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根據(jù)諸城市事業(yè)單位崗位空缺和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省、市事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，2022年諸城市事業(yè)單位面向社會公開招聘84名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）年齡應(yīng)在40周歲以下（1981年2月22日及以后出生）；

（三）遵守憲法和法律；

（四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)（主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄）或技能條件（詳見附件）；

（六）具備招聘崗位所需要的其他條件（詳見附件）；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

（八）非應(yīng)屆畢業(yè)生需在2022年2月22日之前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書；應(yīng)屆畢業(yè)生，博士研究生取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的時間須在2022年12月31日前，碩士研究生、本科生取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的時間須在2022年7月31日前。報考者在規(guī)定時間內(nèi)未取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的，取消應(yīng)聘資格。

（九）定向招聘崗位是按照國家和省、市規(guī)定的范圍及有關(guān)要求設(shè)置的，僅限相關(guān)人員應(yīng)聘。

從諸城市入伍或符合諸城市接收安置條件（以諸城市民政局或退役軍人事務(wù)局出具的退役士兵接收安置證明為準，下同）的“退役大學(xué)生士兵”，可應(yīng)聘退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位?！巴艘鄞髮W(xué)生士兵”必須符合以下三種情形中的一種：

1.通過高考取得地方全日制普通高校的錄取通知書后入伍，退役后回原錄取高校完成學(xué)業(yè)的；

2.地方全日制普通高校在校學(xué)生入伍，退役后回原高校完成學(xué)業(yè)的；

3.地方全日制普通高校畢業(yè)后入伍退役的。

非正常原因未服滿現(xiàn)役或服役期間受到黨紀警告（含）、軍紀嚴重警告（含）以上處分的；已享受優(yōu)惠政策被錄（聘）用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的；以及已被安置到機關(guān)事業(yè)單位工作的“退役大學(xué)生士兵”不再適用定向招聘政策。

自謀職業(yè)的退役大學(xué)生士兵，在2年內(nèi)被各級機關(guān)或財政補助的事業(yè)單位錄用或聘用的，本人要將《城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)證》交回退役軍人事務(wù)部門，并退回發(fā)給的一次性經(jīng)濟補助金，不再享受自謀職業(yè)優(yōu)惠政策。

（十）報考從優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記中招聘鎮(zhèn)街事業(yè)編制人員的定向崗位，工作經(jīng)歷、年齡、學(xué)歷條件按以下標準執(zhí)行：

1.在職且連續(xù)擔任社區(qū)黨組織書記滿2屆；

2.年齡在45周歲以下（1976年2月22日以后出生）；

3.學(xué)歷為高中、中專及以上（含技工院校全日制畢業(yè)生）。

（十一）國（境）外留學(xué)人員取得國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認證報告后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷、學(xué)位要求的崗位。高級技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

中共黨員：含預(yù)備黨員，入黨時間截至2022年2月22日。

（十二）具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員和被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；

3.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

7.已在諸城市參加工作的黨政機關(guān)、事業(yè)單位在編人員，事業(yè)單位控制總量工作人員；

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

（十三）香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認可學(xué)歷的其他臺灣居民，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)符合條件的崗位。

高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2022年2月22日。

二、報名和資格審查

根據(jù)2022年山東省事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘最新時間安排和濰坊市人事考試中心通知精神，2022年諸城市事業(yè)單位公開招聘筆試參加山東省事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘筆試。報名采取網(wǎng)上報名、初審、繳費的方式進行。報考人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、崗位要求及有關(guān)政策規(guī)定，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，前后審查結(jié)果不一致的，以后一次審查結(jié)果為準。

（一）報名

1.個人報名

報名時間：2022年2月22日9:00—2月24日16:00

查詢時間：2022年2月22日11:00—2月25日11:00

報名網(wǎng)址：濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn/，下同）考試鑒定專欄。或直接登陸http://115.28.96.217:8090/wsbm/webregister/index.aspx。

應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)址，如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片（分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰）。

2.單位初審

初審時間：2022年2月22日11:00—2月25日11:00

中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局指定專人負責(zé)資格初審工作，在報名期間查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查。對未通過初審的人員，會說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。

3.網(wǎng)上繳費

繳費時間：2022年2月22日11:00—2月25日16:00

應(yīng)聘人員在查詢時間截止前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄。繳費成功人員于2022年3月15日9:00—3月20日9:30登錄該網(wǎng)站打印《2022年諸城市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（內(nèi)含應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書，供參加面試資格審查時使用）。

根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費標準問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2018〕1427號）核定的標準，筆試考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。繳費成功后，不予退還。

擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網(wǎng)上繳費，在招聘單位初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定的繳費時間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料和身份證的原件及所有材料的復(fù)印件到諸城市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科（諸城市東關(guān)大街25號院內(nèi)辦公樓3樓）辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù)。審核確認無誤后，考生報名完成，逾期視為自動放棄。

減免考務(wù)費所需材料包括：本人身份證；最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證，脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。以上材料需同時提供復(fù)印件。

4.有關(guān)注意事項：

（1）應(yīng)聘人員報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，初審?fù)ㄟ^后，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內(nèi)改報其他崗位。

（2）對最終報名確定的應(yīng)聘人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例達不到3:1的招聘崗位，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按比例相應(yīng)核減聘用計劃。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，改報附件中其他符合條件的崗位，改報只進行一次，未通過資格審查的不能改報。對放寬開考比例有特殊規(guī)定的，經(jīng)濰坊市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)研究同意后，按規(guī)定執(zhí)行。

