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指導(dǎo)
面試指導(dǎo):材料題答題方法詳解
http://www.www5566.cn       2013-03-07      來(lái)源:山東公務(wù)員考試網(wǎng)
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  在國(guó)考面試匯中,考試拿到材料后,要充分利用閱讀時(shí)間和所給材料,但不要為材料所束縛。對(duì)于材料的處理和運(yùn)用,材料題面試與申論考試有一定相似之處。穩(wěn)扎穩(wěn)打做好基礎(chǔ)題型的答題練習(xí)是答好一切問(wèn)題的基礎(chǔ),基礎(chǔ)扎得牢,再加上一定心理素質(zhì)和應(yīng)變能力的有意識(shí)培養(yǎng),無(wú)論面試題型如何變化,都是不可怕的。國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)(http://www.chinagwy.org/)指出,不論試題如何變化,我們都要做到“以不變應(yīng)萬(wàn)變”。

  下面提供一種答題思路:

  1.閱讀材料階段

  (1)拿到材料以后,要排除干擾以最快的速度閱讀材料。一邊專心觀看,一邊思考它們之間的邏輯關(guān)系。

  (2)在閱讀材料時(shí),注意篩選與歸納,抓取重要信息,概括材料的主題,以及每一段的大意。如果規(guī)則允許,可以將其書(shū)寫(xiě)在紙面上,以提高即時(shí)記憶的效率。

  (3)按照所涉及話題的定義,表現(xiàn)形式,產(chǎn)生的原因,產(chǎn)生的影響等事理發(fā)展順序,進(jìn)行理解和記憶,力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi),在頭腦中對(duì)事物產(chǎn)生一個(gè)總體的印象。

  2.答題階段

  (1)聽(tīng)清問(wèn)題

  尤其要抓住“題眼”,是要求“怎么看”還是“怎么做”,題中設(shè)定的身份是什么,具體的場(chǎng)景是什么,是要求我們提出大方案還是落實(shí)小環(huán)節(jié)等等。

  (2)引申材料

  如果能夠結(jié)合材料答題就結(jié)合材料答題。材料的最大作用是為答題提供了一些素材,其中的一些題目需要引用材料中的某些內(nèi)容。

  (3)發(fā)散材料

  材料可以提煉出主題來(lái),考生需對(duì)此主題下的內(nèi)容有個(gè)大概的了解,這樣才能夠依托材料進(jìn)行發(fā)散式的答題。特別是針對(duì)當(dāng)前社會(huì)熱點(diǎn)材料進(jìn)行的結(jié)構(gòu)化面試,考生要了解一些社會(huì)熱點(diǎn)。

  (4)超越材料

  題目雖依附材料設(shè)置,但回答問(wèn)題時(shí)并不是完全依靠材料,回答每類題目的思路還是跟結(jié)構(gòu)化面試的基本題型一致。當(dāng)題目與材料的結(jié)合并不是很緊密時(shí),千萬(wàn)不要為材料所“束縛”,一旦聯(lián)系不上材料就要迅速調(diào)整思路,避免卡殼,努力答好題目。


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