2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺專業(yè)技術(shù)人才簡章
滕州市婦幼保健院始建于1953年,是集保健、預防、醫(yī)療、教學、科研、康復、計劃生育技術(shù)服務(wù)為一體的二級甲等婦幼保健院。為國家級愛嬰醫(yī)院,山東省中醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院,山東大學齊魯醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院,山東大學齊魯兒童醫(yī)療集團合作成員單位,棗莊市婦幼保健醫(yī)聯(lián)體骨干醫(yī)院。全院在職職工961人,衛(wèi)生技術(shù)人員844人,其中副高級以上職稱人員63余人,中級職稱人員179人,擁有重點院校畢業(yè)碩士研究生30人。年門診量50余萬人次,年接產(chǎn)量2萬余人,年出院病人3萬余人次。醫(yī)院于2017年7月成功遷入龍泉路新院。新院規(guī)劃占地200畝,總建筑面積15萬m2,編制床位1000張,分兩期建設(shè)。容納“兩院、一園、一基地、一中心”五項職能,醫(yī)院以“部”為中心,二級專科技術(shù)發(fā)展為重點的現(xiàn)代化婦幼保健院發(fā)展格局。產(chǎn)科是棗莊市醫(yī)學重點學科。醫(yī)院配置了瑞士帝肯全自動酶免分析儀、全自動生化分析儀、美國GE四維彩超、美國GE數(shù)字乳腺機、美國GE 128層螺旋CT、德國西門子1.5T超導磁共振等價值10萬元以上醫(yī)療設(shè)備達200余臺件,設(shè)備配置水平在國內(nèi)同級機構(gòu)中居領(lǐng)先地位。
按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于印發(fā)山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合醫(yī)院實際工作需要,經(jīng)市政府同意,滕州市婦幼保健院擬面向社會公開招聘30名緊缺人才,現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律,品行端正,具有良好的思想政治素質(zhì)及職業(yè)道德;
3、年齡應(yīng)在40周歲以下(1977年5月10日以后出生),具備適應(yīng)崗位的身體條件;
4、具有應(yīng)聘崗位要求的學歷學位、專業(yè)和其他條件;
5、全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年7月31日之前取得應(yīng)聘崗位要求的學歷學位證,留學回國人員須在2018年5月10日前取得教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》。
在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的,須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須征得定向委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機關(guān)認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。
二、招聘專業(yè)
招聘崗位及有關(guān)具體要求,詳見《2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過滕州市衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)站(http://www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/tzswshjhsyj)及滕州市婦幼保健院官網(wǎng)(http://www.tzsfybjy.com)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1、報名
報名方式:網(wǎng)上報名等方式。應(yīng)聘人員如實填寫《2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才報名登記表》(附件2),并將《招聘報名登記表》及其他報名材料電子版以壓縮包方式發(fā)送至tzfyzg@163.com,電子郵件名稱主題格式為“專業(yè)名稱+學位學歷+畢業(yè)學校+姓名”。如:“中醫(yī)內(nèi)科專業(yè)+碩士研究生+山東中醫(yī)藥大學+李**”。
報名截止時間:2018年5月10日--6月10日。
報名材料:
?、佟?018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才報名登記表》;
?、谏矸葑C掃描件(請上傳正反面);
③符合應(yīng)聘專業(yè)要求的學歷、學位證書以及《就業(yè)報到證》
掃描件;
④全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和能夠正常畢業(yè)的證明掃描件;
?、菰诼毴藛T應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信掃描件;
?、藓M饬魧W人員應(yīng)聘的,必須提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件。
2、資格初審
醫(yī)院在報名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報名信息進行資格初審。初審通過人員名單將在報名截止后7天內(nèi)在發(fā)布招聘的網(wǎng)站公布,并由人事科負責電話或信息通知,請相關(guān)人員及時關(guān)注。
報名結(jié)束后,招聘崗位報名人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)2倍的,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按1:2的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。報考取消招聘崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。
3、資格復審
資格初審通過的人員于面試前到滕州市婦幼保健院進行現(xiàn)場資格復審。資格復審具體時間、地點另行發(fā)布。現(xiàn)場資格復審時須攜帶的材料包括:
?、偕矸葑C原件及復印件;
②符合應(yīng)聘專業(yè)學歷學位要求的學歷、學位證書以及《就業(yè)報到證》原件及復印件;
?、廴罩破胀ǜ咝?yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表和能夠正常畢業(yè)的證明原件及復印件;
?、茉诼毴藛T應(yīng)聘的,需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信原件及復印件;
?、莺M饬魧W人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件;
?、?寸近期同底版免冠照片2張(和報名登記表照片一致);
?、哂斜救撕炞值摹?018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才報名登記表》;
?、嘤斜救撕炞值摹?018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才誠信承諾書》(附件3)。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。上述材料均須提供原件和復印件,醫(yī)院留存復印件,不再退還。
(三)面試
進入資格復審范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間和要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。資格復審不通過的,取消其面試資格。
招聘采取面試方式進行,具體時間、地點另行通知。面試考官共7名,由3名醫(yī)院專家和4名外聘專家組成,由市紀委負責監(jiān)督。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,重點測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、基礎(chǔ)知識、業(yè)務(wù)水平、語言表達等。面試實行百分制評分,成績計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(四)考察和體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績,由高分到低分按1:1比例,確定進入考察范圍人選。同一崗位面試成績并列的人選,采取加試辦法確定進入考察人員。面試人員達不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試分數(shù)線60分,低于分數(shù)線者,不能列入考察對象。
考察根據(jù)專業(yè)條件要求進行,應(yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀守法、人事檔案等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的專業(yè)資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。
體檢標準和相關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,即為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從同一崗位參加面試的人員中依次等額遞補。
(五)公示和聘用
對面試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)市衛(wèi)生和計劃生育局和醫(yī)院集體研究,按照應(yīng)聘人員面試、考察、體檢情況確定擬聘人員名單,報市人力資源和社會保障局備案后,由市衛(wèi)生和計劃生育局和醫(yī)院進行公示,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,由市衛(wèi)生和計劃生育局和醫(yī)院提出聘用意見,符合聘用條件的,由市人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
四、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
地址:滕州市龍泉路3966號婦幼保健院人事科
郵政編碼:277599 電子郵箱:tzfyzg@163.com
聯(lián)系電話:0632-5594339 15266166565 王老師
五、其他
?。ㄒ唬┍敬握衅覆恢付荚囕o導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。
?。ǘ?yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通,并及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。
附件1:2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才崗位一覽表
附件2:2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才報名登記表
附件3:2018年滕州市婦幼保健院公開招聘備案制緊缺人才誠信承諾書
滕州市婦幼保健院
2018年4月28日
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