2019年煙臺(tái)招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位招聘公告已發(fā)布，本次共招錄36人，報(bào)名時(shí)間為2019年10月28日9:00-10月30日16:00，筆試時(shí)間初定于2019年11月10日上午，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費(fèi)領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》復(fù)習(xí)教材和課程推薦：
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點(diǎn)擊進(jìn)入：報(bào)名入口（10月28日-10月30日）
2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）等規(guī)定，2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員36名（招聘崗位要求詳見附件1）。現(xiàn)公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。
(三)除崗位另有要求，應(yīng)聘人員須為1978年10月28日（含）以后出生。
(四)身體健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
(五)具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。
招聘崗位專業(yè)要求參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄，應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致。網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位或其主管部門依據(jù)崗位用人需求研究并由招聘主管機(jī)關(guān)認(rèn)定公布相近專業(yè)。招聘崗位要求的所有資格、資質(zhì)及證書（含海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書），應(yīng)聘人員均須于2019年10月27日（含）之前取得。已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人單位出具同意報(bào)考證明。在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考，須經(jīng)縣級(jí)（含）以上具有人事管理權(quán)限的行政主管部門同意。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避關(guān)系的單位或崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生，現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
根據(jù)上級(jí)有關(guān)政策，定向招聘崗位僅限特定人員報(bào)考。面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位僅限以下人員報(bào)考：煙臺(tái)市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺(tái)市招募的“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡稱“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”）中，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、年度考核合格、3年內(nèi)（指2015、2016、2017年招募和選派人員。其中，“三支一扶”計(jì)劃僅限2015、2016年招募人員）報(bào)考的；已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的除外。報(bào)考以上定向招聘崗位的人員，還需符合崗位招聘條件。
海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證后，可報(bào)考招聘同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級(jí)技校或技師學(xué)院全日制畢業(yè)生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。
二、報(bào)名
招聘崗位分為醫(yī)療類A、藥學(xué)類B、檢驗(yàn)類C、中醫(yī)類D、護(hù)理類E等五類。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間：2019年10月28日9:00-10月30日16:00；
查詢時(shí)間：2019年10月28日12:00-10月31日11:00；
繳費(fèi)時(shí)間：2019年10月28日12:00-11月01日16:00；
報(bào)名網(wǎng)址：招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）。
?。ǘ┚唧w要求
1．網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、準(zhǔn)確提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料，并上傳本人近期一寸免冠正面照片（照片大小114*156像素、占用空間小于20K），上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨。網(wǎng)上報(bào)名必須使用二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)考信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。報(bào)名系統(tǒng)于10月30日16：00自動(dòng)禁止報(bào)考人員提交（修改）報(bào)名信息。
2．網(wǎng)上初審：審核部門在指定報(bào)名期間安排專人負(fù)責(zé)（節(jié)假日不休息）查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對(duì)3小時(shí)前報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報(bào)考人員可在網(wǎng)上提交（修改）報(bào)考信息3小時(shí)后至10月31日11時(shí)前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。審核部門留存通過資格初審人員的報(bào)名信息，供資格審查時(shí)參考。報(bào)名人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果持有異議，可在10月31日15：00前向指定的報(bào)名期間復(fù)核電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對(duì)初審結(jié)果無異議。
3．網(wǎng)上繳費(fèi)：通過網(wǎng)上初審的人員，務(wù)于2019年10月28日12:00-11月01日16:00登錄報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期未辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人每科40元。網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，考生于11月06日9:00-11月10日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印《2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位誠信承諾書》(參加現(xiàn)場資格審查時(shí)使用)、筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證無需蓋章。