（3）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格按照崗位要求報名，如因報名信息填寫不完整或有不實之處，出現(xiàn)所有后果由本人承擔。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。惡意提交報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得報考諸城市事業(yè)單位。

（二）資格審查

1.事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。除報名時網(wǎng)上資格初審以外，進入面試范圍的應(yīng)聘人員，須進行現(xiàn)場資格審查，如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

2.中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負責(zé)組織實施，并選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員。應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點進行資格審查的，視為自動放棄。

3.相關(guān)證明材料主要包括：國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書（非應(yīng)屆畢業(yè)生需在2022年2月22日之前取得；應(yīng)屆畢業(yè)生可先提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，但博士研究生應(yīng)于2022年12月31日前取得相應(yīng)證書，碩士研究生、本科生應(yīng)于2022年7月31日前取得相應(yīng)證書）、身份證。

在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明、社會保險投保證明，對出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明、社會保險投保證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，最晚可在面試成績公布后第三個工作日的17:00前提交，逾期視為棄權(quán)。

報考“退役大學(xué)生士兵”定向招聘崗位的，還需提供入伍、退役相關(guān)證明材料、諸城市退役軍人事務(wù)局（民政局）出具的退役士兵接收安置證明、畢業(yè)當年就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報到證以及戶籍證明材料。

應(yīng)聘從優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記中招聘鎮(zhèn)街事業(yè)編制人員定向崗位的，還需提供在職且連續(xù)擔任社區(qū)黨組織書記滿2屆的證明材料。

國（境）外留學(xué)人員以國（境）外取得學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘的，還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認證報告。暫未取得認證報告的人員，采取“承諾＋容缺”方式，需提供國（境）外學(xué)歷、學(xué)位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾，在考察時補交認證報告，未按時補交者不予聘用。

香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。均采用百分制計算成績。

（一）筆試

1.筆試只考一科，筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室根據(jù)筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

2.筆試時間：2022年3月20日上午9:00—11:30，具體有關(guān)事宜詳見準考證。繳費成功人員于2022年3月15日9:00—3月20日9:30登錄報名網(wǎng)站打印準考證。

3.應(yīng)聘人員憑《筆試準考證》、本人有效居民身份證參加筆試。

4.為保證考生身體健康、保障本次考試順利進行，根據(jù)山東省疫情防控和《山東省新冠肺炎疫情常態(tài)化防控期間考試防控指南》有關(guān)規(guī)定，考生應(yīng)主動學(xué)習(xí)疫情防控知識，強化疫情防控責(zé)任和意識，嚴格遵守疫情防控規(guī)定，及時按規(guī)定報告?zhèn)€人健康狀況，自覺接受疫情防控管理。為避免考試期間的人員聚集，建議考生至少提前1小時到達考點，服從工作人員管理，保持良好秩序，相互之間保持1米以上的距離，佩戴口罩，做好個人防護，接受相關(guān)檢測和檢查。屆時，根據(jù)疫情防控形勢和專家研判意見，對以上要求適時再做調(diào)整。

5.請應(yīng)聘人員在筆試成績查詢期內(nèi)留存相關(guān)資料，查詢期結(jié)束后原則上不再接受成績查詢。

（二）面試

1.面試將嚴格組織程序，認真執(zhí)行回避制度，面試考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法進行，主要測試應(yīng)聘人員所報崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)和基本能力，具體方式方法以面試公告為準。面試成績在本場面試結(jié)束后當場公布。

3.根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3的比例依次確定進入面試范圍人員。按上述比例確定進入面試范圍人員中的最后一名，如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備招聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時間內(nèi)，因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高到低依次遞補。對遞補人員的現(xiàn)場資格審查，截至面試之日前一個工作日的17：00。

4.面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。面試設(shè)定最低合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員最后一名出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績?nèi)韵嗤模瑢⒚嬖嚦煽儽Ａ舻叫?shù)點后三位數(shù)進行確定，以此類推。

5.現(xiàn)場資格審查、面試的具體時間、地點另行公布。

6.面試考務(wù)費70元。

四、考察體檢

1.按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

2.考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行再次審核。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，進行認真調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察體檢工作小組實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并形成書面考察意見。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。

3.體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

4.對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績由高分到低分依次等額遞補。

五、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的報考人員，確定為擬聘用人員，通過諸城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/rsks/)等渠道向社會進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照總成績從高分到低分依次選崗(總成績相同者，筆試成績高者優(yōu)先選崗。筆試成績?nèi)韵嗤模瑢⒚嬖嚦煽儽Ａ舻叫?shù)點后三位數(shù)進行確定，以此類推)，填寫《事業(yè)單位新聘用人員登記表》，并按管理權(quán)限辦理調(diào)動或就業(yè)派遣等有關(guān)手續(xù)，聘用單位與受聘人員簽定聘用合同，確定聘用關(guān)系。發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題并查證屬實的，取消聘用資格；對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的，予以正式聘用，列入事業(yè)編制，享受事業(yè)單位工作人員待遇；不合格的，取消聘用。受聘人員最低服務(wù)期限為5年。

六、其他

此次招聘，由中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負責(zé)，成立諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室，辦公室設(shè)在諸城市人力資源和社會保障局，具體負責(zé)招聘的組織實施，并接受社會監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)仔細閱讀本招聘簡章，定期、及時了解諸城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試專欄發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。本次事業(yè)單位公開招聘嚴格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理。

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡章由諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室負責(zé)解釋。其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0536-6095268（工作日上午：8:30-11:30,下午14:00-17:00）

諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室

2022年2月11日

附件：2022年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.pdf