2017年濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)招聘工作人員公告

　　因工作需要，濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)面向社會(huì)公開招聘工作人員40名，主要負(fù)責(zé)南部山區(qū)管委會(huì)政務(wù)服務(wù)中心對(duì)外為民服務(wù)工作。

　　一、招聘原則

　　公開、公平、公正，擇優(yōu)錄用。

　　二、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，品行端正；

　　2、身體健康，具有符合職位要求的工作能力；

　　3、無(wú)違法犯罪記錄和被開除公職記錄；

　　4、全日制大專以上學(xué)歷；

　　5、年齡：原則35周歲以下（1981年7月1日以后出生）。

　　三、用工形式及福利待遇

　　1、用工為勞務(wù)派遣形式；

　　2、月工資不低于3500元，包含個(gè)人承擔(dān)的五險(xiǎn)；

　　3、單位有職工食堂；

　　4、根據(jù)需要配發(fā)制服；

　　5、簽訂合同期限為三年。其中試用期兩個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以錄用；不合格的，不予錄用。每年進(jìn)行考核，合同期滿因工作需要且經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘。正式錄用后，根據(jù)每年業(yè)績(jī)考核及工作年限，可給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　6、工作地點(diǎn)：濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)（原歷城三職專）

　　四、報(bào)名時(shí)間

　　報(bào)名日期為2017年7月1日起至2017年7月14日止。

　　報(bào)名者需填寫《招聘工作人員報(bào)名表》（附后）。

　　報(bào)名人員需提供報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證書及其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

　　五、資格審查

　　組織相關(guān)工作人員按照?qǐng)?bào)考崗位條件進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程。

　　六、考試方式、考試程序

　　考試分筆試、面試，考試時(shí)需攜帶近期免冠2寸照片2張；身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復(fù)印件一式兩份；戶口所在地派出所《無(wú)違法犯罪記錄證明》一份。

　　本次招聘考試由濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)委托濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司組織。根據(jù)崗位需求設(shè)計(jì)考題，具體程序根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)確定，考試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及相關(guān)流程將另行公告。

　　七、體檢、考核

　　濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)委托濟(jì)南環(huán)球人力資源有限公司按照崗位要求組織相應(yīng)的體檢和考核工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)報(bào)考崗位的條件要求，參照公務(wù)員體檢的標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。體檢費(fèi)用報(bào)考人員自理?？己酥攸c(diǎn)是報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等內(nèi)容。

　　八、公示和聘用

　　按照規(guī)定，考試、體檢、考核結(jié)果和擬聘用人員名單將對(duì)外進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期內(nèi)有異議的，可以撥打濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)監(jiān)督電話：88112759。公示期滿無(wú)異議的經(jīng)濟(jì)南市南部山區(qū)管委會(huì)審定后，采用人力資源服務(wù)外包的形式進(jìn)行管理。

　　九、聯(lián)系方式及報(bào)名地址

　　聯(lián)系電話：0531-880132048801343213668818667劉主任

　　郵箱：huanqiurenli@126.com

　　地址：歷城區(qū)人力資源市場(chǎng)二樓南面窗口

　?。?jì)南市花園路2-1號(hào)，歷城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局內(nèi)）

　　乘車路線：乘11、138、308、K91路，歷城五中站下車，延交警大隊(duì)路口南行200米路東即是；或乘30、80、118、201路，辛祝路南口站下車，沿花園路口向東400米路南。

　　附件：2017年南部山區(qū)政務(wù)中心招考方案.doc