享受減免考務費用的應聘人員不實行網(wǎng)上繳費,可在網(wǎng)上初審通過后至網(wǎng)上繳費截止之日前,將減免材料的電子版(拍照或掃描)發(fā)送至郵箱whrbshr@163.com,郵件以“姓名+身份證號”命名,并撥打電話0631-5817769進行確認。減免考務費所需材料包括:最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關證明;省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》;殘疾人應提交殘疾人證。
 
  報名結束后,應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。應聘取消招聘計劃崗位的人員,可在規(guī)定時間內由本人申請改報《崗位計劃表》中其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)。
 
 ?。ㄎ澹┵Y格審查。對應聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程,對出現(xiàn)不符合應聘資格條件或影響聘用情形的,一經(jīng)查實,立即取消考試、聘用資格。應聘人員報名及筆試前的資格審查,由招聘單位在網(wǎng)上進行;進入面試范圍人員的資格審查,由招聘單位現(xiàn)場進行?,F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結果為準。招聘單位應當選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查,并對資格審查結果負責。
 
  進入面試范圍的應聘人員,需按招聘崗位要求,在規(guī)定時間內向招聘單位提交《報名登記表》(內含《誠信承諾書》)及本人相關證明材料。資格審查的具體時間、地點等有關事宜在簡章發(fā)布網(wǎng)站威海新聞網(wǎng)予以公布。相關主要證明材料包括:
 
  1. 應聘人員需提交國家承認的學歷學位證書、身份證和其他相關資格證書,須在2022年1月19日之前取得。
 
  2. 在職人員應聘的,提交有用人權限管理部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,也可在考察前提供。
 
  3. 招聘崗位對應聘人員有工作經(jīng)歷要求的,需提交相關工作經(jīng)歷材料,工作經(jīng)歷年限均截止2022年1月19日。
 
  4. 招聘單位還應審查應聘人員的任職回避情況。
 
  五、考試
 
  考試分為筆試和面試,均采取百分制計算成績。
 
 ?。ㄒ唬┕P試
 
  綜合類崗位筆試,采取與山東省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘筆試統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式同步進行。筆試只考一科,考試內容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。筆試采取百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質,筆試設定合格分數(shù)線,由市事業(yè)單位公開招聘主管機關根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。
 
  筆試時間:2022年2月26日9:00-11:30
 
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  進入面試范圍人選,從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,按照開考比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定(最后一名筆試成績并列的,一同進入面試范圍),并向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試范圍人選。面試人選未按照規(guī)定時間向招聘單位提交有關材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補,并面向社會公布。
 
  面試采取結構化面試方式,百分制計算應聘人員面試成績。面試由招聘單位或事業(yè)單位公開招聘主管機關組織實施。資格審查和面試的時間、地點等有關事宜另行通知。按照有關規(guī)定,面試費用每人每場次70元。
 
  面試結束后,筆試成績、面試成績按公布的比例,采用百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。
 
  根據(jù)應聘人員考試總成績,按照招聘計劃,由高分到低分等額確定進入考察體檢范圍人選。面試設定70分的最低合格分數(shù)線,達到合格分數(shù)線的人員方可進入考察體檢范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選,筆試成績也相同的,退役軍人、隨軍家屬等人員優(yōu)先,其他人員加試確定人選。應聘人員總成績和進入考察體檢范圍人員名單予以公布??疾祗w檢名單公布后,對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,不再遞補。
 
  六、考察體檢
 
  威海日報社成立考察工作小組,具體負責進入考察范圍人選的考察工作。招聘單位可結合實際自主確定考察、體檢先后順序,并等額組織。
 
  考察參考國家、省公務員考察有關規(guī)定,根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況,以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審??疾祗w檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的,視為自動放棄。
 
  體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。
 
  七、公示聘用
 
  考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在簡章發(fā)布網(wǎng)站面向社會公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,威海日報社要按照有關規(guī)定調查處理,作出結論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位提出聘用意見,按管理權限報事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。
 
  符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》,憑通知書辦理相關手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。招聘崗位約定最低服務年限的,聘用合同一經(jīng)簽訂,雙方應嚴格履行。
 
  受聘人員執(zhí)行威海日報社同類人員人事管理制度,工作崗位由報業(yè)傳媒集團按程序聘用并按企業(yè)標準領取薪酬。在職時應繳納的應由單位負擔的社會保險、職業(yè)年金和住房公積金等費用,由報業(yè)傳媒集團按事業(yè)單位標準繳納。
 
  八、疫情防控
 
  在公開招聘組織實施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時對有關工作安排進行適當調整,相關信息將及時在簡章發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布,請應聘人員及時關注。
 
  九、其他
 
  應聘人員應認真閱讀本簡章、《崗位計劃表》,準確理解相關政策與要求。在公開招聘期間,應及時登錄簡章發(fā)布網(wǎng)站威海新聞網(wǎng),了解報名網(wǎng)站發(fā)布的相關信息。因個人原因錯過重要信息,影響考試聘用的,責任自負。
 
  本次公開招聘考試不指定考試材料和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
  其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
 
  威海日報社咨詢電話:0631-5817769
 
  網(wǎng)上報名技術咨詢電話:0631-5205361
 
  請在工作時間段(8:30-12:00,13:30-17:30)撥打以上電話。
 
 
  威海日報社
 
  2022年1月12日


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