公務(wù)員筆試結(jié)束后建議各位考生在經(jīng)過(guò)短暫的休息調(diào)整后能盡快的投入到面試的準(zhǔn)備工作中，因?yàn)楸娝苤P試只是資格賽，面試才是定盤星。一些考生存在這樣一個(gè)認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)：認(rèn)為筆試成績(jī)還沒(méi)有公布，沒(méi)有必要這么早就投入到面試的準(zhǔn)備工作中。

　　之所以產(chǎn)生這種認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)正是因?yàn)閷?duì)目前公務(wù)員招錄考試認(rèn)識(shí)上的不到位，面試在整個(gè)公務(wù)員招錄流程中所占比重是逐年加大的趨勢(shì)，甚至有的地方超過(guò)了筆試達(dá)到了60%的比重。相對(duì)于筆試重點(diǎn)考察對(duì)知識(shí)的掌握程度，面試更注重對(duì)能力的考察，其考察難度是加大的，它要求考生不止要扎實(shí)的掌握知識(shí)還要能夠靈活的運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，而且考察的手段是通過(guò)語(yǔ)言，這種表達(dá)方式相對(duì)于筆試的用筆作答，對(duì)考生的思維能力，邏輯能力，表達(dá)能力提出了更高層次的要求。

　　如果考生在筆試成績(jī)公布后才開始準(zhǔn)備面試的話，其準(zhǔn)備時(shí)間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求的，因?yàn)閺墓P試成績(jī)公布到面試開展，可供備考的時(shí)間僅僅為一星期至十天，所以各位考生應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到面試的重要性，充分利用筆試結(jié)束后的時(shí)間，充分備考，達(dá)成理想。接下來(lái)將就面試備考為大家提供一些建議與方法，相信一定會(huì)對(duì)各位考生有所幫助，助您一臂之力。

　　一、知己知彼，百戰(zhàn)不殆

　　這一階段主要包括以下三個(gè)方面的內(nèi)容：

　　1、研讀招錄機(jī)關(guān)的面試公告，關(guān)注面試時(shí)間安排。

　　這一點(diǎn)的重要性是不言而喻的，如果考生沒(méi)有對(duì)所報(bào)崗位的面試流程、面試方式等有一個(gè)全面、清晰的了解的話，就算你準(zhǔn)備的再充分，也沒(méi)有平臺(tái)供你展示，所以考生切忌不可盲目備考，忽略了信息的收集工作，最好能夠做一個(gè)應(yīng)試備忘錄。而且在確定為面試對(duì)象后有一個(gè)資格審核的環(huán)節(jié)，所需材料(參加資格審查所需材料一般包括畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)籍證明、戶籍證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷，工作證明等)較多，希望各位考生能夠提前做好準(zhǔn)備，避免因材料不齊進(jìn)而影響面試的狀況發(fā)生。

　　2、開展所報(bào)職位調(diào)研工作。

　　調(diào)動(dòng)一切因素全面了解所報(bào)部門、崗位的信息，開展職位調(diào)研工作。盡可能多地獲得應(yīng)聘單位和目標(biāo)職位的各種信息，一般來(lái)說(shuō)，目標(biāo)職位的信息收集包括工作的性質(zhì)、中心職能，工作職責(zé)對(duì)工作人員的知識(shí)素質(zhì)結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)、心理素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求等。只有在全面了解所報(bào)崗位的情況下，才能在面試答題過(guò)程中有的放矢，達(dá)到與職位的最佳匹配。

　　3、了解真題。

　　搜集面試真題，如果收集不到報(bào)考崗位的真題可以借鑒其他一切可能搜集到的題目。針對(duì)各類問(wèn)題分門別類地細(xì)致準(zhǔn)備；面試之前，還可適當(dāng)模擬一些熱點(diǎn)問(wèn)題，進(jìn)行精心準(zhǔn)備。對(duì)于面試題的準(zhǔn)備，建議考生們多留意專業(yè)公務(wù)員考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的官方網(wǎng)站、各門戶網(wǎng)站的公務(wù)員頻道、以及一些相關(guān)的論壇等。

　　二、夯實(shí)基礎(chǔ)，儲(chǔ)備知識(shí)