享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，通過網(wǎng)上初審后，應(yīng)于10月28日14:00-10月31日16:00到招遠(yuǎn)市人力資源社會(huì)保障局（招遠(yuǎn)市溫泉路128-1號(hào)金融大廈）人事調(diào)配科（九樓909房間）辦理筆試考務(wù)費(fèi)減免手續(xù)，其中：城鎮(zhèn)低保家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證原件及復(fù)印件；農(nóng)村特困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件，或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的有效期內(nèi)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交證明材料或提交證明材料不全的，不予確認(rèn)和減免考務(wù)費(fèi)用。
報(bào)名結(jié)束后，最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃?！懊嫦蚍?wù)基層項(xiàng)目人員”定向招聘崗位核減的計(jì)劃按以下辦法調(diào)整：西醫(yī)醫(yī)師B-21002調(diào)整到西醫(yī)醫(yī)師A-21001、中醫(yī)醫(yī)師B-21005調(diào)整到中醫(yī)醫(yī)師A-21004、護(hù)士B-21013調(diào)整到護(hù)士A-21012、西醫(yī)醫(yī)師E-21015調(diào)整到西醫(yī)醫(yī)師D-21014；非定向招聘崗位取消或核減的計(jì)劃，按以下順序調(diào)劑到本單位擬調(diào)劑崗位：①康復(fù)技師-21006、②護(hù)士A-21012。招聘計(jì)劃取消的崗位，原報(bào)考人員可改報(bào)其他符合條件的招聘崗位或辦理退費(fèi)手續(xù)。個(gè)別緊缺專業(yè)或特殊人才經(jīng)煙臺(tái)市招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬報(bào)考比例。
三、資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。
筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試的人員須按照指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查。筆試成績合格線及現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求請(qǐng)?jiān)诠P試成績公布后登陸招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）下方滾動(dòng)欄目“公務(wù)員●事業(yè)單位●優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生招考專欄”查詢?，F(xiàn)場資格審查時(shí)須提交筆試準(zhǔn)考證、填寫完整的《2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、親筆簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位誠信承諾書》、2寸近期同底版正面免冠照片2張和相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件（具體見下面所列）。
相關(guān)證明材料包括：二代身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書。符合條件的海外留學(xué)回國人員須提交二代身份證、國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證手續(xù)。除此之外，在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員、已經(jīng)就業(yè)或已簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生，還須提交與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同（聘用合同）以及具有人事管理權(quán)限部門（單位）出具的同意報(bào)考證明信(證明信式樣見附件3)。報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位的，還須提交服務(wù)單位或主管部門簽訂的聘用合同或續(xù)聘合同原件和復(fù)印件、服務(wù)單位及當(dāng)?shù)亟M織人事部門出具的同意報(bào)考證明或服務(wù)期滿考核合格證明原件和復(fù)印件，“三支一扶”大學(xué)生還要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》原件、復(fù)印件和縣以上組織人事部門出具的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”畢業(yè)生還要出具山東省西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室簽發(fā)的《確認(rèn)通知書》原件、復(fù)印件和《志愿服務(wù)證》原件、復(fù)印件及團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料；已錄（聘）用到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，還須提交同級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位人員招聘主管部門出具的未享受服務(wù)基層項(xiàng)目優(yōu)惠政策的證明材料；尚在服務(wù)期的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”，須提交服務(wù)單位及服務(wù)單位所在地縣級(jí)（含）以上有關(guān)主管部門出具的同意報(bào)考證明信。招聘崗位有其他要求的，還須提交其他相應(yīng)材料。
提供證明材料時(shí)，二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證書審查原件后留存復(fù)印件；照片、筆試準(zhǔn)考證、填寫完整的《2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、親筆簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位誠信承諾書》等留存原件；單位同意報(bào)考證明信等其他證明資料須經(jīng)有關(guān)部門加蓋公章后留存原件。
現(xiàn)場資格審查提交材料不全的，須在現(xiàn)場資格審查日次日17:00前提交。單位同意報(bào)考證明信（見附件3）因故不能在現(xiàn)場資格審查時(shí)提供的，也可在面試后第二個(gè)工作日17:00前提供。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其考試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)研究同意，可在筆試成績合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補(bǔ)。
如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。
四、考試
招聘考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計(jì)算，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
?。ㄒ唬┕P試
1．筆試科目和時(shí)間
各類招聘崗位筆試均考一科。
醫(yī)療類A、藥學(xué)類B、檢驗(yàn)類C、中醫(yī)類D、護(hù)理類E等崗位考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30％和70％，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題，筆試時(shí)間為2019年11月10日上午9:00-11:30。
2．進(jìn)入面試人員的確定
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線，筆試成績?cè)谡羞h(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）查詢。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃從高分到低分按以下比例依次確定：招聘4人（含）以下的按1：3的比例確定，崗位招聘計(jì)劃在5人（含）以上的按1:2的比例確定。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計(jì)劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍。
