2021年煙臺市牟平區(qū)公開招聘教師(含高層次人才)簡章
按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門教育部直屬師范大學(xué)師范生公費教育實施辦法的通知》(國辦發(fā)〔2018〕75號)等規(guī)定，2021年煙臺市牟平區(qū)面向社會招聘教育類高層次人才72名（招聘崗位要求詳見附件1）、普通中小學(xué)教師67名（招聘崗位要求詳見附件2）?，F(xiàn)公告如下
一、招聘對象和應(yīng)聘條件
（一）招聘對象
1.教育類高層次人才：
（1）2021年應(yīng)屆或2019、2020年未就業(yè)往屆碩士(含)以上畢業(yè)生。取得國（境）外碩士及以上學(xué)歷學(xué)位證書，與國（境）內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海外留學(xué)人員（含二年擇業(yè)期內(nèi)未曾就業(yè)的人員）也可報考。
（2）教育部直屬師范大學(xué)2021年公費師范畢業(yè)生。非山東省生源的公費師范畢業(yè)生須符合教育部規(guī)定的跨省就業(yè)條件，并經(jīng)生源地省級教育行政部門同意。
2.普通中小學(xué)教師：符合崗位招聘條件的人員。
（二）應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。
3.應(yīng)聘高層次人員須為1985年5月10日（含）以后出生，應(yīng)聘普通中小學(xué)教師須為1980年5月10日（含）以后出生。
4.身心健康、符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
5.具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。
招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求，應(yīng)聘人員學(xué)歷證書所載學(xué)科與招聘崗位專業(yè)要求相一致。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書注明的專業(yè)報考。報名期間，招聘單位或其主管部門依據(jù)崗位用人需求研究認(rèn)定并每日在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布相近專業(yè)。
除2021年全日制普通高等院校畢業(yè)生的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書、教師資格證書、普通話證書，與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位及其認(rèn)證書、教師資格證書、普通話證書應(yīng)于2021年8月底前取得外，招聘崗位要求的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書、教師資格證書、普通話證書等所有資格、資質(zhì)及證書（含2020年及2020年以前畢業(yè)海外留學(xué)人員的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書），應(yīng)聘人員均須于2021年5月9日（含）之前取得。
定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須具有用人管理權(quán)限部門或單位出具同意報考證明（實行集體人事代理或勞務(wù)派遣的，用人單位和人事代理或勞務(wù)派遣機構(gòu)均須蓋章；實行個人人事代理的，由人事代理機構(gòu)蓋章），擇業(yè)期未就業(yè)的2019、2020年畢業(yè)生需提交個人未就業(yè)書面承諾書，其他無業(yè)人員需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。
應(yīng)屆高校畢業(yè)生是在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機構(gòu)中，由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機構(gòu))，并于當(dāng)年畢業(yè)的學(xué)生。
國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生，具體是指國家統(tǒng)一招生，2019年、2020年離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期(二年)內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)。
國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未曾落實工作單位的高校畢業(yè)生，以及在國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員（含二年擇業(yè)期內(nèi)未曾落實工作單位的），可以報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位。參加大學(xué)生村官、“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、特崗教師計劃等服務(wù)基層四項目之前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，未曾落實工作單位的人員，也可報考面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位。
應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學(xué)生（應(yīng)屆畢業(yè)生除外），現(xiàn)役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校學(xué)生（應(yīng)屆畢業(yè)生除外）不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位僅限以下人員報考：我省2016年以前選聘的“三支一扶”計劃人員、2019年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目和山東項目人員等服務(wù)基層項目人員以及外省2019年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目山東生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可報考面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報考面向服務(wù)基層項目人員招聘崗位。報考以上定向招聘崗位的人員，還需符合崗位招聘條件。
