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棗莊公務(wù)員考試
棗莊市山亭區(qū)引進(jìn)教育衛(wèi)生領(lǐng)域急需緊缺專業(yè)人才10人公告
http://www5566.cn       2024-03-17      來(lái)源:棗莊市山亭區(qū)人民政府
【字體: 】              
  山亭區(qū)公開(kāi)引進(jìn)教育衛(wèi)生領(lǐng)域急需緊缺專業(yè)人才公告
 
  為深入推進(jìn)“榴棗歸鄉(xiāng)”工程,切實(shí)加強(qiáng)教育衛(wèi)生領(lǐng)域人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中共山亭區(qū)委辦公室 山亭區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于實(shí)施人才支撐工業(yè)倍增產(chǎn)業(yè)突破的若干措施>的通知》(山辦發(fā)〔2023〕10號(hào))等文件精神,山亭區(qū)決定公開(kāi)引進(jìn)一批教育衛(wèi)生領(lǐng)域急需緊缺專業(yè)人才。具體公告如下:
 
  一、資格條件
 
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法、廉潔自律,具有良好的道德品行和職業(yè)操守。
 
 ?。ǘ釔?ài)教育教學(xué)工作或醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有從事相關(guān)崗位的資格證書(shū)或執(zhí)業(yè)證書(shū),具備正常履行崗位職責(zé)的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和身體條件。
 
 ?。ㄈ┲攸c(diǎn)引進(jìn)長(zhǎng)期從事一線工作的教師和醫(yī)師。原則上應(yīng)取得本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。年齡一般在40周歲以下(出生日期計(jì)算截止到報(bào)名申請(qǐng)當(dāng)月)。部分崗位可以適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡要求,具體崗位及條件要求詳見(jiàn)附件1、2。
 
 ?。ㄋ模椙f市外在編(含備案制)的教育衛(wèi)生工作者須經(jīng)所在單位、主管部門(mén)同意后方可報(bào)名。
 
 ?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報(bào)名:
 
  1.棗莊市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;
 
  2.曾受過(guò)刑事處罰、開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職等處分的人員;
 
  3.曾受過(guò)組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分且尚在處分期內(nèi)的人員;
 
  4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受組織調(diào)查處理的人員;
 
  5.年度考核不合格人員;
 
  6.依照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
 
  二、崗位設(shè)置
 
  2024年教育領(lǐng)域計(jì)劃引進(jìn)10人,衛(wèi)生領(lǐng)域計(jì)劃引進(jìn)15人,具體崗位及條件要求詳見(jiàn)附件1、2。
 
  三、報(bào)名時(shí)間
 
  自公告發(fā)布之日起至2024年4月12日。
 
  四、組織實(shí)施
 
  本次人才引進(jìn)由山亭區(qū)教育和體育局、山亭區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)人事管理權(quán)限分別組織實(shí)施。
 
  (一)個(gè)人申請(qǐng)。請(qǐng)按照要求提交以下5類材料,經(jīng)本人簽字、按紅手印后,按順序掃描生成PDF版,郵件統(tǒng)一命名為“姓名+手機(jī)號(hào)+崗位全稱”,發(fā)送至指定郵箱(教育領(lǐng)域:stjyjzgg01@163.com,衛(wèi)生領(lǐng)域:stwjjrsk@126.com)。
 
  1.填寫(xiě)《山亭區(qū)公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報(bào)名表》(模板見(jiàn)附件3);
 
  2.身份證原件照片(正反面);
 
  3.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢證明;
 
  4.崗位要求的資格證、執(zhí)業(yè)證;
 
  5.工作業(yè)績(jī)材料(工作實(shí)績(jī)、職稱證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等材料)。
 
  (二)資格初審。由山亭區(qū)教育和體育局、山亭區(qū)衛(wèi)生健康局分別進(jìn)行資格初審,資格審核貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程,凡查實(shí)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,取消其引進(jìn)資格。
 