　　由于面試題會(huì)較多的牽涉到社會(huì)熱點(diǎn)現(xiàn)象、名言警句等，所以要想在面試中有出色的表現(xiàn)，知識(shí)的積累和儲(chǔ)備是必不可少的，對(duì)于這一方面，有以下建議可供參考：一是梳理當(dāng)前的主流價(jià)值傾向；二是搜索和積累近期的社會(huì)熱點(diǎn)時(shí)事，掌握主流看法和公眾判斷，社會(huì)熱點(diǎn)一般集中在民生方面，比如：反腐倡廉；就業(yè)問(wèn)題；醫(yī)療體制；安居工程；環(huán)保問(wèn)題；食品安全；社會(huì)治安；安全生產(chǎn)等；三是開啟平日積累的歷史、文化、經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)、政治、文學(xué)方面的“雜貨庫(kù)”以備不時(shí)之需。總之，圍繞提高思辨能力和語(yǔ)言表達(dá)效果全面準(zhǔn)備，重點(diǎn)突破。重在理解思維方式和表達(dá)方法，而不是局限于背誦知識(shí)。而且特別針對(duì)自我認(rèn)知與崗位匹配類題型，可能的情況下把自己人生的二十幾年的時(shí)光中有意義的和產(chǎn)生過(guò)重大影響的事情從面試自我評(píng)價(jià)的角度做一個(gè)充分的總結(jié)與梳理。

　　三、系統(tǒng)訓(xùn)練，實(shí)戰(zhàn)演練

　　經(jīng)過(guò)了上兩個(gè)階段的準(zhǔn)備和積累之后，在這個(gè)關(guān)鍵性階段進(jìn)行“魔鬼集訓(xùn)”勢(shì)必會(huì)有很大的功效。面試的流程和內(nèi)容每年的變化都不是很大，也就是可以對(duì)其規(guī)律進(jìn)行總結(jié)，進(jìn)而有針對(duì)性的復(fù)習(xí)?？梢酝ㄟ^(guò)專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者和周圍的公考朋友進(jìn)行類似的情景演練，提高臨場(chǎng)表達(dá)能力和應(yīng)變能力，同時(shí)對(duì)考試狀態(tài)預(yù)先進(jìn)行調(diào)整和定位。重點(diǎn)是通過(guò)大量地實(shí)戰(zhàn)演練，能夠把握面試中每種題型的考核重點(diǎn)，進(jìn)行相應(yīng)的理論素材積累，掌握答題技巧，形成個(gè)性化的答題套路，并提高語(yǔ)言表達(dá)的流暢度。相信經(jīng)過(guò)系統(tǒng)、專業(yè)的實(shí)戰(zhàn)演練，一旦走到真正的考場(chǎng)上，你一定能夠信心滿滿，從容應(yīng)對(duì)。

　　四、身體健康，心態(tài)積極

　　“行百里者半九十”，做足了以上功課，備考工作只能說(shuō)進(jìn)行了一半。如果心態(tài)和身體上沒(méi)有調(diào)節(jié)到最佳狀態(tài)的話，將使面試的成功率大打折扣，所以考生應(yīng)適當(dāng)克制自己的節(jié)日社交頻度，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。因?yàn)?，合理的飲食和充足的睡眠不僅有助于確?？记傲己玫纳眢w狀態(tài)，更能有效地保持積極的精神狀態(tài)，尤其現(xiàn)在正值盛夏，考生更要注重身心方面的調(diào)節(jié)，戰(zhàn)勝酷熱所帶來(lái)的種種困難。僅僅做到這些還是不夠的，考生也要盡量以客觀的眼光來(lái)評(píng)價(jià)自己，不要妄自菲薄也不要狂妄自大，知足知不足才能有針對(duì)性的備考，才能最終沖破防線，達(dá)成理想。

　　五、考前包裝，神采奕奕

　　對(duì)于考前的包裝各位考生也不能掉以輕心，細(xì)節(jié)決定成敗，面試當(dāng)天的每一個(gè)細(xì)節(jié)都和之前的準(zhǔn)備密切相關(guān)，尤其是當(dāng)天的儀表、著裝、精神狀態(tài)，因?yàn)槭滓蜃饔玫膹?qiáng)大，一定要給考官留下較好的第一印象。除了妝容自然、衣著得體等，一些面試時(shí)展示自己軟實(shí)力的方面也需要考生加以注意，比如：待人接物要禮貌、態(tài)度要真誠(chéng)和藹、儀表舉止端莊、語(yǔ)言連貫、邏輯清晰、聲音洪亮等。特別提醒容易緊張的考生可以考慮參加一個(gè)面試培訓(xùn)班，通過(guò)與老師面對(duì)面的交流與演練練習(xí)如何應(yīng)對(duì)考官或“刁鉆”或“狡猾”的難題，培養(yǎng)良好的心態(tài)。

　　如果各位考生能夠從以上五個(gè)方面切實(shí)的，充分的準(zhǔn)備即將到來(lái)的面試，不放棄，不言敗，一定能夠通過(guò)自身的努力使能力提升一個(gè)檔次，最終收獲豐碩的果實(shí)。