海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證后，可報考招聘同等學(xué)歷層次普通高校畢業(yè)生的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計劃，與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力，享有平等就業(yè)機會。符合上述規(guī)定的，報名時與全日制研究生同等對待。
二、報名
報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進(jìn)行，每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。
（一）報名時間
報名時間：2021年5月10日9:00-5月12日16:00；
查詢時間：2021年5月10日12:00-5月13日11:00；
繳費時間：2021年5月10日12:00-5月13日16:00；
報名網(wǎng)址：http://qzpta0.chinasyks.org.cn/New_ytmupingqujy/index.html#/index
崗位調(diào)整計劃、需初試崗位、進(jìn)入面試范圍人員名單、資格審查、筆試、成績、考察、體檢、擬聘用公示以及各類公告等考務(wù)信息發(fā)布網(wǎng)址：http://www.muping.gov.cn(牟平區(qū)政府網(wǎng)站)。
（二）具體要求
1．網(wǎng)上報名：應(yīng)聘人員報名前，請仔細(xì)閱讀本招聘簡章，確認(rèn)符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時，可撥打招聘簡章中的咨詢電話。應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，首次登陸先注冊（因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決），然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)個人報考信息，上傳本人近期一寸免冠正面照片（照片大小114*156像素、占用空間小于20K），上傳的照片應(yīng)保證清晰可辨，信息無誤后提交審核。網(wǎng)上報名必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)用人部門初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名系統(tǒng)于5月12日16：00自動禁止應(yīng)聘人員提交（修改）報名信息。
2．網(wǎng)上初審：招聘單位主管部門在指定報名期間安排專人負(fù)責(zé)（節(jié)假日不休息）查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的信息資料，對3小時前應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果?；趹?yīng)聘人員網(wǎng)上填報信息，對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應(yīng)注明缺少的內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，招聘單位主管部門安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務(wù)。應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交（修改）報考信息3小時后至5月13日11時前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審結(jié)果。招聘單位主管部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。應(yīng)聘人員對報名初審結(jié)果持有異議，可在5月13日15：00前向指定報名期間復(fù)核電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對初審結(jié)果無異議。
3．網(wǎng)上繳費：通過網(wǎng)上初審的人員，務(wù)于2021年5月10日12:00-5月13日16:00登錄報名網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)上繳費。逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄資格。其中，普通中小學(xué)教師崗位（不含音體美崗位）考試方式為筆試前置，先繳納筆試考務(wù)費，按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人40元；高層次人才、普通中小學(xué)音體美教師崗位考試方式為面試前置，先繳納面（初）試考務(wù)費，按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，面（初）試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人70元。
網(wǎng)上繳費成功后，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄報名網(wǎng)站下載打印《2021年牟平區(qū)公開招聘教師（含高層次人才）報名登記表》《2021年牟平區(qū)公開招聘教師（含高層次人才）誠信承諾書》和筆試準(zhǔn)考證（高層次人才崗位、音體美教師崗位不需打印）。準(zhǔn)考證無需蓋章。普通中小學(xué)教師崗位（不含音體美教師崗位）筆試準(zhǔn)考證打印時間為2021年5月31日至6月5日，若因疫情防控工作需要導(dǎo)致打印時間變更，有關(guān)情況將在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布，請考生隨時關(guān)注。
享受減免考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學(xué)生、城市低保人員和殘疾人，通過網(wǎng)上初審后，須在2021年5月10日12:00-5月13日16:00內(nèi)完成網(wǎng)上繳費，并于5月13日16:00前通過指定電子郵箱提交申辦免費的有關(guān)證明材料，經(jīng)核準(zhǔn)通過后，通過原繳費渠道退回本次考試考務(wù)費，具體要求詳見本簡章附件3。
