棗莊市教育局公開(kāi)招聘教研員公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)教研隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)和提高教學(xué)研究、教育科研工作水平，更好地服務(wù)全市教育教學(xué)發(fā)展與質(zhì)量提升，根據(jù)《教育部關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代基礎(chǔ)教育教研工作的意見(jiàn)》（教基〔2019〕14號(hào)）、《山東省教育廳關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代基礎(chǔ)教育教研工作的實(shí)施意見(jiàn)》（魯教基發(fā)〔2020〕1號(hào)）和實(shí)際工作需要，棗莊市教育局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名教研員。
一、招聘崗位和數(shù)量
高中政治、高中數(shù)學(xué)、高中歷史、學(xué)前教育學(xué)科教研員各1名（詳見(jiàn)附件1）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.政治素質(zhì)過(guò)硬。牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，始終把立德樹(shù)人作為根本任務(wù)。
2.事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)。有教育理想和教育情懷，熱愛(ài)教研工作，自覺(jué)為提高基礎(chǔ)教育質(zhì)量貢獻(xiàn)智慧。
3.教育觀念正確。遵循教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律，堅(jiān)持德智體美勞全面培養(yǎng)，積極踐行發(fā)展素質(zhì)教育。
4.教研能力較強(qiáng)。具有扎實(shí)的教育理論功底，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，具有一級(jí)及以上教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，在教育教學(xué)教研上取得優(yōu)異成績(jī)。
5.職業(yè)道德良好。具有良好的師德師風(fēng)，群眾威信高，身心健康;遵守教研工作學(xué)術(shù)道德，作風(fēng)民主，有較強(qiáng)的服務(wù)精神，善于聽(tīng)取和總結(jié)基層經(jīng)驗(yàn)，勇于探索教育教學(xué)改革創(chuàng)新。
（二）具體條件
應(yīng)聘人員須同時(shí)具備下列條件：
1.一級(jí)教師年齡在45歲以下（1976年7月29日以后出生），高級(jí)教師年齡在50歲以下（1971年7月29日以后出生），具有相應(yīng)學(xué)段教師資格證。
2.具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)、任教學(xué)科與招聘學(xué)科崗位相一致。
3.具有6年及以上相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作經(jīng)歷。一線高中政治、高中數(shù)學(xué)、高中歷史教師近三年須一直承擔(dān)本學(xué)科高中教學(xué)任務(wù)，工作以來(lái)具有兩屆（含）以上任教畢業(yè)班經(jīng)歷。政治、數(shù)學(xué)、歷史學(xué)科教研員目前承擔(dān)的相應(yīng)學(xué)科工作須為中學(xué)段教研工作，且有兩年及以上教研工作經(jīng)歷。一線學(xué)前教育教師近三年須一直承擔(dān)教學(xué)工作；學(xué)前教育教研員目前承擔(dān)學(xué)前教育教研工作，且具有兩年及以上教研工作經(jīng)歷。
4.在教育教學(xué)教研上取得優(yōu)異成績(jī)。曾獲得地市級(jí)及以上人民政府或教育行政主管部門(mén)授予的特級(jí)教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、名師、骨干教師等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，或地市級(jí)及以上教育教研部門(mén)頒發(fā)的優(yōu)質(zhì)課類(lèi)（現(xiàn)場(chǎng)授課）一等獎(jiǎng)等教學(xué)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)。（至少具備一項(xiàng)，以證書(shū)落款時(shí)間為準(zhǔn)，截止時(shí)間2021年6月30日前）
（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
2.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的人員；
3.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員；
5.有不良誠(chéng)信記錄的人員。
（四）應(yīng)聘人員“三齡兩歷”等，以干部檔案中組織審核認(rèn)定為準(zhǔn)。
三、招聘方式及程序
本次教研員招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、考試（面試、筆試）、考察、體檢的程序進(jìn)行。資格審查通過(guò)的人員名單、考試的具體時(shí)間和地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員主動(dòng)及時(shí)關(guān)注棗莊市教育局網(wǎng)站查詢(xún)。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時(shí)間：2021年7月29日—8月2日。
3.報(bào)名材料按下列①～⑧順序分類(lèi)別排序，掃描后合并為一個(gè)pdf版文件（A4紙張大小）；“附件2”和“應(yīng)聘自薦書(shū)”須分別單獨(dú)提供word版1份。以上材料打包壓縮后以郵件附件形式發(fā)送至指定郵箱：zzjkyzhk@163.com，文件壓縮包名稱(chēng)為“招聘崗位+姓名”，如：“高中政治王××”；附件大小不得超過(guò)50M。
報(bào)名需提供下列材料：①《棗莊市教育局公開(kāi)招聘教研員報(bào)名表》（附件2）；②《誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3）；③本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)；④同意報(bào)考證明（附件4）；⑤榮譽(yù)及獲獎(jiǎng)證書(shū)等；⑥參與過(guò)命題的佐證材料；⑦其他能體現(xiàn)本人教育教學(xué)教研優(yōu)異成績(jī)的相關(guān)材料；⑧應(yīng)聘自薦書(shū)1份，字?jǐn)?shù)不超過(guò)1000字（正文格式要求為小四號(hào)仿宋）。
