日照公務(wù)員考試
2014年日照市直事業(yè)單位公開招聘簡章
http://www5566.cn 2014-06-16 來源：山東公務(wù)員考試網(wǎng)
日照市2014年市直事業(yè)單位招聘綜合類專業(yè)技術(shù)及管理崗位工作人員簡章
根據(jù)市直事業(yè)單位工作需要及省、市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)就市直部分事業(yè)單位2014年面向社會公開招聘綜合類專業(yè)技術(shù)及管理崗位工作人員有關(guān)事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4、招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
5、年齡應(yīng)在35周歲以下（1978年6月25日以后出生）；
6、招聘崗位所需的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能應(yīng)聘；在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。
對參加我市統(tǒng)一選派到基層服務(wù)的“三支一扶”高校畢業(yè)生和參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員，服務(wù)滿2年、經(jīng)考核合格、3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續(xù)聘的大學(xué)生村官）報考的，實行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
二、招聘崗位及招聘人數(shù)
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。
三、報名和資格審查
1、報名
采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費的方式進行。
報名時間：2014年 6月25日 8:30——27日17:00
查詢時間：2014年 6月26日10:30——28日17:00
報名網(wǎng)址：日照市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.rzrsrc.com）
?。?）個人報名
應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名時間截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。
?。?）單位初審
初審時間：2014年6月26日10:30——28日12:00
招聘單位要指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審核，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。如招聘單位在待審核期滿后48小時內(nèi)，未對報名信息進行處理，則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話應(yīng)安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員，招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
（3）網(wǎng)上繳費
繳費時間：2014年6月26日10:30——28日17:00
應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定的時間內(nèi)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，下載打印《日照市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（供資格審查時使用），并于2014年7月4日——5日登錄該網(wǎng)站下載、打印準考證。
根據(jù)省物價部門核定的標準，事業(yè)單位招聘筆試考務(wù)費為每人每科40元。
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的，招聘大學(xué)畢業(yè)生職位的相應(yīng)核減聘用計劃，招聘研究生職位的，經(jīng)主管機關(guān)同意可按實有人數(shù)參加筆試、面試，根據(jù)考試考核情況確定是否聘用。
擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，審核通過后，可由本人或委托他人于6月28日12:00前到市人力資源社會保障局辦理現(xiàn)場確認和減免手續(xù)。所需提供的證明材料見附件2。
2、資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應(yīng)聘人員，在面試人員名單確定之后，需按招聘崗位的要求，向招聘單位提交《日照市事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、一寸近期同底版免冠照片2張（須與網(wǎng)上報名的照片同一底版）、國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證及有關(guān)資格證，在職人員應(yīng)聘的提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。報考定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員，還需提供相關(guān)服務(wù)基層項目的證明材料。所需提供的證明材料見附件2。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。對審查不具備報考條件的，經(jīng)主管機關(guān)核準后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格形成的空缺，按筆試成績依次遞補。
四、考試內(nèi)容和方法
考試包括筆試和面試。
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筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。
筆試時間：2014年7月6日上午9：00——11：30。
筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績，在合格分數(shù)線以上從高分到低分按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進入面試的人員。
筆試成績和進入面試的人員名單張榜公布。
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面試主要測評報考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。面試采用百分制計分。面試成績由考官當場評判，當場公布。
面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取。
面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。
五、技能實訓(xùn)教師、教練員崗位招聘
日照市技師學(xué)院招聘技能實訓(xùn)教師、日照市體育運動學(xué)校招聘教練員等技能崗位，實行網(wǎng)上報名，先專業(yè)技能測試、后筆試的辦法。
報考人員在網(wǎng)上報名期間，先進行網(wǎng)上報名，并于6月27日下午持畢業(yè)證、身份證及相關(guān)職業(yè)資格證到報考單位進行報名資格認定， 6月28日上午8：00參加專業(yè)技能測試。通過資格審查的人員，現(xiàn)場繳納技能測試費用70元。技能測試由專業(yè)評委根據(jù)技能測試情況按百分制現(xiàn)場打分，在60分合格線以上從高分到低分按招聘計劃3倍的比例確定進入筆試范圍的人員，在網(wǎng)上審核確認后，進行網(wǎng)上繳費。按專業(yè)技能測試成績與公共基礎(chǔ)知識筆試成績分別占60%和40%的比例計算考試總成績。各職位參加專業(yè)技能測評合格人數(shù)在招聘計劃的3倍以下的，可按實有人數(shù)確定進入公共基礎(chǔ)知識筆試范圍的人員。
六、考核體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘人數(shù)對報考人員考核、體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定?？己恕Ⅲw檢工作由用人部門負責組織。體檢標準和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準?？己烁鶕?jù)崗位條件要求可采取多種方式進行，應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復(fù)審?？己梭w檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考核對象，并寫出書面考核意見。對放棄考核體檢資格或考核、體檢不合格形成的空缺，經(jīng)市組織人社部門審核同意后，可按成績依次進行遞補。
七、聘用
對考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，由市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報市委組織部、市人力資源社會保障局備案后，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員公示結(jié)束后不再遞補。聘用單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、其他
應(yīng)聘人員在報考期間要及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。
市直事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
咨詢電話：0633-8866271
報名期間技術(shù)咨詢電話：0633-8781106、8777835
招聘崗位資格條件咨詢請與招聘單位直接聯(lián)系（招聘單位咨詢電話詳見《崗位匯總表》）
附件：
中共日照市委組織部
日照市人力資源和社會保障局
2014年6月13日
免費學(xué)習資源（關(guān)注可獲取最新開課信息）
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