報名結(jié)束后，最終報名人數(shù)達(dá)不到計劃聘用人數(shù)3倍的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計劃。高層次人才崗位取消核減的計劃調(diào)整到普通中小學(xué)教師崗位中同學(xué)科“面向應(yīng)屆畢業(yè)生”定向招聘崗位，普通中小學(xué)教師崗位中同學(xué)科無相應(yīng)崗位的，核減計劃不再調(diào)整、直接取消；普通中小學(xué)教師崗位中“面向服務(wù)基層項目人員”定向招聘崗位取消核減的計劃調(diào)整到同學(xué)科非定向招聘崗位。招聘計劃取消的崗位，原應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)，改報只進(jìn)行一次。個別急需緊缺專業(yè)或特殊人才經(jīng)煙臺市招聘主管機關(guān)批準(zhǔn)，可適當(dāng)放寬報考比例。取消、核減計劃在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布。
三、現(xiàn)場資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。
未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其考試資格。其中，普通中小學(xué)教師崗位（不含音體美崗位），筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，經(jīng)招聘單位主管部門研究同意，在筆試成績合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補；普通中小學(xué)音體美教師崗位，面試后因棄權(quán)或取消資格造成的筆試人員空缺，經(jīng)招聘單位主管部門研究同意，在面試成績合格線內(nèi)按面試成績依次遞補。
面（初）試準(zhǔn)考證均在現(xiàn)場資格審查通過后現(xiàn)場領(lǐng)取。資格審查需提交的相關(guān)材料及有關(guān)要求詳見《2021年煙臺市牟平區(qū)公開招聘教師（含高層次人才）應(yīng)聘須知》（附件3）。其中，普通中小學(xué)教師崗位（不含音體美崗位），資格審查的具體時間、地點等有關(guān)事宜待筆試結(jié)束后在牟平區(qū)政府網(wǎng)站予以公布；報考教育類高層次人才招聘崗位、普通中小學(xué)音體美教師招聘崗位且通過網(wǎng)上初審人員，需于5月24日至26日進(jìn)行現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查地點：煙臺市牟平區(qū)文化街道第二初級中學(xué)，資格審查時間：上午8:30-11:00，下午2:00-4:30。
四、考試
（一）教育類高層次人才
采取直接面試的方式進(jìn)行。初試成績、面試成績采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試工作由牟平區(qū)教育和體育局按照事業(yè)單位招聘有關(guān)要求組織實施。招聘計劃為5人（含）以下的崗位，若資格審查通過人數(shù)不超過15人的直接進(jìn)行面試，超過15人的增加初試環(huán)節(jié)（經(jīng)牟平區(qū)教育和體育局研究同意，也可直接進(jìn)入面試）；招聘計劃為6人（含）-10人（含）的崗位，若資格審查通過人數(shù)不超過25人的直接進(jìn)行面試，超過25人的增加初試環(huán)節(jié)（經(jīng)牟平區(qū)教育和體育局研究同意，也可直接進(jìn)入面試）；招聘計劃為11（含）以上的崗位，若資格審查通過人數(shù)不超過30人的直接進(jìn)行面試，超過30人的增加初試環(huán)節(jié)（經(jīng)牟平區(qū)教育和體育局研究同意，也可直接進(jìn)入面試）。面試具體事宜另行通知（請關(guān)注牟平區(qū)政府網(wǎng)站）。
1.初試。初試采用答辯的方式進(jìn)行，其中英語學(xué)科增加口語測試。答辯統(tǒng)一提供草稿紙和簽字筆，準(zhǔn)備時間為6分鐘，答辯時間不超過3分鐘。參加初試的考生不得攜帶參考資料、教學(xué)參考書、電子設(shè)備等物品進(jìn)入準(zhǔn)備室。當(dāng)報名人數(shù)過多時初試采取筆試方式進(jìn)行。
初試后，根據(jù)初試成績分崗位由高分到低分確定進(jìn)入面試范圍人員名單。招聘計劃為5人（含）以下的崗位，按崗位計劃1:5的比例確定進(jìn)入面試范圍人員名單，但每個初試崗位進(jìn)入面試人員不超過15人；招聘計劃為6人（含）-10人（含）的崗位，按崗位計劃1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人員名單，但每個初試崗位進(jìn)入面試人員不超過25人；招聘計劃為11（含）以上的崗位，按崗位計劃1:2的比例確定進(jìn)入面試范圍人員名單，但每個初試崗位進(jìn)入面試人員不超過30人。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員初試成績相同且影響面試人員確定的，則一同進(jìn)入面試。為保證人員素質(zhì)，初試成績合格線為60分，不足60分的不進(jìn)入面試范圍。經(jīng)初試進(jìn)入面試范圍人員名單現(xiàn)場公布。初試成績不帶入面試。
2.面試。面試采用試講的方式進(jìn)行。試講統(tǒng)一提供草稿紙和簽字筆，參加面試的考生不得攜帶參考資料、教學(xué)參考書、電子設(shè)備等物品進(jìn)入準(zhǔn)備室。面試成績于本場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。面試成績低于60分的人員不予聘用。
面試結(jié)束后按照1:1.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績相同且影響聘用的，則組織專家重新命題對面試相同的人員進(jìn)行面試，并以重新面試后的成績排序確定進(jìn)入考察范圍人員。面試成績、進(jìn)入考察范圍人員名單在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布。
（二）普通中小學(xué)教師
1.普通中小學(xué)教師崗位（不含音體美教師崗位）