 ?。ㄈ┟嬲勗u(píng)議。主管部門(mén)組織面談評(píng)議(含專業(yè)測(cè)試、技能操作、試講、面談等方式),時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
 
 ?。ㄋ模┛疾?。通過(guò)專家面談評(píng)議的,由主管部門(mén)組成考察組,前往其工作單位進(jìn)行深入考察,重點(diǎn)對(duì)是否符合崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況進(jìn)行復(fù)審。
 
 ?。ㄎ澹w檢??疾旌细裾?,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行體檢,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢由主管部門(mén)組織實(shí)施,費(fèi)用由報(bào)名人員自理,未按時(shí)到場(chǎng)體檢的視為自動(dòng)放棄。
 
 ?。┕尽8鶕?jù)個(gè)人申請(qǐng)、資格初審、面試評(píng)議、考察、體檢等情況,確定最終擬引進(jìn)人選,在山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。
 
 ?。ㄆ撸┢赣谩=?jīng)公示無(wú)異議后,用人單位與引進(jìn)人才簽訂5年以上的服務(wù)協(xié)議,為擬引進(jìn)的棗莊市外在編(含備案制)人員辦理調(diào)配手續(xù),為擬引進(jìn)非在編(含備案制)人員辦理入編(備案)手續(xù)。
 
  五、待遇政策
 
  1.引進(jìn)的博士研究生、碩士研究生、“雙一流”高校和教育部直屬師范院校本科畢業(yè)生,除正常工資外,分別按照每人每月3000元、2000元、1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼,連續(xù)發(fā)放3年;引進(jìn)3年內(nèi)(含試用期)在山亭區(qū)購(gòu)買(mǎi)首套住房的,分別給予10萬(wàn)元、6萬(wàn)元、4萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。
 
  2.引進(jìn)的特級(jí)教師、教學(xué)能手、骨干教師等知名教師,按照國(guó)家級(jí)、省級(jí)每人10萬(wàn)元、5萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性獎(jiǎng)勵(lì),引進(jìn)后工作3年內(nèi)(含試用期)在山亭區(qū)購(gòu)買(mǎi)首套住房的,分別給予最高15萬(wàn)元、10萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。
 
  3.引進(jìn)的市級(jí)以上名校長(zhǎng),經(jīng)評(píng)定,每月發(fā)放最高5000元的工作津貼,連續(xù)發(fā)放3年;引進(jìn)后工作3年內(nèi)(含試用期)在山亭區(qū)購(gòu)買(mǎi)首套住房的,按照國(guó)家級(jí)、省級(jí)分別給予最高15萬(wàn)元、10萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。
 
  4.引進(jìn)的在三級(jí)甲等醫(yī)院工作、具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或聘任中級(jí)職稱滿3年的人才,每月分別發(fā)放最高5000元、3000元的工作津貼,連續(xù)發(fā)放3年,引進(jìn)后工作3年內(nèi)(含試用期)在山亭區(qū)購(gòu)買(mǎi)首套住房的,分別給予最高15萬(wàn)元、10萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。
 
  六、其他事項(xiàng)
 
  1.在人員引進(jìn)期間,請(qǐng)報(bào)名人員保持聯(lián)系電話暢通,因關(guān)注信息不及時(shí)造成的后果由報(bào)名人員個(gè)人承擔(dān)。
 
  2.符合多項(xiàng)政策優(yōu)待的,按照“就高不重復(fù)”原則執(zhí)行。
 
  3.本公告中的“以上”和“以下”含本級(jí),未盡事宜另行通知,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注山亭區(qū)人民政府網(wǎng)站。
 
  七、咨詢電話
 
  山亭區(qū)人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話:0632-8823504
 
  山亭區(qū)教育和體育局咨詢電話:0632-8811791
 
  山亭區(qū)衛(wèi)生健康局咨詢電話:0632-8829885
 
  附件:
 
 
 
 
  山亭區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
 
  2024年3月16日


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