（二）資格審查
資格初審時(shí)間：2021年8月3日—8月5日。通過(guò)資格審查人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，取消招聘計(jì)劃。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)考范圍和條件的，隨時(shí)取消資格。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)的人員，按棗莊市教育局網(wǎng)站通知的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶報(bào)名時(shí)所提交材料的原件及復(fù)印件1份進(jìn)行資格確認(rèn)，材料原件于考試后返還，復(fù)印件不予退還。資格確認(rèn)時(shí)，同時(shí)提交《健康管理信息承諾書(shū)》（附件5）。
（三）考試
考試工作由棗莊市教育局按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。采取先面試后筆試的方式進(jìn)行，面試、筆試均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
1.面試
面試為專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)及水平測(cè)試。測(cè)試方式：采取問(wèn)題答辯的方式進(jìn)行，答辯時(shí)間20分鐘。
面試成績(jī)合格線為70分。在面試成績(jī)合格線以上，按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，分學(xué)科由高分到低分確定進(jìn)入筆試范圍人員，進(jìn)入筆試范圍人員最后一名成績(jī)并列的，一同進(jìn)入筆試范圍。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃；人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定筆試人員。因棄權(quán)造成的空缺，在合格分?jǐn)?shù)線上按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。面試成績(jī)及進(jìn)入筆試范圍人員在面試后現(xiàn)場(chǎng)公布。
2.筆試
筆試為教研專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試，測(cè)試時(shí)間：100分鐘。
筆試結(jié)束后，按面試成績(jī)占60%、筆試成績(jī)占40%的比例計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。面試成績(jī)、筆試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選。
（四）考察體檢
1.考察。棗莊市教育局成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)進(jìn)入考察范圍人選的考察工作?？疾旄鶕?jù)崗位條件采取多種方式進(jìn)行，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，提取考察對(duì)象檔案，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審，并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。
2.體檢。對(duì)考察合格人員按招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。
擬錄用人員公示前，對(duì)取消、放棄考察體檢資格或考察體檢不合格造成的空缺，可以從進(jìn)入同一崗位考試合格的人員中按考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（五）公示、聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員考試、考察和體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，報(bào)經(jīng)有關(guān)單位審核同意后，公示7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。
擬聘用人員公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對(duì)聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；期滿(mǎn)不合格的，解除聘用合同。
四、紀(jì)律監(jiān)督
應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所提報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)偽造、涂改證件、證明、證書(shū)，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、測(cè)試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消招聘資格。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的，反饋給有關(guān)部門(mén)、單位處理。對(duì)招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，并設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查。
五、其他
1.應(yīng)聘人員在招聘期間要保持所留聯(lián)系電話通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘的，責(zé)任自負(fù)。
2.應(yīng)聘工作相關(guān)通知、信息在棗莊市教育局網(wǎng)站（http://edu.zaozhuang.gov.cn）、公眾號(hào)及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)予以關(guān)注。
3.其他未盡事宜，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)情況研究確定。報(bào)名咨詢(xún)電話：0632-8688327，0632-8688288
監(jiān)督、投訴電話：0632-3226807
棗莊市教育局通信地址：山東省棗莊市光明大道3285號(hào)，郵編：277800。
附件1：2021年棗莊市教育局公開(kāi)招聘教研員崗匯總表.xlsx
附件2：棗莊市教育局公開(kāi)招聘教研員報(bào)名表.docx
棗莊市教育局
2021年7月20日