招聘考試采用先筆試后面試的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
（1）筆試
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試只考一科。考試內(nèi)容為學(xué)科知識。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試結(jié)果確定筆試成績合格線，筆試成績、筆試成績合格線在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
（2）進(jìn)入面試人員的確定
在筆試成績合格線內(nèi)，進(jìn)入面試人員按筆試成績由高分到低分確定。其中，招聘計劃數(shù)為10人（含）以下的崗位按1:3比例確定，招聘計劃數(shù)為11人（含）以上的崗位按1:2比例確定。進(jìn)入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員，人員名單在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
（3）面試
進(jìn)入面試人員，須于指定時間到指定地點參加面試前資格審查，通過后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證并繳費。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，面試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為每人70元。享受減免筆試考務(wù)費的人員，經(jīng)本人申請，可免繳面試考務(wù)費。普通中小學(xué)教師崗位（音體美除外）面試采用試講方式進(jìn)行。面試相關(guān)事宜將在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
面試結(jié)束后，考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例合成。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進(jìn)入考察與體檢范圍人員名單。如招聘同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)韵嗤?，則對總成績相同的人員重新面試，并以重新面試后的總成績排序確定進(jìn)入考察與體檢范圍人員。進(jìn)入考察與體檢范圍人員名單在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布。
2.普通中小學(xué)音體美教師崗位
招聘考試采用先面試后筆試的方式。面試成績、筆試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
（1）面試
網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^人數(shù)超過招聘計劃5倍的增加初試環(huán)節(jié)（經(jīng)牟平區(qū)教育和體育局研究同意，也可直接進(jìn)入面試）。初試采用答辯的方式進(jìn)行。答辯統(tǒng)一提供草稿紙和簽字筆，準(zhǔn)備時間為6分鐘，答辯時間不超過3分鐘。參加初試的考生不得攜帶參考資料、教學(xué)參考書、電子設(shè)備等物品進(jìn)入準(zhǔn)備室。當(dāng)報名人數(shù)過多時初試采取筆試方式進(jìn)行。
初試后，根據(jù)初試成績分崗位由高分到低分，崗位計劃3人（含）以下崗位按照1:5的比例，崗位計劃4人（含）以上崗位按照1:4的比例，確定進(jìn)入面試范圍人員名單。如招聘單位同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員初試成績相同且影響面試人員確定的，則一同進(jìn)入面試。為保證人員素質(zhì)，初試成績合格線為60分，不足60分的不進(jìn)入面試范圍。經(jīng)初試進(jìn)入面試范圍人員名單現(xiàn)場公布。初試成績不帶入面試。
面試采用試講和專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式。試講和專業(yè)技能測試分值各占面試成績的50%。 面試相關(guān)事宜將在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
面試結(jié)束后，根據(jù)面試結(jié)果確定面試成績合格線，面試成績、面試成績合格線在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
（2）進(jìn)入筆試人員的確定
在面試成績合格線內(nèi)，進(jìn)入筆試人數(shù)按面試成績由高分到低分按崗位招聘計劃1:3比例確定。進(jìn)入筆試范圍人員最后一名面試成績并列的，一同進(jìn)入筆試范圍。面試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進(jìn)入筆試范圍人員，人員名單在牟平區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布。
（3）筆試
進(jìn)入筆試人員，須于指定時間到指定地點領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證并繳費。按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人每科40元。享受減免面試考務(wù)費的人員，經(jīng)本人申請，可免繳筆試考務(wù)費。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試只考一科?？荚噧?nèi)容為教育教學(xué)基礎(chǔ)知識，包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法律法規(guī)等教育教學(xué)知識。
筆試結(jié)束后，考試總成績按面試成績和筆試成績各占50%的比例合成。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1:1.5比例確定進(jìn)入考察與體檢范圍人員名單。如招聘同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)韵嗤?，則對總成績相同的人員重新面試，并以重新面試后的總成績排序確定進(jìn)入考察與體檢范圍人員。進(jìn)入考察與體檢范圍人員名單在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公布。