進(jìn)入面試范圍的人員名單在招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）下方滾動(dòng)欄目“公務(wù)員●事業(yè)單位●優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生招考專欄”公布。進(jìn)入面試人員按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件規(guī)定需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，可免繳面試考務(wù)費(fèi)。
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面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。面試根據(jù)崗位特點(diǎn)和專業(yè)要求，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績于本場面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知（請(qǐng)關(guān)注招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）下方滾動(dòng)欄目“公務(wù)員●事業(yè)單位●優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生招考專欄”）。
面試結(jié)束后，考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例合成。
根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1：1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)韵嗤?，則組織專家重新命題對(duì)總成績相同的人員進(jìn)行筆試加試，并以筆試加試后的總成績排序確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員名單在招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）下方滾動(dòng)欄目“公務(wù)員●事業(yè)單位●優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生招考專欄”公布。
五、考察與體檢
進(jìn)入考察范圍人員確定后，按計(jì)劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行考察、體檢。
考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。招聘單位主管部門成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對(duì)象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理；情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。考察小組要實(shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫出書面考察意見?？疾靺⒄铡渡綎|省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》實(shí)施，國家對(duì)招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）規(guī)定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案，對(duì)檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)，享受減免考試費(fèi)用的人員由招聘單位負(fù)擔(dān)。所有體檢項(xiàng)目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的，報(bào)考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。報(bào)考人員或用人單位對(duì)體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘主管機(jī)關(guān)提出書面申請(qǐng)，并由該機(jī)關(guān)組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢項(xiàng)目由復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。報(bào)考人員沒有征得體檢組織機(jī)構(gòu)同意，不在規(guī)定的時(shí)間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。報(bào)考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。
經(jīng)考察、體檢合格的人員，在招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)?？疾?、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實(shí)的，取消其聘用資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
六、聘用
辦理聘用手續(xù)，由招聘單位或其主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，按人事管理權(quán)限報(bào)招聘主管機(jī)關(guān)備案。符合聘用條件的，由招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關(guān)調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為棄權(quán)。
招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，約定最低服務(wù)年限為5年（含試用期），試用期不合格的解除聘用合同。
七、其他
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡章及應(yīng)聘須知等各附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。事業(yè)單位公開招聘要嚴(yán)格按照國家、省、市招聘政策和本招聘簡章規(guī)定，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定處理。
本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本簡章由招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0535-8216837（人力資源社會(huì)保障局）；0535-8153517（衛(wèi)生健康局），0535-8246326（教體局）
報(bào)名期間復(fù)核電話：0535-8216837
監(jiān)督電話：0535-8239167
報(bào)名、筆試成績查詢網(wǎng)站；招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站：招遠(yuǎn)市人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址http://www.zhaoyuan.gov.cn/）下方滾動(dòng)欄目“公務(wù)員●事業(yè)單位●優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生招考專欄”
附件1：2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls
附件2：2019年招遠(yuǎn)市衛(wèi)健、教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc
招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局
招遠(yuǎn)市衛(wèi)生健康局
招遠(yuǎn)市教育和體育局
2019年10月22日
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