五、考察與體檢
進(jìn)入考察范圍人員確定后，按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額對應(yīng)聘人員進(jìn)行考察、體檢。
考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。招聘單位主管部門成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成，具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。被考察對象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反招聘有關(guān)規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。應(yīng)聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理；情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。考察小組要實事求是、客觀公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。考察參照《山東省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》實施，國家對招聘崗位考察標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）規(guī)定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織考察合格的人員進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)，享受減免考試費用的人員由招聘單位負(fù)擔(dān)。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認(rèn)為要做進(jìn)一步檢查方能做出判斷的，應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進(jìn)一步檢查。應(yīng)聘人員或用人單位對體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面申請，并由該部門組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢項目由復(fù)檢醫(yī)療機構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費用由申請復(fù)檢一方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次。應(yīng)聘人員沒有征得體檢組織機構(gòu)同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。
經(jīng)考察、體檢合格的人員，在牟平區(qū)政府網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日，公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位辦理聘用手續(xù)。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用?？疾臁Ⅲw檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。對聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進(jìn)入同一招聘崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
六、聘用
辦理聘用手續(xù)，由招聘單位主管部門填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報牟平區(qū)人力資源和社會保障局備案。符合聘用條件的，由招聘主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，擬聘用人員憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理有關(guān)調(diào)動、派遣手續(xù)，招聘單位按規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的，視為棄權(quán)。入職前，同一招聘崗位包含2個及2個以上招聘單位的，擬聘人員按照考試總成績由高分到低分的順序，采取高分先選的方式確定具體用人單位。
受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期不合格的解除聘用合同。受聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。
七、其他
應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡章及應(yīng)聘須知等各附件，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。事業(yè)單位公開招聘要嚴(yán)格按照國家、省、市招聘政策和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關(guān)規(guī)定處理。
本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。因疫情防控工作需要導(dǎo)致相關(guān)工作時間發(fā)生變更的，將在牟平區(qū)政府網(wǎng)站予以公布，請考生隨時關(guān)注。
本簡章由牟平區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0535-4214467
報名期間復(fù)核電話：0535-8942577；
監(jiān)督電話：0535-4232955；
招聘通知、招聘信息公告公示網(wǎng)站：
牟平區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.muping.gov.cn）
煙臺市牟平區(qū)教育和體育局
2021年4月22日
附件1：2021年牟平區(qū)公開招聘教育類高層次人才崗位匯總表.xlsx
附件2：2021年牟平區(qū)公開招聘普通中小學(xué)教師崗位匯總表.xlsx
附件3：2021年牟平區(qū)公開招聘教師（含高層次人才）應(yīng)聘須知.docx
